离职证明书填写指南及模板详解??

摘要：本指南介绍了离职证明书的填写方法和模板。通过简洁明了的步骤，帮助读者了解如何正确填写离职证明书，包括填写基本信息、工作履历、离职时间和原因等要点。本指南为读者提供了一份离职证明书模板，并详细解释了每个部分的填写要点和注意事项，方便读者快速准确地完成离职证明书的填写。

一、离职证明书概述

离职证明书是员工在离开公司时，由公司出具的一份证明文件，它主要证明员工在公司的工作经历、职务、工作时间以及离职原因等，为员工提供新的工作场合的背景信息，离职证明书通常应包含以下内容：员工姓名、身份证号、入职时间、离职时间、职位名称、工作内容、工作表现、薪资水平以及离职原因等。

二、离职证明书填写步骤

1、顶部标题：在离职证明书的顶部，明确写上“离职证明书”或“员工离职证明”等简洁明了的标题。

2、个人信息：填写员工的姓名、身份证号、联系方式等基本信息。

3、入职信息：详细记录员工入职的日期和所担任的职位名称。

4、离职信息：填写员工离职的日期和离职原因，请确保离职原因的客观性和真实性，避免主观评价和负面言论。

5、工作经历：描述员工在公司的职位、工作内容以及所参与的主要项目，列举员工的主要职责和业绩，以便新雇主了解员工的工作能力。

6、工作表现：对员工在公司的表现进行客观评价，包括员工的优点、成绩和贡献。

7、薪资水平：注明员工的薪资水平和享受的福利待遇，这有助于新雇主了解员工的薪资期望。

8、签发人及日期：在离职证明书的底部，注明签发人的姓名、职务以及签发日期，并加盖公司公章。

三、注意事项

1、客观真实：离职证明书的内容必须客观真实，不得夸大或歪曲事实。

2、避免负面言论：离职原因部分应避免使用负面语言，中性描述劳动争议或解雇等情况。

3、保密信息：注意保护员工的隐私和公司的商业秘密，避免泄露敏感信息。

4、格式规范：离职证明书的格式应整洁规范，字迹清晰，易于阅读。

5、审核签字：离职证明书完成后，需经上级主管审核签字，确保真实性。

四、实例展示

以下是离职证明书的示例：

离职证明书

员工姓名：[XXXXX]

身份证号：[XXXXXXXXXXXXXXXXX]

联系方式：[XXXXXXXXXXX]

入职时间：[XXXX年XX月XX日]

离职时间：[XXXX年XX月XX日]

职位名称：[XXXX]

[描述员工在公司的主要职责和经历的项目]

工作表现：[简述员工在公司的工作表现、优点和贡献]

薪资水平：[注明员工的薪资水平和福利待遇]

该员工在本公司工作期间表现良好，因[注明离职原因]原因提出离职，本公司对此予以同意，并为其办理相关离职手续。

特此证明。

签发人：[XXXXX]（签名）

签发日期：[XXXX年XX月XX日]

公司盖章：（加盖公司公章）

本文旨在为您提供关于如何正确填写离职证明书的全面指导，包括概述、填写步骤、注意事项以及实例展示，希望本文能帮助您顺利完成离职流程，为您的职业生涯提供有力支持，在实际操作过程中，请务必遵循相关法律法规和公司政策，确保离职证明书的真实性和合法性。

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