?去杭州工作要什么学历证明呢?只有结业证能进阿里巴巴杭州公司吗?

杭州本科人才补贴怎么申请

需要提供相关材料并在规定时间内提交申请，具体流程如下：可以申请杭州本科人才补贴。
申请杭州本科人才补贴需要提供相关材料，包括身份证、学历证明、工作证明等，同时需要在规定时间内提交申请。
申请人需要满足一定的条件，如在杭州市内工作满一年以上、年龄在35周岁以下、本科及以上学历等。
申请人可以通过杭州市人才服务中心官网或现场申请，具体流程和要求可以在官网上查询。
申请人需要认真准备材料，按照要求提交申请，以便顺利获得本科人才补贴。

只有结业证能进阿里巴巴杭州公司吗

看你想应聘阿里巴巴什么职位，以及什么部门了！不同部门要求不同，如果你想应聘阿里巴巴英文会员的销售的话，只要有国家认可的大专文凭(含成教、电大、函授5大生）和1年的工作经验就可以了，如果想应聘成功就需要你特能“销售”！当然你想应聘技术部门以及管理职位，文凭就很重要了

注意：目前来说，虽然说是更看重个人能力，但是如果市面上边个人能力基本没有太大的区别的前提下。会比较看重文凭，因为过往的文凭证明了你认真的努力对待以前的生活。是一个可信的保证

另外就目前而言，阿里校招的时候基本没有很好地文凭很难进去。比较每年名牌大学毕业的很多，他们给的待遇不错。没理由因为同情你去招你。你有亲戚在的话就要看你亲戚的话语权和官大不大了。如果是一般员工估计够呛，毕竟每年内推还那么多人，但是也没进去多少。

同时如果你真的想去，首先你要正确的认识自己，找一个喜欢的，能胜任的岗位去调研去了解工作内容。然后觉得自己已经很熟悉的前提下再想办法介绍面试。这样成功的几率会大一些，万事皆有可能。不过你要好好准备好好努力。文凭都是次要的，你最重要的是认识自己能不能在合适的岗位给阿里赚钱

杭州人才认定流程

第一步：登录杭州市高层次人才分类认定系统

　　第二步：填写申请人相关个人信息，上传佐证材料：

　　1.身份证件；

　　2.工作简历表或专才认定申请表；

　　3.《杭州市社会保险参保证明 (个人专用) 》 (在杭纳社保由系统自动获取) ；

　　4.劳动 (聘用) 合同或任法人证明 (营业执照)；

　　5.最高学历证书；

　　6.最高学位证书；

　　7.职称证书；

　　8.职业资格等级证书；

　　9.E类人才中拟按博士认定的附加材料；

　　10.D类或E类人才中拟按高级职称 (职业资格认定) 的附件材料；

　　11.符合《杭州市高层次人才分类目录》规定条件的其相关佐证材料，如荣誉证书、获奖证书等。

　　注: 1-4必传；9-1视情况选传

　　第三步：单位审核上报: 单位审核信息无误、上报

　　第四步：相关部门审核通过后审批

　　第五步：申请人在认定系统下载电子证书

　　注：在受理、审核、批准环节因不符合要求，将会直接退回申请人进行修改、补充材料

流程

　　1.填写申请。申请人通过市人力社保局官网人才服务专窗或“杭州人才码”提交申请，在线打印《杭州市人才分类认定申请表》，所在单位对材料真实性核实后，在系统中上传报送。

　　2.受理核验。系统通过数据比对，核验信息和材料的有效性。能通过数据核验的，无需申请人提供原件核验;无法通过数据核验的，由申请人或委托人将原件送受理部门核验材料真实性。

　　3.公示联审。进行申报公示(公示期三天)，同时开展部门联审核实申请人是否存在违法违纪失信行为。公示无异议且联审无问题的进入下一环节。申报公示有异议或联审存在问题的，由审核部门进行核实，不影响认定的，方可进入下一环节。

　　4.审核资质。公示期间，审核部门通过数据比对、调查、查询等方式审核资质条件，同时判断申请人资质与从事行业、岗位是否存在明显不符情况。

　　5.批准认定。经批准后，申请人可通过系统或“杭州人才码”下载《杭州市人才分类认定证书》，同时向社会提供验证功能。 受理、审核时如发现需补充完善材料的，应一次性告知退回，申请人重新修改、补充材料后报送，申请流程重启，逐级报送。

杭州市人才认定的流程大致如下：

1. 在杭州市人才网上注册并登录；

2. 填写个人基本信息和人才类型的申报；

3. 提交申报材料，包括身份证、学历证书、专业技术职务证书等；

4. 等待杭州市人才办审核，并进行现场审核；

5. 审核通过后，领取杭州市人才证书。

需要注意的是，不同类型的人才认定所需的申报材料可能会有所不同，具体以杭州市人才网公布的要求为准。

申请流程

　　1.填写申请。申请人通过市人力社保局官网人才服务专窗或“杭州人才码”提交申请，在线打印《杭州市人才分类认定申请表》，所在单位对材料真实性核实后，在系统中上传报送。

　　2.受理核验。系统通过数据比对，核验信息和材料的有效性。能通过数据核验的，无需申请人提供原件核验;无法通过数据核验的，由申请人或委托人将原件送受理部门核验材料真实性。

　　3.公示联审。进行申报公示(公示期三天)，同时开展部门联审核实申请人是否存在违法违纪失信行为。公示无异议且联审无问题的进入下一环节。申报公示有异议或联审存在问题的，由审核部门进行核实，不影响认定的，方可进入下一环节。

　　4.审核资质。公示期间，审核部门通过数据比对、调查、查询等方式审核资质条件，同时判断申请人资质与从事行业、岗位是否存在明显不符情况。

　　5.批准认定。经批准后，申请人可通过系统或“杭州人才码”下载《杭州市人才分类认定证书》，同时向社会提供验证功能。 受理、审核时如发现需补充完善材料的，应一次性告知退回，申请人重新修改、补充材料后报送，申请流程重启，逐级报送。

杭州本科落户要缴纳几个月的社保

入职后交一个月的社保就可以，毕业两年可以享受先落户后就业的政策，无需社保。以下为最新落户政策：

       一、 学历人群落户方案

1、 全日制本科学历落户杭州条件：45周岁以下，在杭州落实工作单位，并由单位缴纳1个月社保，即可落户杭州。（毕业2年内，可“先落户后就业”，无需社保直接落户）

2、 全日制硕士研究生落户杭州条件：50周岁以下，在杭州落实工作单位，并由单位缴纳1个月社保，即可落户杭州。（毕业2年内，可“先落户后就业”，无需社保直接落户）

3、 非全日制研究室落户杭州条件：对2017年以后录取的符合条件的非全日制研究生，毕业后来杭参照全日制研究生落户。（毕业2年内，可“先落户后就业”，无需社保直接落户）

4、 全日制博士研究生落户杭州条件：55周岁以下，可以享受“先落户，后就业”政策，直接落户杭州。

5、 落户在哪里：有房子的落在杭州，无房子的，可以落户在社保缴纳区的人才市场，公司集体户，或者挂靠朋友的房子。

6、 落户所需材料：

① 身份证；

② 户口簿；

③ 学位证、毕业证；

④ 结婚证（未婚可忽略）；

⑤ 劳动合同（博士可忽略）；

⑥ 社保缴纳记录证明（博士可忽略）；

⑦ 落户地址证明。

杭州e类人才认定材料

杭州E类人才的认定材料主要包括以下几个方面：

个人身份证明：需要提供有效的身份证件。

工作简历和专才认定申请表：包括个人工作经历的详细记录。

社会保险参保证明：在杭州参保的人员需提供此证明。

劳动合同或任法人证明：证明与用人单位的合同关系。

学历和学位证书：需提供最高学历和学位证书。

职称和职业资格等级证书：展示个人的专业资质。

额外材料：

拟按博士条件认定的人员需提供博士学位认证报告。

拟按高级职称条件认定的人员，如果职称是在外省评审通过的，需要浙江省人力资源和社会保障厅的重新确认。

其他相关佐证材料：如荣誉证书、获奖证书、研究课题结题材料、学术论文等，根据个人情况和所从事的工作领域准备12。

请注意，具体的申请流程和所需材料可能会有所变化，建议前往杭州市相关部门官方网站或人才服务网站获取最新的申请指南。

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去杭州工作要什么学历证明