一般正规的公司或者单位招聘,在新员工入职前,人力资源部均需要对拟聘人员进行背景调查。其目的无非是对拟聘人员从专业技术水平,人际关系,工作性格或风格等等进行综合评估,从而确定拟聘人员是否符合公司的企业文化。
正常来说,能够进入背景调查阶段,从简历上是看不出来什么问题。所以人力资源部会对简历上以往的工作经历进行调查,经常用的方式是直接打电话给简历上所提到过的,就近的几家工作单位人事部,询问离职原因,以及在职时的工作表现等等。
如果涉及到一定级别的拟聘管理层人选,人力资源部除了与之前就职公司人力资源部联系了解离职原因之外,还常常会与前任直属上司,直属下属或同级别人员联系,了解工作能力以,业务能力,同事关系等等。
现在比较流行背景调查,新公司的人事部如果觉得有必要,一般会要求入职者提供上家公司人事部的电话,然后打电话去询问入职者的一些情况,只要你没有做过不好的事情,没有得罪过HR,一般都会给予正面积极的回答,即使有一些瑕疵,一般也会往轻了说,毕竟HR也是人,他们没有必要去无端得罪人,HR情商都很高,懂得人生多变与人为善的道理。
此外,新公司人事部也可能打电话给你的前同事,甚至前领导,询问一些情况,这个其实比问HR更容易了解到真实情况,所以面试提供联系人时要谨慎,要给靠谱的人。
以上算是明查,如果是非常敏感且重要的岗位,比如财务总监,资源总监,总经理等等,由于对公司业绩影响很大,甚至可能采用暗访的方式,这样才能了解到真实的情况。
所以保持良好的人际关系,保持良好的职业情操,这个是最关键的
我是一名HR,关注我,为你解答职场困惑。
现在公司在录用一个候选人之前,大部分公司都会做背景调查,不夸张的说,公司要是想知道你上份工作的任何信息,基本都可以通过渠道知道,就看公司会不会去深入调查了。
背景调查内容:
背景调查主要是依托之前的工作经历进行,做背景调查的目的主要是为了防止候选人捏造虚假信息给公司造成经济损失,尤其是一些重要的岗位。背景调查首先是学历的真假,学历主要通过学信网就可以查真伪。
然后是工作内容,工作内容主要包括在公司的工作期限、岗位、在职期间业绩、同事上级对本人的评价、离职原因、有无劳动纠纷这些信息。
背景调查方式:
背景调查一般是由公司的HR进行,在进行背景调查之前,HR一般会通过候选人了解之前公司证明人的联系方式,一般是对接上家公司的HR或直接上级领导。对于工作时间比较短的候选人,只调查最近一份工作,工作时间比较长的候选人会调查2-3份工作。
另一种方式是通过第三方调查公司进行,第三方公司调查的时候一般会调查的更仔细和深入一些。一般通过第三方公司调查的都是公司比较高层的人员。
找工作诚信第一,尽量不要捏造事实,展现真实的实力才能长久立足!
我是一名HR,有职场困惑可以关注我哦!
可以查询上份工作的社保缴费基数,并不能看到是哪些公司缴纳的,因为这个需要单位编码才能查询;另外,社保系统上的通讯地址很有可能就是上份工作地址,如果上份工作入职缴纳社保的时候,HR没有询问你通讯地址,很大可能就是填写了公司地址作为你的通讯地址。
公积金的缴费基数是无法查到的。
查询学历时,分四种类型,除本人查询和当年毕业生外,都要收费的:
一是本人查询:注册学信网帐号,登录学信档案,即可查询本人学历。
二是零散查询:在学信网学历查询栏目进行查询,当年毕业生免费。
三是单位会员查询。单位在学信就业注册并充值后即可多条查询。
四是单位批量查询。通过提供批量数据或专线接入等方式可进行批量查询。
1、在电脑的桌面找到浏览器,输入学信网几个字,点击搜索,之后你要找到学信网的官网,点击进入官网网站界面。
2、上面会有很多信息,学籍、学历、考研、高考、征兵等等相关信息,你可以根据自己要求点击进入,我这里以查找学籍和学历,查找到你的毕业编号为例。不过首先要注册,填写相关信息。
3、在界面上进行注册,注册后直接登录。在出现的界面上,你可以看到学籍、学历的栏目。
4、学信网里面要打印学历证明是需要付钱的,通常是2元,现在不知道还是不是。如果只需查看就不用了。
5、点击高等学籍图标,会进入你的学籍信息界面。上面有你的各种学籍信息。
6、在界面的左边找到学历的图标,点击进入学历界面,进入后,你可以看到自己的学历编号。
注意事项:手机也可以查到哟,步骤是一样的。
1、首先搜索学信网,进入官方认证的网站,一般都是个有认证。
2、点击进入官方首页,可以看到首页/学籍查询/学历查询/在线验证/学历与成绩认证/图像校对/学信档案等入口,点击学历查即可。
3、点击学历查询后进入页面,出现中国高等教育学历证书查询入口,根据查询的类型选择即可。
4、接下来进入注册页面,之前没有注册的需要用身份证信息注册即可,已有选择直接登入。
5、登入学信网后进入学信档案页面,会出现好多不同类型的查询信息入口,选择学历查询即可。
6、选择报告类型,即可查询相关的学历信息
学信网的学历档案下载打印,需要进入学信网,登陆账号后,找到个人的学历证明,选择下载到本地后,进行打印,具体的方法如下:
1.首先登录学信网,直接搜索学信网或者学历证明之类的相关词就能找到网站。、
2.在网站主页的左下方可以看到“学籍学历查询”的功能区,在这里可以查询学籍,也可以查学历,平时通过非法渠道得来的毕业证的学历在这里是查不到的;
3.点击本人查询会进去一个提示登录的页面,没有登录过的需要注册一下信息,只要是有过高等教育经历的都可以查到信息;
4.登陆后的页面就可以进行相关信息的查询了,学历证明需要在“在线验证报告”中查看;
5.点击查看之后进入一个新的页面,然后再点击右侧备案表的查看。如果没有报告的话需要申请,申请也很简单,申请完成后很快就可以查看;
6.需要注意的是,这个证明是有时间期限的,如果发现快超期了,可以选择延长验证期限,一个月、两个月都可以;点击查看就能看到学历证明了,点击右上角的相关按钮就可以进行打印、下载的操作了。
一般单位招聘人员,在入职手续时是不会查毕业证真伪的。入职的时候就是复印下,不会查了,要查入职前就要查了。不会查的很详细!有可能的就是会根据你的专业问些问题!专业不对可,有工作经验的话,学历只是一个敲门砖!
拓展资料:
私人企业,特别是一些公司是注重工作经验以及个人应变能力的企业更注重实际能力和工作表现,入职后一般也不会查毕业证真伪。不过一些大型正规企业是会查的,在网上查询毕业证编号的真伪,所以,是存在被查出的可能性。
事业单位工作人员和公务员等入职前一般都会查毕业证真伪,以后评级、评职称等的时候还会查的。
新员工入职,一开始肯定不熟悉公司同事以及环境,同样的,公司大部分同事也不熟悉这位新同事。这时候,公司就要做一个桥梁,给两者之间一个认识的平台。
从这个角度来讲,公司在新员工入职后需要做入职介绍,一方面将新员工以及新员工工作的岗位介绍给同事们,另一方面要将公司的同事以及公司部门、环境等简单地介绍给新员工认识下,以便双方能更快适应。
如果在毕业之后,入职之后,也会多次查看毕业证的,但是一般情况下,并不会直接查毕业证,通常情况下,都是由公司的后台管理人员在学信网上查看员工的个人学历,如果被发现有造假行为的情况下,可能会受到处罚或者是被辞退
开了证明就一直可以用啊 我是回学校开证明 因为毕业证学位证都有防伪 像很多事业单位 公务员考试什么的都是过机 一般入职估计就是查你编号是不是对的 影响不大 你还是去学校办证明吧 同时网上信息也会变的
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