如果你没有签约,学校是不应该因此而扣发你的毕业证的。根据规定,各地各高校要严格落实就业签约“四不准”要求,即不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议,不准将毕业证书、学位证书发放与签约挂钩。
对于没有拿到毕业证的情况,你可以采取以下步骤:
1. 首先和辅导员核实这个情况,询问有没有弥补拿到学位证的方法。
2. 可以查阅学生手册或者学校的相关规定,看看是否有其他途径或条件可以获得学位证。
3. 如果情况较为复杂,也可以寻求法律援助,确保自己的合法权益不受侵害。
可以不签。毕业证颁发与就业协议书无关。毕业证是学生通过系统的学习,修完学校所安排的全部课程并成绩合格,达到毕业条件,由办学单位颁发的用于证明学习经历的书面凭证。
是学生在学制规定的年限内通过学习,修完教学计划所安排的全部课程并成绩合格,准予毕业,由办学单位颁发的用于证明学习经历的书面凭证。扩展资料:颁发毕业证书不能与签订就业协议书及就业单位接收函挂钩。
只要学生在就学期间成绩合格、没有重大过错、不拖欠学费,表现良好,论文答辩通过后,学校就应该为其颁发毕业证,而不是为提高就业率,强制学生签订毕业生就业协议书。
近几年,随着毕业生数量急剧膨胀,大学生实现就业的确是一个现实难题。没有一定的就业率,有的专业就面临被撤销的可能。
所以,有的高校为提高就业率,保证各科系正常开设,不得不强制学生签订就业协议书,这从根本上来说是社会问题,并不能全归罪于学校。当然,学校通过限制发放毕业证来提高就业率也不对,还是应该从教学质量、培养学生技能等方面入手。
前些年这种想法可能还可行,现在基本这个想法是不成立的。
按你的背景基础,前些年可以考虑雇主签证,有一些美国人不愿做,或做不好的工种比如屠宰场,屠宰工,电焊工等的老板招人,给你工作签证。
现在美国这种工作签证取消了好多。基本上低学历和低收入的不发签证了。
美国签证有几种结婚签证是最快,最简单的无限制的,但首先你要有个收入够担保你生活和愿意和你结婚的美国国籍的人。
留学签证,适龄的学生申请的,
工作签证,现在控制非常严格。
投资移民,前年听说排期2年,投资50万,去年给朋友打听了一下,80万,排期4年,据说今年排期又加了
特殊人才移民,你在各个领域有杰出重大的成就,在你所申请的行业协会有重要的地位或贡献,有新闻媒体报道,有行业比赛成绩,都可申请。
估计这个和结婚签证是最快拿到签证和绿卡的途径了。
你可以找中介机构办理啊!我有两个朋友的老婆初中都没有毕业,他们就是花二万找中介签的美国的旅游签证,到美国后交100美金,找华人中介找工作,一个是保姆一个月3500美金。一个在餐厅服务员,工资➕小费一个月有五千多美金,都是快五十岁的家庭主妇。想去美国打工都是旅游签证,美国没有工作签证。去了后雇主给你办工卡就打工合法了。
只能到美国黑,工作签证不大可能,大多数都是到美国洛杉矶蒙市,找个家庭旅馆住下来,找中介接受个黑工,挣点钱找个律师5000美金,办个庇护,开庭一般都过不了,你就上诉,给你一个工卡,就可以大工,等下次开庭,不是任何人都能坚持的,我在哪呆过一整子亲子了解的
灵活就业登记表,主要是统计高校毕业生的就业情况的,很多聘用制单位,连协议书都无法签订,但是毕业生往往又有这样的就业单位,因此,设计出这样一个表格。
当然,部分院校也会利用这个表格做文章,灵活就业,也可以计算到就业率中,因此院校老师对于没有签约的学生,往往要求填写这个表格。
毕业生灵活就业登记表不填行不行?
按照常理来说是可以不填的!但是学校为了增加就业率!常常会催促我们签!我是去年的毕业的,我没有签!
没签三方对学校来说你就是算未就业的;那个登记表相当于暂缓就业的;没有影响;需不需要看你想不想了,按理是要补签三方的
不可以的,灵活就业登记表不交就没有办法领取灵活就业社保补贴。领取4050的灵活就业社保补贴必须要提交灵活就业登记表,灵活就业登记表是你灵活就业的一个证明,是领取社保补贴必须提供的,所以灵活就业登记表一定要交,不然会影响4050补贴的领取。
不签灵活就业对档案是有一定的影响的,因为他会考虑你对安排你就业的接受能力如果你不签灵活就业。那么只能按照你选的就业方案与你进行分配而你选择没有对你适合的工作,那么就不可能给你灵活换工作了,所以影响了你的就业
如果你没有公司签《就业协议书》,又不愿听老师的建议先找公司挂名,那么你可以放下《就业协议书》,来签订灵活就业合同。到你在两年内找到正式工作了再来签你的《就业协议书》,补办报到证;否则,如果超过两年,档案则会派回原籍。灵活就业意味着你现在还属于漂泊不定,工作岗位换来换去,一直没有合适岗位的阶段。
不推荐你们办理灵活就业,因为灵活就业除了方便你现在,对你的将来没有一点儿好处。在你签署正式的《就业协议书》前,它是没有工龄算的。
签了 就属于已就业的2010年应届毕业生,没签就是未就业的2010年应届毕业生,等到2011年就不算。
签了就业协议后,只要还未毕业的,还算是应届毕业生。应届毕业生是即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候,这一年当中,该学生为应届毕业生。
在校生参加工作的,一般不视为就业,与用人单位之间暂时不属于劳动关系。法律依据:劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知》在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。
意义作用:
三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
外国人在日本,签证和在留卡是必备的,缺一不可。
赴日工作申请
正规工作签证的话(非劳务派遣)需要求职者具备的条件如下:1、有日本的公司帮你申请、出具相关雇佣证明及材料(个人没有资格申请)
2、个人学历全日制统招大专及以上
3、年龄40岁以内
留学生持有的是留学签证,不能工作只能做每周不超过28小时的兼职。而留学签转换工作签时也不会放松任何要求,具体还是参照上述。留学产生的费用也非常大,所以如果不是想要提升学历而是只想来日本工作的话,那么大可不必绕这么一大圈。
想不通过日本留学就来日本工作的话,三个字:找中介!
现在日本各大企业真的很需要外国人人才(企业越大越需要)。如果能讲一些日语又真的发自内心特别想去日本工作的话,大胆地找靠谱正规的国际求职中介就好啦!
中介费用一般在2-3万比较合理。
另外,东京不建议作为初到日本的生活地,消费太高、入不敷出很正常。
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