?是否应该找刚刚博士毕业的老师做自己的硕士导师?导师撤销学历证明申请模板怎么写?

是否应该找刚刚博士毕业的老师做自己的硕士导师

谢谢邀请。我的建议是找刚刚博士毕业的老师做自己硕导比较好。原因如下： 一、你将有好的学术训练。博士期间几乎是一个学者学术的高峰期，因为整块的时间用来读书思考，进行专门的学术训练，博士生的学术水平相当高。而那些整天混在学校里的老师已经麻木于眼前的生活，学术水平真的不敢恭维。如果跟了一个刚毕业的硕导，他会很用心地培养你，用自己刚经历的学术训练打磨你，真是一种幸事。 二、你将有好的毕业论文指导。写博士论文期间几乎看遍了和研究领域相关的学术著作，对研究领域的重点难点把握比较好，尤其在对学术前沿问题上形成自己的看法。这样在你写毕业论文时有比较好的选题。 三、你将受到学术研究上积极的鼓励。刚毕业的博士还保留着文人学者的书卷味，他会鼓励你好好做学术。而混学校时间长的一些硕导会给你很多消极的影响。 但是，选择这样的硕导还存在一些短处，就是你读研期间的某些好处，比如评优评先等你可能占不了优势，至于原因，你懂得。我个人认为还是选择个人品端正认真负责的导师，这样才不辜负你读研的时光。

个人感觉讨论这个问题的意义不大，刚毕业的博士成为硕士生导师的情况绝对不多，在全国高校中即便有，也能屈指可数。确实有一些高校在招聘时承诺进校就聘硕导，但这种岗位一般不会招聘应届博士生，起码应该有一站博士后经历或一定的工作经历，才有机会应聘。

虽然，很多硕士实际上都是博士师兄在具体指导，但这和当导师不一样。这些博士师兄自己是有导师的，他们科研的大方向是随导师的，他们的研究工作一般局限在大方向上的某一个小问题。刚毕业的博士要么继续沿着原来的方向在做，要么跟着新老板做，很少有人能一毕业就能自己挑起大梁，领导一个项目组。所以，很少有高校会直接聘用一个刚毕业的博士为硕导。

不过，严格的说，确实有一种情况符合题主的问题。那就是前些年硕士毕业就留校的老师，后来在职读了博士，博士刚毕业就评上硕导。这种情况是比较普遍的。我自己当年的研究生导师就是这种情况。当年，我报的是一个知名教授的研究生，后来这个教授学生太多，又嫌我是跨专业过去的，就把我甩给了另一个老师，就是我后来的导师。我导师刚拿到博士学位，带我的时候连硕导都不是，但他在学校工作很长时间了，加上博士期间的学术经历，所以有自己特有的研究方向，完全可以自己一个人干。第二年他评上硕导，接着又招了几个学生，我们一起做了一个企业合作项目，还获得了省级科技进步三等奖。

如果题主说的是这种情况，我个人觉得应该深入了解一下导师的情况，看他有没有项目可做，理论是否扎实，研究方向是否比较聚焦。在职读博士总的来说不如全职读博，特别是有些人，可能只是为了一个学位证书。而如果这个老师的确有能力有条件，我个人觉得跟着他没有什么不好。至少把你送毕业是肯定没问题的。

如何选择导师是读硕士博士学位同学面临的重要问题，有些同学也会因此迷茫，甚至有疑惑不解。

实际上，无论如何选择，要记住一句话：凡事总是有利有弊的。抛去专业方向的差异性、性别差异和其他方面的因素，选择导师其实与学术资源的多寡是关系最大的部分。

客观来说，知名学者或者名号（如长江学者、百青千青、跨世纪人才等）较多的教授，学术资源较多，社会交际相对广泛，对于初出茅庐的研究生来说，平台高，是有现实利益的，也毋庸讳言。但是，这类学者往往年纪偏大，精力有限，加上平时事务繁多，不一定有时间真正指导学生，对于自主性不太强的学生来说，不一定是一件好事。

刚毕业的年轻老师，初入职场，博士毕业不久，精力旺盛，做事情相对也有热情，因此大概对于指导学生是比较热心的，也乐意与学生有深入的交流。相比而言，社会兼职少，日常事务也比较少，对于学生来说也是一种放松。当然，年轻学者学术资源和话语权小一些，学生一些发表目标不那么容易实现，这也是学术界的现实。

对于个人来说，应该是选择最适当自己的。同时，要考虑自己的个性问题，衡量个人适合哪类相处模式。师傅领进门，修行靠个人。说一句兜底的话，即使选择了有名望的教授，但是并不一定会被大学者青睐，反而压力太大。功利性和理想性的弥合分歧，需要在现实中不断体悟和理解。

尤其是，一些同学不打算继续读博士，而是获得一个硕士学位就选择工作了。这个时候，对于导师择取而言，就应该有综合方面的考虑，不应执着于必须达到怎么样的水平或者给自己太大期许，这都是不利于发展的。

可能还需要提醒一下，人无完人，无论知名与否平台高低的学者也都是普通人，不能过于苛求完美。现代社会教师演变为一个具体的职业，多数只能在专业上实施引导，对于一些事情应该平常心对待，避免走极端。可以在选择之前了解一下导师的心性，尽量在几年里和谐共处。

以上答案仅供参考。

有利有弊，简单分析一下，仅供参考.

博士刚毕业带硕士，没有教学经验，没有学术积淀，没有很庸俗但在国内却很管用的圈子人脉资源。但有教学热情，精力足，年龄差距小，好沟通，交流也许更深入。导师是领路人，修行靠自己。

一般这种老师都应该是副教授或者副研究员～个别除外～这种年轻老师是事业上升期，会亲自带你，让你发论文

一些真的大牛，一般都是把自己的研究生交给别人带的...

不过选导师人品，研究方向最重要吧

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