教师招聘时需要的准备的材料是:
(1)居民身份证原件和复印件,(2)学生证和教师资格证原件和复印件(3)毕业证和学校为毕业生准备的就业推荐表原件和复印件(4)因报考教师时参加了当地教育部门组织的中小学教师招聘考试,出具了一份教师资格复审信息表,需要带上这份原件,准备这些材料就可以了。
教师招聘需要准备以下东西: 个人简历,本人近期彩照、学历证、学位证、普通话等级证、身份证、教师资格证,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表、英语等级证、计算机考核等级证明(在职教师提供职称证、教师资格证、业绩材料及其它能说明本人能力水平的有关材料)等相关证件复印件、应聘意向于截止日前送交当地教育局报名。面试时带原件查验。
1、请参加专业测试资格复审的考生登陆省教育厅报名系统打印本人《2019年安徽省中小学新任教师招聘考试资格复审信息表》,并携带1张2寸近期证件照、黑色水笔、胶水至资格复审现场。
2、专业测试资格复审时,考生须提供以下证件、材料(所有材料均需提供原件及复印件):
(1)全日制2019年应届毕业生:提供本人有效居民身份证件、学生证、教师资格证书原件及复印件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表原件等材料。
(2)社会人员:提供本人有效居民身份证件、学历证书、教师资格证书和招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件及复印件等材料。
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以合肥高新区为例,
1、请参加专业测试资格复审的考生登陆省教育厅报名系统打印本人《2019年安徽省中小学新任教师招聘考试资格复审信息表》,并携带1张2寸近期证件照、黑色水笔、胶水至资格复审现场。
2、专业测试资格复审时,考生须提供以下证件、材料(所有材料均需提供原件及复印件):
(1)全日制2019年应届毕业生:提供本人有效居民身份证件、学生证、教师资格证书原件及复印件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表原件等材料。
(2)社会人员:提供本人有效居民身份证件、学历证书、教师资格证书和招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件及复印件等材料。
1. 社会考生去招生办需要提供以下材料:2. 首先需要提供本人的身份证明,包括身份证或者护照等有效证件; 其次需要提供本人的学历证明,包括本科或者专科毕业证书、学位证书等; 最后需要提供报考相关考试的证明文件,比如报名表、准考证等。
3. 此外,如果需要申请减免考试费用或者其他特殊情况,还需要提供相关证明材料。
需要注意的是,不同招生办的具体要求可能会有所不同,具体情况需要咨询当地的招生办。
1)报名时,必须出示常住户口簿和身份证,并交全户人员户口簿复印件,购房入户的,需出示房产证,否则不予办理确认报名手续。
2)必须具备完整的三年高中学籍材料。高中阶段迁入我省的应届生,除必须具备在原省就读学校的学籍材料外,还必须具备在我省就读期间完整的学籍材料,否则不准报考。对弄虚作假而取得报考资格的考生,一经发现,即取消报考资格。
3)高中阶段迁入我省的考生必须填写XX省普通高校招生报考资格审查表,经区教育局、公安局、区招生办公室审核盖章方可报考;往届生只须经区公安局、区招生办公室审核盖章就可报考。
4)录取新生时,考生如上述材料及有关证件不齐备或弄虚作假的,一律不得录取。已被录取的考生,一经发现,取消录取资格。
需要的材料如下:
1.户口簿、第二代《居民身份证》。
2.普通高中毕业证书(同等学历证明)及相关材料。
3.往届(社会)考生需持单位或街道(村委会)报名介绍信。
4.同等学力报名者,由市教育局核查认定身份,并提交中学及教育主管部门的考核证明,要重点防止在校非应届生报名。
5.符合照顾条件的特殊考生,须携带相关证明、证书等原始材料及复印件,办理审核验证及登记手续,并填写《各类高考照顾加分资格审核表》。
6.所有考生均须签订《诚信考试承诺书》,一式两份,一份由考生留存,另一份由市招生办公室保存。
7.往届考生需凭高中毕业证,到当地乡镇、街道办事处开具思想政治品德考核评语证明。在现场确认时交招生办公室录入。
8、凡持外省毕业证书、学业证书的,须同时提供由毕业所在地公证部门提供的毕业证、学业证公证书原件及复印件。
首先,事业单位统一招考都有公告,审查条件主要看公告,如果不清楚可以先查往年招考公考,做好准备。另外,按经验告诉你 不用特殊证明,学校给你准备的毕业资料足够考试。
应届毕业生:应届毕业生,即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候,这一年当中,该学生为应届毕业生。比如三年制研究生研三学生,四年制本科的大四在校生,三年制专科的大三在校生等。国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,也按照应届高校毕业生对待。
进入面试资格复审的考生,应携带《2016年四川省公开考试录用公务员报考信息表》一份(贴上彩色照片)、第二代居民身份证、毕业证、学位证和招考单位或报考职位要求的其他证书、证明的原件及复印件。 其中:2016年高校应届毕业生,尚未领取毕业证、学位证的须出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。
要成为编制教师参加招聘考试,除了具备教师资格证以外,还需要具备哪些条件?笔者今年3月初刚刚参与了本市中小学教师招聘考试(笔试)工作,对相关流程还是比较熟悉的;要成为编制教师,参加教师招聘考试,除了具备教师资格证这个硬件以外,还需满足以下五个方面的条件,才能够报名成功参加招聘考试:
其一、政审合格,身心健康。政审这一块基本上都是大同小异,但是有一点比较特殊,那就是要“没有受过纪律处分,征信良好”,当然有违法犯罪前科的,就更加不行了。身心健康这块,特别强调不能有精神类疾病史及遗传性精神病史,并且要提供县区二级甲等医院开具的体检合格报告。
其二、学历证明。报名教师招聘考生需要提供个人学历证明,本科及以上学历,可以报考各个学段的对口专业教师;大专学历只能报考小学及以下学段教师;非师范类毕业生还需要提供教育学、心理学补修证明及教育教学测试合格证书。
其三、普通话水平测试合格证书。报名参加教师招聘考试,考生需要提供个人《国家普通话水平测试合格等级证书》;报考语文专业及幼儿园教师,需要提供国家普通话水平测试二级甲等合格证书;报考其他科目教师,需要提供国家普通话水平测试二级乙等证书。
其四、年龄符合要求。报名参加教师招聘考试的考生,需要提供个人户口本或身份证,一般要求是30及以下年龄,有些教师缺口较大地区会把年龄放宽到35岁,甚至40岁;对于大学生村官、硕士生、或博士生考生,年龄限制可以适当放宽5——10岁。
其五、户籍规定。报名参加教师招聘考试的考生,不少地方有具体的户籍规定限制,尤其是大中城市、以及东部某些人才集中地区,只限定本地户籍毕业生才能报名参加考试;随着老龄化和教师缺口的扩大,更多的地方已经放开了户籍要求,广泛吸纳全国各地优秀毕业生参加教师招聘考试。
以上就是教师招聘考试报名中,除了提供教师资格证资格硬件之外的其他条件,这些条件都具备了,你就可以顺利地通过报名,有机会参加教师招聘考试了。当然,笔试过关后,还有面试,只有通过面试的考生,才算是真正的成为编制教师,也就是我们通常所说的、拥有“铁饭碗”的正式教师。
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