肯定被辞退,在你入职公司的时候,肯定签订了协议,上面有最迟什么时间期限内提供所有的证书,如果不能按时提供毕业证书,肯定属于违约行为,公司可以无条件的辞退你,毕业证是大学生求职的一个敲门砖,这是招聘工作的基本要求,提供不了,肯定自己离职或者辞退
1、可以被辞退。不能提供毕业证,在公司的立场会认为员工在入职时有欺骗的嫌疑。
2、如果在试用期,可以以不符合录用条件被辞退。如果已经转正,那么需要员工提供学历的证明(如毕业学校开具的证明,有学校公章)否则会以严重违纪进行辞退。
此两种辞退方式是不需要支付经济补偿的。
3、法律依据《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
高中撤了可以到这所高中学校所在地的教育主管部门去开学历证明。教育主管部门是永远不会撤销的,最多只是改个称呼。
公办学校也好,民办学校也好,业务管理都是由学校所在地的教育局在管着呢。
你可以到教育局中教科去,带上你的身份证和照片,告知经办人员,你是哪年哪个学校高中毕业生,因什么原因遗失毕业证书,要求办一份毕业证明书。肯定是办得到的。
毕业证遗失证明效力等同于毕业证,是可以报考会计职称考试的。毕业证遗失最好是去原毕业学校补办一个,以后报考或者跳槽都能用上,补办的话直接去找学校就业办公室的工作人员,说明情况,然后需要去当地有影响力的报纸发布一个遗失声明,然后拿着那个声明给学校,他们就会给你出个毕业证遗失证明。
答:毕业证书和毕业证明书的区别在于,毕业证书指的是学生完成了学校的各科学业,毕业考试合格,学校发的准予毕业的证书。
比如,大学生在完成了大学本科五年的全部课程,并取得了优秀的成绩,学校发给毕业证书,准予毕业。
而毕业证明书则指的是对一个大学生的学历证明。比如,证明大学生是本科毕业还是专科毕业等等的学历证明。
毕业证书就是你在这个学校学习期满,学业合格了,给颁发毕业证书。毕业证书相当于资格证书,也就拿到了毕业证书你才能说你资格是大学生或则硕士研究生了。
如果你没拿到毕业证书,即使你读完大学,不能说你是大学生,只能说你读过大学,因为你没有毕业证书,也就是说没取的大学生的资格。
毕业证明书就是一个见证的作用,只能证明你毕业了。这个两个是不同的概念,也是两个不同的东西。
1、如果查询不到的话,需要到学历认证中心提交学历认证申请,获取有报告编号的学历认证报告。
2、学生的学历并没有被录入,学信网现在只能查到国家承认的各类高等教育学历证书(含学历证明书)。包括研究生、普通本专科、成人本专科(注册进度)、网络教育(注册进度)、开放教育、高等教育自学考试(注册进度)以及高等教育学历文凭考试(注册进度)等。
3、学生的学历信息还没有及时被录入。若是学生是刚毕业的,或者是毕业不久的,则各地教育局上交的学历认证的信息依然没有被学信网输入系统中,自然是无法查到的。
谢谢邀请。
如果没有大专毕业证,怎么来证明你是大专生?
学会计,初级会计证是最低职称了,如果你想在以后的工作中有所发展,肯定还会继续考更高级别的证书,比如:中级会计师、高级会计师,抑或注册会计师,而考后面的这些证,如果没有大专毕业证,连报名的资格都没有,你说大专毕业证重要吗?
另外,你找工作时,如果没有大专毕业证,你充其量就是个取得了初级会计证的高中毕业生。现在招聘单位通常应聘条件都到大学本科学历了,而你连一个大专毕业证都没有,你觉得用人单位会考虑你吗?
不要说什么能力比学历重要,如果你的能力重要,是不会连大专毕业证都没有的。再加上,拥有初级会计证的人,全国几百万,这个证并不是一个非常有含金量的证。
所以,建议你,取得了会计初级证的同时,安安心心再拿到大专毕业证,然后再尽快考取更高的学历和职称证书,这样才会在找工作时,更有竞争力。
欢迎关注我,专注解答职场问题,希望能够帮助到你。
谢谢邀请。
会计证书与大专证书是两个不同事物。获得方式不同:会计证书是会计从业资格证书,分为会计从业资格证,助理会计师资格证,中级会计资格证和高级会计资格证四种。会计证书的是参加人事部门统一考试成绩合格后,由人事部颁发的,全国通用。证书的作用就是入职会计或者出纳岗位的敲门砖,就是资格证嘛。
大专证书是学历,是在哪里读书的凭证,中学学历有初中毕业证和高中毕业证,大学有大学专科、大学本科、硕士研究生和博士研究生四个层面的学历。学历出现的形式又分为三种:肄业证书、结业证书和毕业证书三种。大学本科和研究生还有学士学位证书、硕士学位证书和博士学位证书三种。
不同的单位,岗位不同,入职资格当然不同,教师岗位,肯定只能招拥有教师资格的教师,会计岗位也只能招有会计证的人。除此之外,还会有学历要求,所以资格证必不可少,学历也不能短,学历太低,也是也会受很大的限制。
年轻人,有的是时间,资格证书还要不断去考,力争从初级升中级高级,学历也要不断提升,可以参加成人高考,大专升本科,如此一来,人生之路,更多些坦途。加油哦!
我觉得初级会计证书和毕业证两者的关联性不是很大,拿下初级证书是进入会计行业职场的敲门砖。
那考下初级会计证书到底有什么用?
目前的现象是,随着会计从业资格证的取消,初级会计成为了会计行业的入门证书,加上2018年初级会计职称考试的门槛降到了高中学历,因此,许多会计专业的在校生和尚未取得证书的社会人士便将考证的目标锁定在了初级会计职称。
升职加薪,步步为营
大家都知道,在财会界,除了工作经验和能力之外,另一种加薪的方式就是考证,有了初级会计职称的你工资肯定会增长,所以最直接的好处就是和你每个月拿的工资金额挂钩,然后你的晋升空间也将更大,因为在很多企业,都是很看重这个职称的,加工资和升职是最直接的好处。当然,你也可以凭借初级的证书,一步步努力晋升,直至理想的工作岗位。
同时,证书也要不断的升级,进而助力升值自己。
小会计也可以有大梦想,财务总监、CFO并非遥不可攀的山峰,前提是你要先提升自己的价值,方法很多,但考证无疑是一条捷径。CMA因为其含金量高、认可度广,而且考试科目就两门,考试周期短,深受考证人士的喜爱。那么到底哪些人最适合考CMA呢?
每年的高校应届毕业生都在700万以上,其中会计专业更是人才大军,就业形势日趋严重,谁知道你会不会毕业就失业?
对于即将踏入社会的大学生来说,提前为求职做好准备极其重要,除了人际交流、实习外,考证也是必须的。CMA证书考试周期短、科目少、难度适中,获得学位或即将获得学士学位的大学生都可以考,是非常有效的增值转型手段。
以上这五类人,一定要考CMA,如果你不尝试,又怎么知道开挂的人生是怎样的呢?
为自己加油吧
华夏永道全体员工,祝大家女神节快乐!
看你怎么规划你 自己的人生路。如果你的目标是进大公司的话 ,文凭是有些公司的前提条件,先专升本或者大自考。
如果你一毕业先在小企业做的话 就把该考的证书考了(会计从业资格证,初级职称) 然后慢慢积累经验 再跳槽到大公司!看你自己怎么规划。
大专生如果拥有初级会计证件了,那毕业证还重要吗?
二者当然不可同日而语,学历证书是你从事任何行业的基本要求,就硬性规定来看,一般学历要求都是排在第一位的,即使别的条件都满足,一个学历不符就可能被拒之门外;而初级会计作为你从业的一个能力象征,代表着你再行业内的一个专业水准。
二者没有谁比谁重要一说,作用不同,但从更广泛的意义上来说,学历证书的作用应该会更大一些。
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