?公司报道的学历证明怎么开?我现在还没有拿到毕业证，但是公司要毕业证明，请问学校给开吗?

毕业2年后,考上事业单位,入职时还需要提供报到证吗

毕业两年后再报到就不用报到证了。只有应届生才会要报到证。

考入事业单位，正常办理入职手续就行。需要调档的，单位会给你调档函。

报到证的主要作用之一是供毕业生办理报到就业手续，并存入档案中作为确认就业和就业时间的档案材料。

但通过公开考试并录用为国家机关、事业单位、人民团体等单位的工作人员的人员，应当凭录证明报到工作，办理报到的录取证明作为存入档案中确认就业和就业时间的档案材料，理论说就无需报到证了。

不过，应当承认，现行的人事管理制度存在滞后于现实社会状况的情形，将来如何变化也无法预测，如果报到证也能由工作单位和人事管理机关盖章后存入档案中，就实现了所谓“双保险”。

我现在还没有拿到毕业证，但是公司要毕业证明，请问学校给开吗

直接去学校开个证明就可以的了！一般企业都会看你的能力水平！证件没什么特殊，都是关于你就业需要的所涉及的文件，公司会告诉你他的应聘要求的，到时你拿给他所需要的就可以了！

入职公司要交5张身份证复印件，要怎样标注

仅供入职存档使用。

1、新公司入职时一般都是需要交身份证复印件和一些学历证明的。主要是验证你的身份和学历是否相符，再一个就是缴纳社保和开工资卡使用。如果是新开的公司而且担心你的复印件会被他用，你最好先确认下他的公司资质，并询问下人事同仁要自己复印件的具体用途。

2、新员工入职流程主要共分为六大步骤：入职准备；入职报到；入职手续；入职培训；转正评估；入职结束。

3、转正是对员工的一次工作评估的机会，也是公司优化人员的一个重要组成部分。转正对员工来说是一种肯定与认可，转正考核流程的良好实施，可以为员工提供一次重新认识自己及工作的机会，帮助员工自我提高。

4、一般员工的转正由用人部门和人事部进行审批并办理有关手续。新员工工作满实习期时，由人事部安排进行转正评估。员工对自己在试用期内的工作进行自评，由直接经理对其进行评估。直接经理的评估结果将对该员工的转正起到决定性的作用。

学籍可以作为工作的学历证明吗

学籍只是你曾在哪里接受过教育的档案记录。

学历才是你教育经历和学习层次的凭证。

有时没有学籍也可以有学历。

比如高等教育自学考试。自考考生没有学籍，但有考籍。参加自考者不用到学校去建籍，只需每年参加全国自考委组织的考试就行，通过了全部科目，直接到主考院校答辩毕业即可。整个从考试到毕业的过程，理论上不用到主考学校上一天课，特殊情况除外。

有时有学籍也没有学历。

比如你于2015年就读某高校，入校报道时就建籍了（学籍）。但是2019年你挂科太多，那不到毕业证和学位证了。这种情况，你的学籍还在学校，但学历肯定是没有的。

更多的时候学籍和学历是统一体。

比如学校有一种惩罚叫“开除学籍”

被开除学籍的学生，及时课也上了，试也考了，成绩也过关了，但还拿不到毕业证，没有毕业证，也就是没有学历证明了。

现实世界中，用人单位只看学历，不看学籍。

如果有学籍，但还没学历，你只需要到给你学籍的学校继续读完校方规定的科目并达到合格要求，就可以得到学历了。

报到证该如何处理

1.第一：如果你想当兵，或者是事业单位，这个东西倒是蛮有用的，如果你想自己创业，或者找个国企/外企工作，以后升个职，当个老板什么的，这玩意没啥用。不过刚毕业的几个月，还是留着。

2.第二：怎么处理呢？每个人的报到证里面的报道地址都不一样，最简单的方法，就是，按照里面说的地址，带着报到证，去报道，然后填写一份表，然后就没事了，报到证依然带在身边，有的地方，连表都不用填。反正。没那么重要和麻烦。

3.第三：如果你大一的时候办理了户口迁移，就是把户口迁移到学校了，但是你学校统一办理签回原籍的时候，把你漏掉了，那么你要自己去保卫处开证明，这个报到证就有用了，其实，如果没有了，去找辅导员开个证明也能过。其实没那么重要。你混的有钱了，谁管你是不是干部身份？！

感谢职场老精明的邀请。

前期回答过类似三方协议、档案报到证之类的问题！题主的这个问题，我来回答再合适不过了，大学时身为班上的班长，为班级同学解决了很多题主这样的困惑。

就业协议其实没那么重要

三方就业协议是毕业生、院校与就业企业三方签订的协议，约束企业的权利和义务，保障了学生的基本权益不受非法侵害。

学校逼迫毕业生签就业协议一方面是为同学们权利不受侵害着想。另一方面，更重要的是就业协议的签订情况直接反应高校的就业率的高低，为高校招生，教育部评资质提供依据。

如果你毕业后没有继续求学，也没有考公务员和事业单位的打算，就想好好在企业上班挣钱，大可不必担心就业协议的事。我们那会毕业时有些同学没办法了，就在平时就餐的小酒馆盖了章子提交了也过了，毕业证啥的也照样发了。没你想的那么严重，学校多半是给学生施加了压力，抓住你们不懂得就业协议和报到证具体作用的心理。

报到证的作用很单一

报到证是干部身份的象征，大学毕业后就拥有了这一身份，跟工人、农民区分。

如果毕业后就直接在企业参加工作，其实报到证有没有没啥区别，大家都是一枚打工族，有报到证不会多一分钱，没有也不会少一分钱，只是说明你是干部身份，但是不当国家干部没有多大用处。

但是考国家公务员、事业单位报到证就是硬性条件之一，只有国家干部身份才能任用。所以有这方面打算的请务必重视，认真的找一家跟自己专业挂钩的公司签订就业协议，平时也要努力好好干，一年后转正评级评职称时能评的高一些，今后发展更有优势！

报到证拿到后不要搞丢了，可以跟个人档案一起挂靠到当地或者就业城市教育局或人资资源市场，现在国家取消收费了，不管怎样是一种身份的象征，万一哪天想考公务员了。

希望我的回答能解决你的困惑！不过每个城市，个别高校要求可能存在差异，需区别对待！

您好，希望我的回答可以帮助到您。

首先您可以放心不要怕，学校不可能不给您发报到证，校方之所以这么逼迫你们签订三方协议是因为可以影响到学校专业的就业率，签订的少就可能会取消该专业。毕业生如选择待就业可将报到证派回户籍所在地，持报到证会户籍地报到即可。

1、派遣到用人单位（有接受档案资质和用人权，一般为国企、事业单位等）

　　需要签订就业协议书（部分地区还需提供接收函）。档案由学校邮寄给单位，报到证由学生本人交到单位。

　　2、派回原籍（也就是高考时生源所在地的人社局或管理高校毕业生档案的部门）

　　大部分未找到正式工作的毕业生适用此类情况。档案由学校邮寄到相应的人社局或规定的档案接收单位，报到证由本人按照上面所写地点前往报到。

　　改派报到证：需提供报到证蓝联原件、档案（或者是档案里报到证白联）及和单位签好的就业协议书，2017年12月31日前签订的正式就业的由学校统一定期办理改派手续；2018年1月1日至2019年6月30日之间签约的由学生本人持以上所需材料到河北省人力资源和社会保障厅（石家庄市新华区维明北大街118号）办理改派手续。

　　3、向学校申请保留档案

　　未正式就业的学生可在毕业前根据自己的情况向辅导员提出保留档案申请，档案可保留到到2018年12月31日。规定时间内未取走档案的,学校将按照报到证上所写地点派回原籍。

　　4、落到人才市场（人事代理）

　　人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务，将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹等委托人才服务中心管理。学生可根据需要咨询各地方各级人才市场办理政策（需和人才市场签订就业协议书）。

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公司报道的学历证明