单位入职要户口本复印件是管理的需要。
单位入职要户口本复印件,这是个别单位对入职员工的要求,是出于单位人员管理方面的需要,在现行法律法规中并无相关的规定,所以并不属于违法,是合理的。
比如现在有很多身份证上的地址是与户口本上的地址不相符。加上现在社会大学生档案管理比较混乱,身份证是学校以前的集体户口,但毕业后档案不是回原籍就是去了人才市场;
甚至有部分还不知道自己的档案去到哪了!所以很多企业老板为了保险起见特别会要求用到户口本复印件!
京东的现有员工学历分布如下:
硕士及以上学历:占比超过80%,其中包括来自清华、北大、人大、复旦、南开等985及211高校的毕业生,以及耶鲁大学、帝国理工大学、伦敦政治经济学院、宾夕法尼亚大学、南洋理工大学、哥伦比亚大学等海外知名高校的学生。
本科:占比为51%。
大专:占比为10%。
高中:占比为9%。
初中及以下:占比为0.8%。
此外,京东对于应届毕业生的招聘要求包括但不限于大专及以上学历,具体要求还包括年龄在18至35周岁之间,数据敏感度高,逻辑思维能力强,擅于沟通,具备持续学习的能力,充满激情、乐观向上,拥护集体利益,能在团队贡献自己的力量。
综上所述,京东的现有员工中,硕士及以上学历的员工占比最高,其次是本科和大专学历的员工。京东作为一家互联网科技公司,对于高端人才的需求较强,因此吸引了大量高学历的应届毕业生加入。
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