职称评审是评审部门或者评审组通过申报人员提交的材料来了解和考核申报人员的,因此,材料的准备是很关键的,材料是申报人员所具备的条件、能力的直接体现,中级晋升副高,是职称级别的一个飞跃,因为副高级职称是高级职称,与中级职称相比有着本质的不同,职称评审都需要一些基本材料,还有一些是加分材料,这两类材料是不同的,向来说说基本材料,一般来说需要提交以下材料:
1.如实填写与申报档次相对应的《专业技术职务任职资格评定申报表》;
2.撰写能反映自己在低一级岗位上任职以来工作实绩、业务水平和工作能力的《专业技术工作总结》;
3.申报人应提供下列证明材料的原件和复印件:
(1)学历证书、职称(资格)证书、专业技术职务聘任证书;
(2)全国职称外语、职称计算机考试合格证书;
加分材料一般包括职称论文以及专业技术成果获奖证书或其他业绩材料,这部分材料可以说是多多益善的,数量越多对晋升来说越有利,职称论文不必多说,是晋升职称的传统项,也是必备项,近些年很多人开始关注并选择了以一些其他的形式,比如课题、专利、著作,这些也是科研成果的形式,在晋升中的作用也是非常明显的,比如专利中,发明专利评职称加分最高可以加10分,实用新型专利评职称加分最高可以加6分,在有些情况下,比职称论文的优势更明显,因此,申报人员除了准备基本材料外,在加分材料上可以多下功夫,这些材料才是拉开距离的关键,
中级进副高晋升职称需要准备的材料大同小异,不论是什么级别的职称,材料类别上没有太大区别,几乎所有职称申报都需要提交学历证明、论文、业绩成果这些材料,但不同的是数量和质量上的要求,职称级别越高,对一些申报材料的要求也就越高,中级职称提交两篇普通期刊论文就可以,到了高级职称同样需要提交论文。
2020广西中小学教师副高职职称评审。材料如下一专业技术资格评审表2,申报专业技术资格人员简明登记表,3,学历证书,资格证书,聘任证书,继续教育相关材料复印件和原件,第四能力业绩成果证明材料原件及复印件,第五论文论著,易作解决专业技术难题的技术报告或实例材料原件第六任职以来的工作学习总结,其近期二寸免冠正面照片一张,8,评审条件的其他材料。
一、同级转评
同级转评需要先转岗至少满1年后方可申报,转评通过后须在此岗位上工作满一年以上方可申请高级职称,原工作年限连续计算。这个朋友是16年硕士认定的助理研究员,按常规申报要求,硕士中级需要满5年可申报高级,所以即便先转评到工程师中级,明年在转评高级,这期间的工作时间可累计,不清零重算。
二、专业技术人才可自主申报两个系列(专业)以上的职称,但是同一年度类只能申报一个(序列)专业。
三、涉及以考代评或考评结合的按照有关规定执行。
已经通过行业职业资格考试的专业,不再开展相应层级的职称评审、工程技术人才取得的工程领域职业资格,可以直接参与高一级职称评审。
四、同级转评需要满足的条件和流程
1、同级转评条件及流程:
王工16年认定助理研究员后,18年就因工作需要转岗至水环境保护岗位至今,今年是2021年,那么王工转岗工作满1年的要求是满足的,需要转评就和社会上正常中级职称评审的条件是一样的,需要至少有一篇论文(论文封面、目录、扉页、正文,网查截图)是在环境保护方向的专刊发表,字数不少于2000字,且需要提供在岗期间参与并完成的工程项目两个。需要提供的具体内容包括完整的咨询报告封面、目录、专家签字盖章。除此之外还需要提供近五年的继续教育学习证明。每年专业课学习56小时,公需课24小时。提供以上完整的资料即可进行转评,按照正常资料申报就行。
2、转评通过后工作满1年以上方可申报工程序列高级职称。
如果王工2021年申报的中级职称顺利通过了,通过后再工作满1年的次年就可以申报2022年的副级工程师了。申报高级就可以按照常规的中级申报高级的流程申请就可以了。
1、因工作调动或岗位变动,需转换同级别专业技术职务系列(专业)的人员,必须取得全区范围内有效的专业技术职务任职资格,与所转换系列的学术学识基础理论相同或相近。
在现转换专业技术岗位工作满1年以上,经单位考核胜任本岗位工作,按规定程序提交学历、外语、继续教育、计算机证书、论文和业绩成果提交相关系列评委会验收确认。
对跨系列(专业)基础理论不同的,须按评审条件重新参加评审。经评委会验收确认和评审通过的人员,下发专业技术职务任职资格文件和换发证书。
2、转换系列后从事相同和相近专业工作,晋升高一级专业技术职务任职资格的,其任职资格年限可合并计算。转换系列前后经合并计算达到所转系列规定的任职年限后,副高申报正高延长两年,中级申报副高延长一年。
一、学历要求
1.获得博士学位,取得中级职称并从事中级技术职务工作二年以上;
2.获得硕士学位,取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上;
3.大学本科毕业,取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上;
二、业绩成果
1、获得部、省级表彰的学科带头人;地市级以上有突出贡献的中、青年专家;荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。
2、获得国家科技进步三等奖以上;省、部二等奖以上;地市一等奖以上(含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖)项目的主要完成者;获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人;创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。
3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献,取得明显经济效益者;企业连续二年营业收入在2000万元以上(省确定的山区县1000万元以上)、或利润在400万元以上(省确定的山区县200万元以上)的主要负责人。
4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中,取得的经济效益连续二年(申报高级职务的前二年)占该企业利税总额(400万元以上,贫困山区200万元以上)20%以上的主要技术负责人。
5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验,并在省内同行业中推广的主要贡献者;担任中级职务期间,成绩显著,并获得省级以上先进工作者称号的;或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文,或正式出版过有价值的著作或译著。
教师系列职称副高条件为:
一、任中级职称满五年以上。
二、县级以上公开课(示范课、交流课)一节以上。
三、区级以上科研成果一次以上。
四、辅导中青年教师证明材料。
五、任中级职称一来,年度考核优秀一次以上,其余在合格以上。
六、继续教育合格证。
七、信息技术合格证书。
八、师德证明(班主任工作)材料。其它系列的副高职称条件不是很清楚。
现在还不是评审副高职称的时候,因此,现在四川省2022教师副高职称申报条件也应该还没出台。按照以往的惯例的话,四川省2022年教师副高职称申报条件主要有以下几点:
1、任教年限:一级教师任职满5年;
2、班主任:任一级教师以来至少3年班主任经历;
3、学历:专科及以上;
4、任现职以来年度考核“优秀”1次及以上。还有其他条件,这里就不一一列举了
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