?在厦门无学历无工作经验怎么才能找工作?国企都发多少工资？有什么福利⚡️

在厦门无学历无工作经验怎么才能找工作

去劳动力大厦,工作机会一大把.电子厂好的话一个月也能拿到3000多,别的也不少.不过一般水平都在二千左右.你要是年轻人,建议你去做些带有点技术方面的工作,开始可能差点,慢慢熟练了就比较好混了,做业务也不错,做得好以后做老板就容易了!

国企都发多少工资？有什么福利

【国企职场导师】独家观点：每个城市的薪资待遇差很多，所以很难一概而论。

拿我在厦门做例子吧。

我从经办一路晋升到中层，薪资待遇也有所提升。

2004年毕业，在国企的税后工资大约2000元/月。

随着工作经验提升。我从经办提升到主办，2006年的税后月工资在4000元/月。

2008年被提拔为主管，税后月工资为6000元。

2010年被提拔为经理助理，税后月工资为7500元。

2012年被提拔为副经理，税后月工资为8500元。

2016年被提拔为经理，税后月工资为9500。

以上工资都不包含年终奖金，目前年收入税前在25—28万元吧。

至于福利，就是缴交五险二金，都是按最高比例缴交。

最主要解决午餐，有食堂，费用比较低。

逢年过节有些过节费，或者可以发点购物卡。

生日当天可以有蛋糕券。

六一当天，小孩有玩具钱。

其他不一一诉说了。

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就我所在的建筑国企工资有岗位工资，技能工资，工龄工资，野外补助！职称补贴，执业资格证书补贴！福利是夏季降温费，冬季取暖费！新人一个月工资差不多3千！转正后一个月工资5千起步！两三年后有经验了8千起步！国企给职工交五险一金！不知道大家是拿多少？

每个企业的工资体系不一样，其构成也不一样，但大多国企的工资主要由几部分构成：基本工资+绩效工资+奖金+福利。

一、基本工资

基本工资主要由岗位和职级决定，一般每个岗位都有几档。比如，部门经理是五级，五级又有十档，一般新提拔的部门经理，起薪就是五级一档，如果每年调一档，第二年就是五级二档；副总经理是四级，部门经理提拔为副总后，就是四级一档。有时候职别上来了，但是工资却没增加多少，怎么回事呢？主要原因是原来的档位比较高，晋级后只能就近套改，比如原来是五级十档，提为四级后，可能就是四级三档的工资，与原工资水平差不多。基本工资每个月都会发放。

二、绩效工资

国企有一套完整成熟的绩效考核机制，年初每个员工都会制定绩效目标和方案，然后每个季度根据绩效目标责任书进行考核，绩效工资每个季度发放一次。考核结果分为优秀、良好、合格和基本合格，然后应用到工资上，作为调整系数，假设优秀是1.2，良好是1.1，合格是1.0，基本合格是0.9，那么他的绩效工资就是原标准乘以系数，绩效工资标准是3000元，是优秀的话，就是3000*1.2=3600元。一般基本工资和绩效工资有个比例，假设中层管理者，基本工资和绩效工资比是6：4，一个月工资是10000元，那基本工资就是6000元，每个月会按时发放。绩效工资是4000元，再根据考核结果乘以系数，每个季度发放一次。

三、奖金

很多国企为激励员工，设有奖金，有些公司奖金根据绩效考核目标完成情况确定，按净利润提一定比例，有些公司是固定按1-3个月工资。还有，亏损国企一般情况下是不允许发奖金的。还有企业有特殊贡献奖，或其他单项奖励。

四、福利

国企的福利一般有交通补助、电话费补贴、野外作业的还有防暑降温费、餐补；独生子女费；春节、端午和中秋过节时工会有一些过节物资；生日蛋糕；有些公司还有补充医疗保险和补充养老保险，效益好的还有补充年金。这些补助发放必须都有依据和严格的标准，不能也不敢乱发。因为经常要接受各种各样的审计和检查。同时，国企的五险一金都是会严格按标准交的，这也可以算是一项福利吧。

现在国企开始实行工资总额包干了。工资总额包干是指企业在上级核定的年度工资总额内，自主使用，增人不增工资，减人不减工资，一般与企业的经济效益挂钩。

在厦门去哪里可以学历认证

厦门 海沧区 湖里区 集美区 同安区 翔安区 思明区厦门学历认证咨询中心主要认证:各类中专、大学、党校、军校、研究生等毕业证、学位证。 其学历认证报告都是教育部出具的，可以在学信网上永久查询。学历(学位)认证主要用途：主要用于入职、招调户口、升职加薪、职称评审、调干、移民、积分落户、考研升学、考医师、考建造师、公务员考试、司法考试、单位人事备案等！

厦门学历落户会检查公司地址吗

厦门学历落户可能会检查公司地址，但这并不是落户审核的必然环节。落户审核一般主要关注申请人的学历、年龄、社保缴纳情况等方面，而公司地址可能只是在某些情况下作为参考。

在某些情况下，如申请人所在公司与落户申请有关联，或者存在其他需要核实的情况，审核部门可能会要求申请人提供公司地址等相关信息，并进行核实。但这种情况并不是普遍存在的，具体情况还需根据申请人的具体情况和审核部门的要求而定。

如果申请人提供虚假信息或故意隐瞒事实，可能会导致落户申请失败，甚至受到相关法律责任。

所以，申请人在申请落户时应如实提供相关信息，确保申请的真实性和准确性。

厦门的国企，税前不包吃住年薪16-17W，会不会太低了

国企16万还低，只能说你脑子烧糊涂了，再说国企别看基本工资，还要看各种福利，过年过节发米油购物卡，公积金社保各种交，每年各种各样的奖，税前16万，综合收入一年最少翻倍。

还有五百强会裁员，你的国企都不会裁员，别人疫情裁员还房贷会断贷，你在家都有工资发，国家养着你，永远都不可能断贷，如果太低了你就别去，让给别人吧

天 除非你本人是拥有很厉害的学识或者是某种特长的技巧等 又或者是你的身份和职位和别人不一样 要是都不是的话 以上我所说的话就当做是白说吧 再加上都有这么高的工资了 你都还觉得不够满足吗 我表示有点不太理解

额?我觉得你在凡尔赛

税前16-到17万真的不低了好吧！你知道现在有多少年年收入才三四万块钱（有可能更少）吗？你知道为什么是工资超过五千块才需要缴纳个税吗？那是因为月收入不到五千的人太多了。

深圳是一线城市！深圳今年上调了最低工资标准，深圳的最低工资从去年的2200上调到现在的2360，这个工资你觉得如何呢？在深圳最底层的打工人，要想赚点钱，就得去找加班多的活，工资全靠加班，否则就靠那点底薪，别说养家了，自己都养不活。你税前年薪16-17万，平均下来一个有1.3万左右，就是扣掉税钱和五险一金，到手能有一万吧！一万真的不少了，比上不足比下有余了吧！如果你因为工资的事情，想跳槽或者干嘛的，千万别啊！这几年千万不要有辞职的想法。

要看你年纪多大！

如果你今年刚毕业，或者还很年轻，这个工资已经非常不错了，至少我了解的几个国企没有这个待遇，厦门的国企如果是正式工一般才有这个待遇，而且很多还要工作两三年才有，非正式工就别想了！对于年轻人来讲，拿这个工资很不错了，说明你去的是一家非常好的单位，如果努力工作几年，再加上一点机缘，前途不可限量！至于买房，不是你这个年纪就要着急的事！

如果你已经年纪很大了，那这个工资混混日子也是不错的，做不做事随心，日子也能过得悠哉悠哉！省吃俭用，积蓄一点钱回老家买个房子养老会更实际一点，在厦门买房就算了！

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厦门国企入职没查学历证明