1.学生本人填写《国家开放大学办理毕业证明书审批表》一份(国家开放大学办理毕业证明书审批表.doc)。
2.身份证复印件一份,粘贴在审批表上。
3.标准二寸蓝底证件照片2张。一张贴在审批表右上角照片处,另一张用曲别针别在审批表左上角,为保护照片正面不被曲别针划坏,请把照片背面朝外,背面注明姓名。
二、电子材料:
1.同版电子照片一份,以JPG格式提交,以“证书编号+姓名”命名,“+”不用打在文件名中。
2.电子照片要求参照高等教育学历证书电子注册图像采集规范及信息标准(教毕指[2017]99号),规格为640*480像素,大小在20KB-40KB以内,蓝底。
3.毕业证明书的电子照片应与纸质照片保持一致,以免影响
首先,事业单位统一招考都有公告,审查条件主要看公告,如果不清楚可以先查往年招考公考,做好准备。另外,按经验告诉你 不用特殊证明,学校给你准备的毕业资料足够考试。
应届毕业生:应届毕业生,即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候,这一年当中,该学生为应届毕业生。比如三年制研究生研三学生,四年制本科的大四在校生,三年制专科的大三在校生等。国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,也按照应届高校毕业生对待。
作为人社系统一名老兵,我来回答这个问题。
在职研究生事业单位是承认的,但在具体操作中又与全日制研究生有所区别。
首先,不能算作第一学历。第一学历必须是全日制学历,在职时不能算作第一学历的,因此在填写个人简历时只能填在在职学历一栏,含金量低于全日制。
其次,对调资没用。在职研究生是不能加工资的,这点可能要伤部分同志的心了,但现实情况就是这样,不过其实上班以后读全日制研究生一般也加不了工资,即使加也微不足道。
再次,对评职称有用。这个毋庸置疑,事业单位专业技术职称评定时对学历有要求,但是非全日制学历也是认可的,这就是为什么事业单位那些老牌中专生都可以评副高、高级,因为他取得了非全日本科或者研究生学历了。不过现在随着职称制度改革,对学历这些要求逐步放宽了。
最后,对提拔和考公务员有用。这个大家可以看看一些领导人简历,动不动就是硕士、博士学历,但其实大多都是在职的,也就是说提拔是认可你的学历的。同时由于近年来公务员待遇逐渐优于事业单位人员待遇,因此许多年轻同志都想考公务员,现在公务员考试对学历逐步放开了,只要不做专门的全日制学历要求,那么你的非全日制学历都是符合报考条件的,取得在职研究生,意味着你可以参加要求研究生学历的岗位,机会相对就比全日制本科生更多了。
所以,不要犹豫,活到老学到老。如果有志于考公务员,不妨关注老兵的头条号,为大家持续都干货。
国家鼓励干部通过多种形式进行在职学习,各地都出台文件对在职学习进行规范,通过审批参加在职学习的,在学习时间考试时间经费方面予以支持,详情请咨询你当地财政人社组织部门。
您所问的问题,事业单位是否承认在职学历,应有两个含义,一个是事业单位招聘考试时是否允许符合条件的在职研究生报考,另一个含义是事业在编人员研究生毕业后是否享受研究生待遇。下面分别回答。
毫无疑问,行政机关和事业单位招录时,只要其他方面符合职位的条件,是可以报考的。无论是在职研究生,还是函授、网络教育、自考生,一般来说,都具有同样的报考资格,在职研究生一定要是双证的,就是参加全国研究生入学考试的那种,取得学历和学位。虽然在职人员通过研究生入学考试后取得的学历,在学信网上也能注明是全日制,但组织人事部门不一定认定为全日制。因此,少部分单位招录时有附加条件,要求全日制,这就不能报考了。
在编人员经过批准参加的在职研究生取得的学历学位,涉及的待遇,大致有工资和级别确定,以及遴选资格,各地做法不同。按照公务员定级规定,公务员按副主任科员定级和确定工资,我女儿就是取得公共管理硕士,单位只兑现工资。级别仍是科员。事业单位里,也是遵循了涨工资不涨级别的做法。前提是你毕业前是科员或者管理九级,如果你已经是副科级或管理八级以上,就不存在工资提升的问题了。如果你是技术岗,取得研究生学历后,要及时提升技术职称,才能兑现相应的工资待遇。
提升学历,就算不能提升工资待遇,也能通过学习,提升自己的综合素质,这种收获不是用钱能够衡量的!
只要能提供学时成绩、结业证书和学历证明,机关事业单位是承认在职研究生学历的。这点从很多领导干部任职前公示的简历中经常出现“在职研究生学历”就可以证明。
但是,在职研究生只是一个学历证明,在实际操作中其实用处不大,含金量与全日制学历是有本质区别的。
第一,在职学历不能作为定级调资依据
机关事业单位新录用人员都有一年的试用期,一年试用期后转正定级,依据的是个人第一学历,即全日制学历。比如是公务员是全日制本科毕业,转正后任命为科员,定25级;硕士毕业任命为四级主任科员,定24级;博士毕业任二级主任科员,定22级。职级和工资等级全部按照全日制学历核定,在职研究生是不能作为依据的。即便以后工作取得在职研究生学历,基本上也不会调资。
第二,在职学历有两大用处
在职学历的最大用处是可以增加个人履历和资本,为提拔重用做铺垫。比如两个人竞争一个岗位,能力、履历、实绩相当,那么最后学历就成了筹码,有一个在职研究生学历或者在职硕士、博士学历,比仅仅是全日制本科会更占优势,重要的是便于推荐的领导在决策拍板时有话说,“这个同志在工作的同时还非常注重学习,取得了硕士学历,我们应当鼓励这样的同志担当重任”,成为提拔的理由。为什么很多领导热衷于在职进修,要去拿硕士、博士学历,原因很大程度与此有关。
在职学历的另外一个用处是可以用来评职称。很多事业单位的专业技术岗位对职称和学历是有要求的,特别是高级职称,在评聘时基本上都有学历限定,可以是全日制,也可以是在职学历。有一个在职研究生学历,肯定有好处。
一、什么是“未就业”
未就业是指曾经就过业,但目前未就业,未就过业是指从未就过业。判断依据主要为是否有登记证或报到证上是否有单位报到记录,资格复审实行分级管理,具体可直接咨询当地人力资源和社会保障局确定为准。
而没有退休、没有工作、没有低保18周岁以上(不包括在校学生)-60周岁应该都属于未就业人员。
二、未就业证明怎么开
到你档案所在的人才市场,把你所有的社保缴费纪录交到人才市场,人才市场会给你开证明的,如果档案内容不齐,按人才市场要求补齐,一定是你档案所在的人才市场,其它的不行。
具体的流程如下:
1.向常住地社区居委会劳动就业和社会保障工作机构提出申请;
2.社区居委会劳动就业和社会保障工作机构调查核实;
3.社区居委会劳动就业和社会保障工作机构出具《未就业证明》。
办理《就业创业证》需提供哪些材料:
1.居民身份证原件;
2.户口簿原件;
3.常住地社区出具的《未就业证明》(未就业人员);
4.劳动合同等证明本人处于就业状态的相关材料(已就业人员);
5.高校毕业生办理实名制登记还需提供毕业证书;
6.一寸照片两张。
三、相关政策
国家促进大学生就业的政策有:
一是将小微企业招用高校毕业生享受社会保险补贴政策延长至2015年底。科技型小微企业招收高校毕业生达到一定比例的,可申请不超过200万元的小额贷款,并享受财政贴息。
二是启动实施“大学生创业引领计划”,落实和完善创业扶持政策,帮助更多高校毕业生自主创业。在电子商务网络平台开办“网店”的高校毕业生,可享受小额担保贷款和财政贴息政策。
三是对离校未就业高校毕业生实现灵活就业并办理实名登记、缴纳社会保险费的,2年内给予一定数额的社会保险补贴。
四是加大就业困难高校毕业生帮扶,将现行只限于城乡低保家庭毕业生的求职补贴扩大到残疾毕业生。
五是国有企业招聘应届高校毕业生,要在政府网站发布信息,对拟聘人员进行公示。
六是简化高校毕业生在不同地域和所有制单位流动就业的落户等手续。
如果你的档案在人才市场,请前往人才市场开具,如果你有工作,且你的档案在单位就说明你有工作无法开具,但是如果既不在人才市场又没工作可以通过社区和街道等其他方式进行。 补充: 未就业证明: 2015年应届毕业生可提供就业协议书(必须上传含有本人信息的空白就业协议书)。
往届毕业生由毕业学校就业办或人事档案托管的人才交流中心开具档案托管证明
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