?提供不了毕业证可以被公司辞退吗?怎么委婉拒绝学历证明材料呢?

提供不了毕业证可以被公司辞退吗

1、可以被辞退。不能提供毕业证，在公司的立场会认为员工在入职时有欺骗的嫌疑。

2、如果在试用期，可以以不符合录用条件被辞退。如果已经转正，那么需要员工提供学历的证明（如毕业学校开具的证明，有学校公章）否则会以严重违纪进行辞退。

此两种辞退方式是不需要支付经济补偿的。

3、法律依据《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反用人单位的规章制度的；

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）被依法追究刑事责任的。

肯定被辞退，在你入职公司的时候，肯定签订了协议，上面有最迟什么时间期限内提供所有的证书，如果不能按时提供毕业证书，肯定属于违约行为，公司可以无条件的辞退你，毕业证是大学生求职的一个敲门砖，这是招聘工作的基本要求，提供不了，肯定自己离职或者辞退

学历证明原件和复印件怎么弄的

如果是读三年制专科，可以开学历证明材料，证明毕业证正在办理之中。

如果是读四年制或五年制本科，那就开不成学历证明材料了，只能开学籍证明材料，证明在学校进行了正常注册，是学生的在籍在册学生。

如果要开这些材料，首先要找辅导员(或班主任)，由他们提供一个证明并签名，证明你的学生身份(包含姓名、性别、身份证号、学号、年级、班级以及注册信息等)。

然后拿着辅导员的证明去学校的学工处开出正式的学历或学籍证明，并盖上公章。

刚毕业的大学生如何不通过学历来证明能力

假设你和一个清北毕业的大学生同时进入企业，差别待遇从这里就开始了，重视程度、职级职称、薪资待遇等。你的内心肯定会不平衡，只是学校的不同，差别就那么大吗？

客观来说，企业在不了解你能力的前提下，学历和毕业院校是评判你的第一武器。好的学校意味着好的生源、好的平台、好的师资，学生接触面多资源广，耳濡目染下也能学上几分，自然比别人高了几分。

但是这只是企业对你们的第一印象，如果你不甘心，那么接下来的日子就是证明你能力的时刻。如何做才能证明自己的能力，才能在众多的人才中脱颖而出呢。最重要的一点，大家要明白的是，放好心态，不要为争夺所谓的第一，而忽视最本质的东西。

首先，确立目标。既然想证明自己的能力，就要定好目标。每天叫醒你的不是闹钟，而且理想。当你放纵自己的时候，要从根源掐断这个念头，现在对自己的狠，会成为你自己今后的财富。

其次，调整心态。不能因为别人暂时比你优秀，你就嫉妒人家。你要学习别人的长处，笨鸟先飞的道理在这里还是很适用的。既然不如别人聪明，那就比别人多努力几分。积极看待这件事情，切莫走入极端。

最后，坚持坚持再坚持。成功的路上总是孤独的，要做好打持久战的准备，不要三天打鱼两天晒网。能坚持下来的都是成功者，吃得苦中苦方为人上人。

不上大学，就一定没有前途吗?事实并非如此，上大学的目的是为了学知识，而学习的根本目的是为了自身的发展，说直白点，就是为了将来找份好工作。只要不忘初心，明确目标，条条道路通罗马，高考读大学并非唯一路径。

如果你在为前途迷茫或是为成绩沮丧，不要沮丧，努力的迈出第一步，到邯郸北方钓鱼台烹饪学校咨询报名，肯定会有收获。通往成功的道路不止一条，选择职业教育，学热门技能，其实也是上了一所实用型“大学”，不失为一条成功的捷径。

文凭不代表水平，学历不证明能力。我经常听到一些学历无用的言论，认为只要有能力就不怕找不到好工作，话虽如此，可是如果没有学历你就要比别人花上很多倍的努力才有机会展示自己的能力。

谢谢邀请。

其实， 我这里或者你自己需要反问一句：自己到底有什么能力？！

对自己有一个清楚的认知， 才能慢慢认识这个社会。

说一句不好听的话， 刚刚毕业的大学生， 真的认为自己有能力立足这个社会?

高等数学考一百分， 并不等于你在社会上可以混得比得过一个技校毕业的学生。毕竟，社会工作绝对不会让你做高等数学题目。

因此， 刚刚毕业往往希望表现自己的能力。比如以下：

1. 学习能力：这里说的学习不是数学， 而是接受新事物的学习能力， 交流方式， 为人处世之道等等。 尽快的以最快的速度适应社会，也是一种学习能力；

2. 小事做起：绝大多数同学都需要从小事开始做起。 比如：你的领导需要一组数据， 你会怎么做。你可能会收集数据， 整理一下交给领导。 但是， 这只是第一步。 能做事的人， 会核实数据， 整理成图表， 学习excel或PPT， 做成美观的报告形式， 再加上自己的一些小观点， 附页给领导审核，同时标出数据出处，贴上标签， 关键数据突出显示等等。只有逐渐积累你的信誉， 才能让别人逐渐信任你的能力；

3. 再学习：我建议学习一下项目管理的基本概念， 基本原理， 基本思维。 不必去考CPM。再用项目管理的思维去处理交到你手头的每一件小事。 把任何一件小事都当成项目管理来做， 贯穿始终。相信我， 一定会有收获的。

千里之行， 始于脚下。 这不是一句空谈。 只有做事，才能体现你的能力。

最后，体现你的能力， 是看你做了什么， 不是看你说了什么。

个人意见， 仅供参考。

谢谢

谢谢邀约。

首先要给大家说明一下学历这个概念。学历是中国特有的产物，说明有相关的学习经历。一般体现能力的是学位。

是金子总会发光的虽然是句广告词，也是一个真理。不靠学历这块敲门砖，就拿能力这块金子招牌，要想证明自己，最终还是靠能力。

1.不用学历敲门砖，就从基层干起

基层不但可以锻炼人，更能让你接触现实，了解工作中可能碰到各种问题。工作问题、人际问题等。如果有能力自然可以创造性解决这些问题，必然会让伙伴和领导刮目相看。近因效应会让你逐渐被大家熟悉、认可、推崇……

2.机会是创造出来的，成功看结果

很多人都抱怨生不逢时，缺乏慧眼识珠的领导。被别人关注是因为你的成绩，而不是别人对你的挖掘。只有主动出击，创新工作方法，提升工作业绩，用结果去赢得机会。

祝您成功！

学历证明怎么下载电子版

1、打开学信网官网，如果你之前没有注册过，需要先注册一下。

2、成功注册并登录帐号后，点击“在线验证报告”下方的“申请”。

3、选择“教育部学籍在线验证报告”，进行本人身份验证。

4、查看已申请的报告，点击右上角的PDF下载按钮即可。

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怎么委婉拒绝学历证明材料