?面试让带身份证和毕业证原件靠谱吗?边工作边拿全日制学历证明 ?

面试让带身份证和毕业证原件靠谱吗

首先，看身份证和毕业证原件，是因为要核实你的年龄还有学历情况是否属实。

我是给高铁还有航空公司负责招聘的，这些单位对年龄还有学历都有比较严格的要求。

其次，提供加人联系方式等，主要是为了在紧急情况下万一联系不到你，可以联系你的家人朋友等。

再有，单亲家庭的情况，这个情况较为特殊，一般不会特意去抠，如果问到了，一是人的猎奇心，对这些事情都比较八卦，面试官也不例外，二就是他想通过你从小生活的环境来侧面了解你的性格，看你的性格脾气是否能胜任岗位工作。不要多想。只要你足够优秀，任何问题都不是问题，祝你好运。

公司要学历证明毕业证就可以吗

我觉得公司要学历证明，毕业证当然就可以了，毕业证就是自己的文凭，所以一般去公司上班的话，都是要这个文凭的，学历够高的话就可以找到一份好的工作，然后工资又高，待遇又好，你说所有的努力都没有白费的，知识有了，以后的生活就会好得多

公司要求学历证明原件去验证，我该给吗

有的公司是直接在网上输入你的毕业证书号验证就可以了，有的是要拿到人才市场去出一份验证证明，这种其实你可以自己去人才市场办，而且验毕业证是需要放在人才市场几天的，不放心公司的话，你可以自己去办这个验证证明，现在要拿原件的比较少了，一般就是拿原件看一下而已，你可以问一下能不能自己去验证，不行的话就问清楚要几天，是不是只有你一个人需要这样还是一批人一起去验证的，毕业证丢失是很麻烦的事情，留点心没错的。

劳动合同法第九条规定:用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。

你公司要求你将毕业证，专业资格证书原件交由公司保管，可能有这样一种情况，国家对一些特殊行业要进行监管，对公司内的专业人员有从业资格的要求。因此，每年要进行年检审核，其中专业技术人员的证件就是年检的重点项目，被检查公司按国家的规定应有多少专业技术人员，而这些人员的学历，职称，岗位职业技能证书就是必检材料。

因此，单位保留你的相关证件可能与上述有关。如果是扣押证件就违法了。建议你与公司沟通一下妥善解决。

入职谁负责查学历

1. 用人单位负责查学历。
2. 因为用人单位在招聘过程中需要核实应聘者的学历信息，以确保应聘者的学历符合岗位要求。
3. 入职前，用人单位通常会要求应聘者提供相关的学历证明材料，如学位证书、毕业证书等，然后由用人单位的人力资源部门或相关部门负责核实学历的真实性和有效性。
这是为了保证招聘的公平性和合法性，确保招聘到具备相应学历背景的人才。

毕业以后将个人档案放到人才市场，有什么好处?还是自己拿着好

　　将个人的人事档案放到人才市场的好处：可以不断“升级”更新，档案所有人工作以后取得的学历证明、职称证书等零散材料，可随时存入人才市场的档案中。　　人事档案的有效性是依靠内容的不断补充和更新来保证的。其内容中，尤以工作表现、业绩考核、职业道德、继续进修、奖惩记录等方面的情况，最能反映档案持有人的个人经历，并对其职业发展规划产生重要影响。职场人员应对此给予关注，及时到人才市场完成变更工作。 　　一般情况下，职场人员可持自己的“进步”证明，如新的学历证书、职称资格等，及时到人才市场更新人事档案。这些材料包括工作以后取得的履历，考察、考核鉴定,学历学位,培训证书，职业(任职)资格考试，专业技术(职务)职称，个人科研学术水平，表彰奖励等材料，或者招录、聘用、公开选拔和竞争上岗、转正定级、任免、调动、退(离)休、军转安置、辞职、辞退等工作中形成的材料，党、团组织建设工作中形成的材料，出国(境)材料等。将这些零散的材料归档，让自己的档案更丰富，在以后新的单位调阅时，能全面地了解到档案所有人不断进步的一面。

本人是成人大专学历，一建土建专业，一直和私人老板做施工，好找工作吗

由于工程行业的特殊性以及对职业资格证书的需求，很多从事工程行业的人员，往往有专业技能，却没有时间去系统学习专业方面的文化知识和考取证件。而很多非工程行业的人员，有很多充足的时间和精力去学习，并考取相关工程行业的资格证书。这就导致了执业资格证书挂靠的火热行情，一度出现了全民考证热潮。

这些证件的挂靠大多数是为了满足企业资质的维护和升级需要。

然而，由于国家政策的调整，现在企业资质的维护和升级，不再过多，依赖于企业自有建造师证书数量的多少。这就导致了单纯的证书，挂靠升级资质的现象的减少。企业需要建造师证书的目的更多用于挂靠项目。

由于土建专业是一级建造师考试中相对简单的一个专业，所以很多人，在报考一级建造师考试的时候首先选取的就是土建专业。这就导致了一级建造师土建专业数量的过剩。这种情况可以通过建造师挂靠费用的减少得以体现。以本人所在的省份为例，前几年，土建一级建造师证书，挂靠费用每年有四万元左右。现在，如果说只挂资质，几乎没有企业需要，有需要的挂靠费用每年也就给个几千块钱，还不如二级建造师水利和市政专业。所以题主所说的有一建土建专业证书这个优势现在来说，还真不算是多大的优势。

题主所说一直和私人老板做施工，可能你的水平更全面，但是否更专业就不得而知了。如果你去其他私人老板那里继续做施工，可能好找工作。但如果你想去央企，或者国企，可能就有点难了。

土建施工这个行业属于技术应用行业，对于理论的要求相对而言不是很高，注重的是实际应用！因为涉及到技术，安全保障及法律法规等，所以就有一定门槛，因此国家设立了资格考试，跟私人老板一起做施工技术上肯定有所提升的，那是对于安全教育及国家的法律法规及后续教育可能就有所缺失，而且目前土建找工作看工作简历及资格证书2个方面的，最好是大企业工作一段时间，把证考出来，这个到哪里都好混了。

谢谢官方邀请，终于邀请一个本专业的问题了。

首先恭喜你通过考试。相信你付出了很多才有收获，只有考过一建的人才懂。

成人大专学历不可怕，不管是成人学历也好，统招学历也好，只要是国家认可的学历就行，不要有自卑的心理。科班出身并不一定比你强。

再次恭喜你，你的工作选择更加广阔了，不需要老是跟着私人老板去干了，有机会可以去大公司学学他们的管理经验，毕竟是一级建造师，要有一级建造师的水平。这个不是说跟着私人老板不好，是机会更多了，最后恭喜你能有一个完美的职业生涯。

头条号:匠人建筑。国家一级建造师，专注建筑和考证知识。

工作好找的，现在建筑类，都挺缺少人尤其有经验的有证的，找是不用怕，只是国家单位基本来说进不去，其他很好找

为什么呢，因为国家基本来说无论什么岗位，这些国家企业都是喜欢，招聘应届生，而你已经不是了，往届生一般不招聘，要也是某方面很牛逼的人，估计够不着。

加上私人老板做，企业有多大？

不过也放心，一般民营企业都不在意，只要技术好就可以了，而国家企业，还要一个漂亮的简历。

其他企业，不管你大专本科研究生，没那么多要求，只要技术过硬就好，这个才是主要看能力啊。

成人学历，还是大专的，能拿下一建真不容易。因为这都是你在参加工作后拿下的，说明您是一个勤奋的人。

问题中说和私人老板做施工，这不就是在工作吗？私人老板看中的是施工经验和管理能力，最终是你能带来多少效益。不像是国企和行政事业单位入门时，对学历的要求高，那样的工作不好找。另外，一建证只有施工单位用，不像造价师要的单位多，其他的比如甲方等单位确实不好找工作。

我觉得给私人老板做施工挺好的，你有一建证有能力，这个老板不好，大不了跳槽，不怕没人要你。最差的情况你挂项目，人在工地不管事，也悠闲的很，社保有人交。工资也不低。当然前提是及时提醒安全隐患别出事就行。

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边工作边拿全日制学历证明