?BEC是外企门槛吗?医学生能进外企吗⚡️

BEC是外企门槛吗

BEC可以说是外企门槛，当然，如果你没有BC有外国毕业的学历，或者说是英语专业八级，基本上也算是可以取代BEC，但是如果你是其它专业的，还是需要一个BEC的证书来背书的，可以进入外企，有是涉外的一些外贸之类的，对英语的要求还是比较高的。

医学生能进外企吗

医学生能进外企，做医疗设备或者医药的外企应该是可以的但是问题在于，直接学医毕业的应届生机会可能不大，因为例如做医疗设备的企业，需要的是有足够实际的医院工作经验，尤其是直接与产品相关的工作经验的人，而且岗位数量也比较稀少，难度还是比较大的。

大专学历进的了外企么

可以

大专生可以进入许多外企，这取决于你的专业、技能和经验。以下是一些常见的外企招聘大专生的行业和职位：

1. IT行业：软件开发、测试、运维、网络工程师等。

2. 金融行业：银行、证券、保险等公司的客户服务、理财顾问等职位。

3. 教育行业：国际学校、培训机构等的教师、助教等职位。

4. 酒店旅游行业：酒店、旅游公司等的接待员、导游等职位。

5. 建筑工程行业：建筑、装修、监理等公司的技术员、工程师等职位。

6. 贸易行业：进出口公司、采购公司等的业务员、跟单员等职位。

在申请外企职位时，要注意简历和面试技巧，展现自己的专业能力和语言表达能力，以及对公司文化和业务的了解和热情。同时，要遵守中华人民共和国的相关法律法规，维护国家和企业的利益。

可以。外企招聘看个人能力与整体，并不注重学历。

　　外企比较看重能力，更看重的是综合素质以及发展的潜力。因为他们觉得人的可塑性是很强的，只要本身素质好，就会成为一个好员工。

　　一般来说，外企会通过对面试和笔试来判断综合水平。面试中，面试官会对谈吐、反应能力、逻辑表达能力和口才进行综合考评。灵活、自信、显得有经验都能大大提高考官的印象分。很多时候，在前面那些硬件条件过关后，真正决定胜负的就是这个环节，这个环节没有特别的方法和捷径可走，只有靠自己平日的修炼和能力积累了。

　　过往的业绩是评价能力的最佳标准。对候选人的工作经历考官会问得很仔细，一般会要你举例子，来评测所说的是否与简历的描述相符合，是否真实。还要评估处理事情的方式和态度是否合理和成熟，从这里头他们可看出你的专业水平。有的应聘者为了应聘过关，简历包装得很漂亮，与HR面试时言过其实地夸大自己的能力，一般来说，HR好蒙，直属经理难骗，因为只要是做到经理的位置，大多对本行业的东西非常了解，如果候选人所说有假的话，到了直属经理那儿，人家一听就能分辨出真假。所以很多时候对这种考官不要试图夸大其词，粉饰过头会坏事，诚信地回答，反而是个好方法。

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外企需要学历证明嘛知乎