?入职第一天需要学历证书，没有怎么办?入职学历证明提供不了?

入职第一天需要学历证书，没有怎么办

你好，我是教育领域创作者，很高兴能回答这个问题。

入职第一天需要学历证书，您没有，可能有如下几个情况：

一、没有符合用人单位要求层次的学历

这个时候，您最好和人力资源HR坦诚说明。人力资源或许会因为你的坦诚，而降低对学历的要求。因为有的岗位，的确对学历的要求并不是特别重要。例如，销售岗。坦诚您的情况，给人力资源留下人品很正的好印象，即使安排不了当前的岗位，也有可能给安排到你学历能胜任的岗位。

二、由于种种原因，暂时不能提供学历证书

比如，由于论文或助学贷款未还清，导致学历证书被暂时扣留于学校的情况。这种情况不是没有学历证书，而是暂时提供不上。这时，可以以书面形式向用人单位人力资源承诺提供学历证书的最后期限。

总之，无论是何种情况，都应以坦诚、实事求是的态度向人力资源说明没有学历证书的真实原因，切忌用假证或者谎言蒙混过关。学历暂时达不到，可以通过自己的努力学习在将来拥有，而人品和名声一旦失去了，就很难挽回。

最后祝愿你在新的岗位中取得成绩。

入职时的学历复印件公司会保存么

入职时的学历复印件公司会保存的。

我们办理入职手续都需要提供学历复印件，身份证复印件，工资卡复印件，入职体检表。以上的资料和签署的劳动合同一起，才是完整一套办理入职手续的资料。这些资料公司都会保存起来。即使你离职了，这些资料都会一直保存在公司，不能带走的。

单位要学历证明需要复印吗

很多正规公司入职的职工都需要提供学历的复印件，学历指的就是你的毕业证，需要你提供你的毕业证复印件给公司来进行记录职工档案。学历复印件就是指的毕业证书，因为毕业证书证明你完成了某一阶段的学习，取得了相应的毕业证就是学历证明，拿自己的毕业证进行复印就可以

入职提供的证件复印件需不需要

入职时，提供的证件复印件通常是需要的。这取决于公司或机构的具体要求。通常需要的证件复印件包括身份证、学历证书、专业资格证书、工作经历证明等。在提交复印件时，请确保您的个人信息安全，并遵循相关法律法规。如有疑问，请向公司或机构的人事部门咨询具体要求。

在入职时，通常需要提供个人证件的复印件作为公司资料的登记和记录。这些证件包括身份证、学历证书、个人社保卡等。因为用途是用于公司内部审核和备案，所以通常是需要提供的。具体要求可以根据公司规定和流程进行确认。

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入职学历证明不带壳