招聘教师条件是什么,救护证考试流程

招聘教师条件是什么

教师招聘条件是什么？

教师的假期长，可以有一场说走就走的旅行，待遇逐年提升，不低于公务员的工资，一些发达地区的工资非常可观，所以很多大学生毕业之后想当一位老师。

现在的竞争压力很大，需要早早制定复习计划，才能成功圆梦。教师招聘的条件每个省市都不一样，大体来说，分为以下几种情况，供大家参考：

公立学校的要求。

坚持四项基本原则，热爱教育事业，遵纪守法、品行端正，具有敬业奉献精神，身体健康。

年龄30-35周岁，也有个别地区年龄在40周岁以下，比如山东统考：年龄应在40周岁以下(1978年1月17日以后出生)。

学历要求本科及以上较多，部分地区小学岗位放宽至大专学历。要以当地具体公告为准。

取得与招聘岗位要求相一致的教师资格证，19年教师资格面试通过，还没有获得教师资格证书，也可报名参加考试，但必须在面试前提供教师资格考试合格证明。

取得普通话二级乙等及以上等级证书，其中语文教师应取得二级甲等及以上等级证书。

培训机构老师要求

1.本科及以上学历；

2.语言表达流畅，具备较强的学习能力和创新能力；

3.精力充沛，可以接受出差授课任务。

4.专业要求吻合。

中小学培训机构对于专业要求较宽泛一点，笔试面试过关就行。

培训机构对于教师资格证不做强制性要求。

私立学校要求

要求专业相关，比较看中教学实践经验。

作为一名教育硕士，目前也正处在找工作的阶段，也参加了很多场教师招聘，我来谈一下自己参加这么多场面试和试讲所总结的经验吧！

首先是公办学校的教师招聘！

公办学校招教师分为两种:正式教师（有编制）和代课老师。这两者无论是在招聘形式上还是工资待遇上，都有着很大的区别！

先说正式教师的招聘:

第一，一般在每年的年尾和春节后，比较缺教师的地区的教育局会直接到各个师范高校去招老师。

这种形式一般被称为“直招”，条件比较严苛，一般是针对重点师范学院的毕业生、获得过省级比赛奖项的本科生、硕士研究生。

第二，就是招教考试了，招教考试一般要求不会特别苛刻，最基本的条件要有教师资格证，报考初中、高中一般需要本科学历，报考小学可以放宽到专科学历！

因为招教考试的报名条件比较松，所以每年的招教考试报名人数都比较多，竞争压力也是比较大的！

再说说代课老师！

很多公办学校缺老师上课，可是学校里又没有编制名额，所以只能招代课老师，一般都是学校里自己单独招人。待遇不会太高，那招聘要求自然也就不高了，招聘方式一般都是试讲的形式！

其次就是私立学校的教师招聘了！

不知道其他地区如何，就我们河南来说，教育局还是比较支持民办学校的，我们这边的民办学校的教学质量也是比较高的！

就说省会郑州的一些比较有名气的私立学校来招老师要求都是很严格的，本科生一般都需要是重点师范学院的，研究生第一学历是三本的基本简历就被淘汰了！

对于稍微差一些的私立学校招聘，一般也会要求本科以上学历、师范专业、教师资格证！这些都是比较基本的要求了！

以上就是我这几个月找工作所了解到的一些情况，欢迎大家评论补充！

教师招聘对象的基本条件：

(一)招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书(将于2019年毕业的普通高校应届考生在报名时未能获得教师资格证书和学历证书，也

可报名参加考试，但必须在面试前提供教师资格考试合格证明，否则将取消面试资格;且必须在考核前提供教师资格证书和学历证书原件，否则将取消录用资格。往届毕业生在报名时是否需同时具备学历证书和教师资格证书，或是否可享受与应届毕业生同等的学历和证书政策规定，由各市自主决定，并在公告中予以明确)。

(二)招聘对象须热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。

(三)对报考乡镇及以下教师岗位的报考人员，专业对口，并已取得《教师资格条例》规定教师资格证书的，可免笔试。如确有需要，可由招聘单位商主管部门增设筛选程序，筛选方式须公平公正，结果公开。

(四)对报考人员所学专业、所持教师资格证学科及其他要求，由各地在《岗位计划表》或公告中予以明确说明。

(五)高层次、急需紧缺教师引进可按照桂人社发〔2011〕155号文件执行。

更具体的教师招聘条件需要关注报考地的教师招聘公告中的具体要求。

主要需要满足下列要求

• 教资
• 学历 专业
• 户口 年龄

按照学段有:小学/中学/中职/大学

按照编制有:在编、合同制

按照款项划拨方式有: 财政直接拨款（体制内）、学校自筹（私立）

看看各地的招聘公告

教资

公立中小学/中职编制教师招聘需要:先考教资后参加招聘

1.拿到教师资格证，具备了从业资格，可以聘用为教师。要求学科对应，不能跨级教学。

（中学语文教资可以教小学语文，但是不可以教小学数学）

2.按照机关事业单位“逢进必考”原则，经过考试录用。考试录用必须经过相关部门的组织考试。

顺序一般为笔试＋面试的淘汰机制，也有一些地区先面试（小组讨论）＋笔试

3.录用后即成为编制内的教师，即“在编人员”。录用后如果学校因超编而成为”编外人员“，实际上仍是”在编“人员，对其无影响，坐等空编再入编即可。

高校教师招聘则是先招聘，正式入职后再考教资，和中小学正好相反。

学历专业

一般是要求统招本科的师范专业/对口专业

一些重点学校会要求研究生/985/211

本科＋研究生专业都对口

户口年龄

普遍30岁以下

有些地区是本科25以下，研究生30以下，博士35以下。

本地户口/外地应届生

上图为天津 北京的年龄/户口要求

但还是建议不要有3年以上工作经验，面试会很不占优势——都想要【立志从教】的好苗子

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1.学历要求:小学要求大专以上，中学要求本科以上。（高中及中职学校根据学校需求拟定）

2.年龄要求:一般要求30周岁以下，研究生及以上学历可适度放宽（35周岁）。

3.一般要求已考取相应层次教师资格证，部分地区或岗位只要求具备教师资格证认定条件，或者一年内考取。

4.具有中华人民共和国国籍;

5.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，自觉维护民族团结;

6.全日制往届普通大、中专及以上学历师范类院校高校毕业生.

7.政治思想素质好

8.热爱教育事业，遵守教师职业道德规范，具备教育教学基本能力，有较强的事业心和责任感;

另外，根据每个地区不同，还有不同的要求，有的地方限制专业，有的地方限制户籍。

以上，希望有所帮助

救护证考试流程

救护证考证流程如下:

1.向当地的红十字会或应急管理部报名。2.报名材料:免冠小2寸蓝或红底证件照片2张+电子版，以及身份证正反面原件扫描件或高清照片。3.缴费参加培训。4.考试内容，理论知识考试+技能操作考核。4.考试内容，理论知识考试+技能操作考核。

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