学校网上已开学，网上已上课两周，大家都复工了吗，工资怎么发,邵东高中毕业证怎么样补办

学校网上已开学，网上已上课两周，大家都复工了吗，工资怎么发

我们是高中，学校为不耽误孩子的学习，认真落实邵东市教育局“停课不停学，停课不停教”要求，从2月1日开始，采取多措并举，督促孩子自主学习和线上学习。不过我们属公立学校，应该说财政工资按政策会发的，课时津贴可能就没有了。

谢邀！给个标准仅供参考

【2月10日后，因为疫情不能及时复工的，工资如何发放？】

第一种情况：新冠肺炎患者、疑似病人、密切接触者

深圳人社明确表示，属于以上情况的，应视同员工正常出勤，按工资标准正常支付工资。

第二种情况：2月9日后，企业仍未复工的

• 优先使用各类带薪假期：企业可以和员工沟通，优先安排用完各类休假和带薪年假，这些假期是带薪的，需视同员工正常出勤，按工资标准支付工资。
• 合理调度年度休息日：如果用完之后以上假期仍然不能复工的，企业可以合理调休2020年度的休息日（周六周日），统一安排调休，安排休息日调休是不需要支付工资的，在员工实际出勤的当月按工资标准支付即可。需要注意的是，安排调休的时候需要确保员工每周不少于1天的休息。

第三种情况：2月9日后，企业安排在家办公的

• 有办公条件的：员工在家办公，视同正常出勤，按正常工资标准支付。
• 没有办公条件的：参照第二种情况进行处理，可以安排休带薪假期，或者合理调度休息日。

第四种情况：2月9日后，企业停工停产的

• 停工停产时间未达到一个工资支付周期的：需要按标准工资支付，同时可以结合第二种、第三种情况进行处理。
• 停工停产时间超过一个工资支付周期的：以月薪制发放公司的企业，即使企业停工停产，2月仍然没有超过一个工资支付周期，仍然需要按标准工资支付，可以参照第一种方式进行处理。

5.【2月计薪日有几天？】

2月没有法定节假日，2月1日属于春节假期延期，这一天被定义为休息日。按照深圳人社的政策解读，2月3日—7日是需要按正常工资标准支付的，所以这几天小编理解应该需要计算在计薪日。因此，按照2月日历，2月的计薪日为20天。

很高兴回答您的问题。

我是从2月3号开始复工，但是期间没有收到回职场上班通知，所以是在家办公，我在家办公一周后，就开到北京，但是任然不让去职场办公，于是我在北京租房的地方又办公了近20多天，后来到了三月份才收到通知说可以去职场上班了，还是哪种AB岗，按小组划分，每组到岗率为50%。

所以我整个二月份可以说全部是在家上班的，但是公司工资发放情况还是没啥问题的，都正常发放工资了！

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这个问题不同企业不同公司不同商家给出的答案我想都不一样，每一个公司有他们每一个规则，从法律上讲不复工应该给予一定的补助，好维系员工稳定性，从道德上讲也应当补助 目前线上复工较多，也带来了许多银行业的诞生，祝祖国繁荣昌盛

你们两周了，我们可四周了啊。

我是教师，没在私立学校上班，工资正常发放，没耽误太久，毕竟疫情期间，这点觉悟还是有的。

不过你们工资怎么发，只要在劳动合同范围内，当然老板说了算，估计就是发一半也比我们多。

只是我们单位一点也不轻松，别看你们还有部分老师待课，你可不知道学校领导都接到了哪些通知，正在做哪些工作，一个连一个的，详情就不跟你说了。

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