事业编套改年限规定-上海事业编高中毕业证可以用吗现在

事业编套改年限规定

不考虑扣除任职和工作年限,如果参加工作前没有全日制高校学习经历,套改年限为24年,任职年限中级护师7年,至2006年,薪级23级,若考核称职以上,到2012年1月应为29级。

事业编年终奖一般多少

奖⾦的发放额度，企业⼀般⾃⼰根据情况调整，通常，开始时额度⼩⼀点，⽐如，占⼯资总额的5%-10%。当整个系统运⾏的⽐较有效、平稳时，会加⼤额度，有些企业的奖⾦额度，⽐⼯资还要⾼，甚⾄达到⼯资的150%。年终贡献⼤⼩按⽐例计算。但实际上和原则会有出⼊，这其中直属上司发挥着关键的作⽤，对奖⾦产⽣直接影响，使奖⾦有10%-30%甚⾄50%的上下浮动。

全文

事业编制的年终奖一般在五万块钱左右，高了的话是没有的，所以说你要注意一下，如果你真的是这么多的话，是不太现实的，一定要好好把握一下你的年终奖数量，超过五万的话，是不太可能的，其他人也就只有四万块钱左右，所以说你要想多的话，你就去创业吧这样给你

事业单位是没有年终奖的，年终奖是企业单位才有的奖金。事业单位年底也有一部分钱，但是准确的说法是绩效考核奖（可能各地不一样，但是肯定不是年终奖）。

人事部 财政部《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》

国人部发〔2006〕56号

(一)建立岗位绩效工作制度

事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成，其中岗位工资和薪级工资为基本工资。

……

3．绩效工资

绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内，按照规范的程序和要求，自主分配。

事业单位实行绩效工资后，取消现行年终一次性奖金，将一个月基本工资的额度以及地区附加津贴纳入绩效工资。

事业单位人员的工资分为基本工资和绩效工资，一般基本工资全额发放，绩效工资则不一样，有些是平时发放一部分年终发放一部分，有些是年底一次性发放。

事业编年终奖标准一般和当地公务员差不多。我国很多省份实行机关事业人员年终工作目标绩效考核，根据各部门全年工作目标完成情况进行打分评出或奖档次，单位职工领取相应档次奖金，事业编工作人员年终奖金参照本单位公务员或其他单位公务员标准发放。

上海军工央企，事业编，25万，有个合资工作，50万，考虑吗

这种决定只能个人根据自己的情况来决定，我说说我的意见供参考。

首先我有个疑问，军工央企是企业制，如何会有事业编制？当然，这并不影响你的抉择。

央企最大的特点就是稳定，也就是人们口中常说的“铁饭碗”，只要你在职期间不犯大错误，如违法犯罪等，企业不会炒你的鱿鱼，而你却可以任性地炒企业的鱿鱼。

央企年薪25万，在上海属于正常水平吧，毕竟上海的房价实在是太高了。既然35岁晋升无望，那么现在到退休的30-35年生活基本可以看到底了，坐着常规的工作，拿着基本不会有太大变化的工资，熬到年头安安稳稳的退休，而退休金也能保证养老的生活衣食无忧。

再来说说新的合资公司，税前80万的确很有诱惑力，而且初期加入的话，后面还有很大的晋升以及加薪的可能性，应该说前景比较光明。但收益扩大的同时，也一定伴随着相应的风险，比如：新公司能否稳定的经营和发展，你的薪水能否持续到你退休？在新的工作环境中，你能否胜任新公司的工作？另外，获得高薪的同时一定也会很忙碌，有较大的工作压力等等。

权衡了各种利弊，才能做出最佳的选择。我的建议如下。

如果你的家庭经济状况比较稳定，比如你的爱人也有稳定的经济来源，能够维持家庭的正常生活开销，而且你抗压能力比较强，那么你可以选择新公司的挑战，谁不愿意多赚点钱呢？退一万步来说，即使新公司维持不到你退休，那么你这些年的收入也之前是一年抵现在的两年啊。而且，既然新公司肯花80万年薪来挖你，说明你值这个钱，即使新公司倒闭了，也一样有别的企业会要你。

但如果你现在最需要的就是稳定的收入，比如房贷压力很大、爱人收入不高等等原因，那么最好的还是选择稳定的央企工作，虽然不能让你大富大贵，但毕竟能够保障你正常的生活不受影响。

用一句话来总结，那就是越是年纪大，越能感受到央企的好。

希望能够帮到你。

粗略算一下事业单位税后25万的实际税前收入，看跳槽薪金涨幅多少比较合适。

上海事业单位社保：

个人公积金缴纳比例：7%+5%；

个人养医失缴纳比例：8%+2%+0.5%；

个人补充养老金（企业年金）缴纳比例：4%；

单位公积金缴纳比例：7%+5%；

单位养医失缴纳比例：20%+10%+1.5%；

单位补充养老金（企业年金）缴纳比例：8%。这一部分也属于个人的。

现在根据个人的缴纳比例7%+5%+8%+2%+0.5%+4%=26.5%，推算出个人税前总收入为X=25/0.735=34万。

加上航天事业单位还有一部分福利，未记入。比如基地出差，大约每天300元，一年约1万余元；其他各种福利折合一下，大约5000余元。

再来看非事业单位，非事业单位一般不缴纳补充公积金和补充养老金，比例为5%+8%。如果跳槽这部分也要算入工资，大约34×13%=4.42万。

也就是说，相对于非事业单位，税后25万的实际税前收入大约为34+1.5+4.42=40万。

再来考虑薪金涨幅、工作稳定性和工作压力。根据上海市工资指导线，事业单位大约每年涨幅在3%左右，3年后工资约为44万。另外，事业单位事业编制如果没有重大问题，不会辞退，且工作压力偏小，目前按照规定，事业单位退休金较高。外资公司最多考虑10年留任。

因此，应按照3年后的工资，匹配工作稳定性和工作压力综合考虑，44×1.3=57.2万以上短期没有心理落差。

因此，税前80万，加上一部分期权，这个在10年内还是有一定诱惑力的。但是，考虑岗位和技术延续性，如果10年后，45岁，还能找到类似的职位和收入，那就果断离开。如果45岁后不能找到和事业单位当初的收入，那就要慎重考虑。

苏州事业单位的待遇怎么样

苏州可是一个好地方啊！不仅风景优美，气候怡人，人们的素质还高，环境也非常舒适，最重要的是苏州美女还多，尤其是对我这样的“大龄男青年”而言，真想在“撑着油纸伞，独自彷徨在悠长，悠长而又寂寥的雨巷，我希望逢着一个丁香一样地结着愁怨的姑娘”，想想都让人激动，请大家原谅一下我“骚人”“饥渴”的内心。

但这是事实啊！“上有天堂下有苏杭”，都说苏州“人杰地灵”，这个地方仿佛笼罩着“一股仙气”，如果身在其中，就好似神仙一般，飘飘然。历史上很多有名的诗句便有很多都来自这个地方，究其原因还不是这里“山好，水好，人更好”。

现在要问我这苏州事业单位待遇怎么样，我还真没有考虑那么多，因为这个地方是一个“太有灵气的”风水宝地，如果每天都能在这个“人间仙境”里暢来畅往，亦是人间一大幸事。

不过苏州经济那么发达，事业单位本身也是一个“吃香”的行当，这个待遇怎么遭也绝不会太低，关键是事业单位里肯定美女如云，随便一个坐在你旁边的都是“卖豆腐的西施”，真是各色“品种”任君挑选，怎么样？你还会纠结工资待遇吗？如果是我，马上就打包行李，“登往西天极乐世界”去了。

好的。苏州位于中国经济前列地区，市区和下面县市的经济非常发达。苏州事业单位的待遇自然差不了。再说，苏州紧挨着上海，距离南京和杭州也不远，交通便利，当日可来回，这对你眼界开阔非常有力，你也会找到一位非常不错的另一半，层次相当，容易交流。以后对你的孩子生活，教育也很好，江苏高校数量排前三。希望对你有帮助。

事业编怎么样

事业编好不好，看你和什么比？比稳定？比待遇？

事业单位分科教文卫以及其他单位，岗位也分综合岗和专业技术岗，事业单位和公务员一样，也是“铁饭碗”。

在事业单位工作，请假、迟到，早退并不会扣钱，每天按时上下班，除非遇到特殊情况加班。事业单位工资虽然比不上公务员，但在当地收入也算是不错的水平，社保也很晚上，五险一金按照标准买的。

在私企工作，请假、迟到等这些都会扣钱，工作也不稳定，完不成业绩或任务、年龄大了、或是企业效益不好等可能会失业；有的私企加班是常态，按时下班是奢望，五险一金按照低档购买。

事业单位可以说是报考门槛最低，也是公平的考试，大专及以上就可以报考，只考一门或两门，考试难度和竞争度低于公务员。

如果想要安慰过一生的生活，每个月有工资发，能一直做到退休，那事业单位（包括公务员）无疑是最好的选择。

如果你有其他想法，欢迎关注、评论下方留言说说你的看法。

个人觉得，是一种搞不成低不就的状态，能考公务员坚决不到事业单位，能进央企或者市级及以上国企不考基层公务员。本人就职于湖北省中西部地区一县级政府组成机构的副科级事业单位，今年是参加工作的第七年，总工程师职务。讲一下个人经历以作参考。

1.入职选择。2014年本省211本科毕业，没有备考公务员，本校研究生已过笔试。抱着试一试的态度报考了农业银行、襄阳市林业局、然后就是目前工作单位的人才引进（直接面试）。当年整个湖北高校毕业生近50万，就业压力相当大。幸运的是，报考的单位均通过笔试，权衡之后，选择了离家较近的工作单位，即本地事业单位，放弃了研究生面试。放弃读研，是因为当年开始研究生收取学费，粗算了一笔账：工作三年保守估计15万工资，读研的话学费加杂费3年还要开支6万，当时奖学金政策尚未明确。另外作为职场小白，不知道地级市直单位和县级市直单位的区别，没选择襄阳市现在来看是一次很失误的决定。

2.工作生活状态。上班之后，没有到事业单位上班，直接借调到机关办公室工作。一年之后领导安排到乡镇工作一年，后一直在机关办公室工作到2020年底。工资待遇：每个月到手工资不到2500，加年底绩效、工会福利、专项奖励，年均到手8W元左右，公积金个人及单位总计缴纳2600左右。相比公务员工资，少车补、第十三个月工资，无乡镇补贴。和初入职科员相比，工资这一块一年相差1W左右，另本地区乡镇补贴800-1200元。四线小城，紧邻主城区，房价平均7000，公积金贷款购房一套、商业贷款购房一套、娃一个3岁。日常开支勉强够用，基本无结余。

3.事业编真的好吗？见仁见智。报考事业单位的人员，很多都是本地户籍、学历平庸、官宦亲故、独生子女。本地户籍者，报考本地事业单位有天然优势，事业单位人员工资待遇普遍较低，用人单位可以减少留不住人的风险；学历平庸者，公务员考不上，就业比不过那些正真有技能有才能有学历的毕业生，选择事业单位多为一种无奈之举；官宦亲故多家境殷实，先进入事业单位以后也有可能凭能力加关系转入公务员队伍；独生子女多为家人希望子女留在身边，求一份稳定不操心的工作即可。以上分析个人偏见请勿责怪。总之，事业单位人员工资水平相对公务员略低，职业发展相对局限，过着一眼可以望到头的生活。

到此，以上对于上海事业编高中毕业证可以用吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海事业编高中毕业证可以用吗的5点解答对大家有用。

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上海事业编高中毕业证可以用吗