校招需要高中毕业证吗知乎(校招需要高中毕业证吗知乎)

没有拿到毕业证可以参加秋招吗

没有拿到毕业证当然可以参加秋招。所谓秋招，就是秋季面向应届毕业生（包括大学毕业生和研究生）而举办的招聘活动。参加秋招时，大部分学生都是没有拿到毕业证的，但这并不影响他们参加秋招。

在秋招会上，如果用人单位感到满意。向应聘者发了offer，应聘者回校继续学业并在毕业时拿到毕业证即可以上岗就业。

校招有看毕业证书吗

校招不看毕业证书。

校招是针对应届毕业生的招聘活动，通常在应届生毕业的上一年秋季以及毕业当年的春季进行招聘，即大四上下学期进行。

应届生未毕业之前是没有毕业证书的，所以校招即使某些企业要求也是无法拿出来的，只能出示学信网验证。

校招为什么要到学校拿报到证

校招指的是用人单位到学校去招聘应届毕业生，被录用以后需要签订三方协议的，而报到证就是学校给应届毕业生的一个去报道的材料，报到证抬头就是自己签订的工作单位。学校毕业后学校都要开具报到证给本人携带到单位去报道的。

一般本科生入职需要查验本科毕业证及学位证吗

一般本科生入职毕业证是必验的，学位证书不一定是必验的。

大学生毕业有的获得毕业证书，又获得学位证书，有的仅获得毕业证书，没有获得学位证书。正常情况下，只要有毕业证书就说明该人已是合法的大学毕业生，就有资格从事相关的工作资质，绝大多数求职者不会有障碍。但是有些特殊单位，如大学、研究院等招聘人 时都招双证人员。

校招身份如何界定

校招身份的界定主要基于以下几个方面：

1.毕业时间：通常，每年的6月和12月是高校的毕业季，毕业生在此期间完成离校手续后即视为应届毕业生。

2.工作经验：对于已经有过工作经验的毕业生，其应届毕业生身份的界定需根据具体情况而定。一般来说，毕业后未就业的毕业生可保留应届毕业生身份一年；已经就业的毕业生，若再次离职后未就业的，可保留应届毕业生身份两年。

3.社保缴纳：在某些情况下，缴纳社保可能会影响应届毕业生身份。例如，一些地区规定，毕业后缴纳社保的毕业生将不再被视为应届毕业生。

4.择业期：国家规定的择业期为2年，有些地方延长至3年。已经拿到毕业证，但拿到毕业证的时间在择业期内，且在规定择业期内没有与任何单位签订任何形式的劳动合同、无缴纳社保记录的毕业生，被视为应届毕业生。

需要注意的是，只有处于实习和求职阶段的同学才属于应届生，已经毕业并取得学历的同学则不再具备应届生身份。此外，中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定还包括：离校时和在择业期内未落实工作单位，且户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待。

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