首先我们需要先理解什么才是成功销售。
成功销售,并不是指将产品卖给客户,而是要让客户主动自愿的购买产品。通过产品销售过程,与客户建立信任关系,使客户成为朋友、伙伴,愿意长期与之共谋发展。并将自身在产品使用过程中的收益,与同行或自身人脉共同分享。做到成功销售,这三点,一定是缺一不可的。
优质产品:只有优质的产品,才能保证客户的需求得到最大化程度的满足,解决了客户的痛点、需求,才能得到客户信任,与客户建立起互信关系。
销售能力:客户在进行产品选型时,是个谨慎的过程,需要对不同厂家的产品、价格、服务等做综合比较。一个有能力的销售,可以通过多种方式向客户展现自身综合优势,吸引住客户注意力,使自身产品在众多竞争者之中脱颖而出。
人脉资源:从事销售工作的人都知道,熟人介绍是拓展客户的最佳方式,且销售行业也是有边界的,我们从事哪个行业,就要在哪个行业中做口碑、树品牌,邀请成功案例的客户向其它潜在客户分享成果,是目前最常用也最实用的一种推广宣传模式。这些都需要人脉资源的支撑才能够实现。
优质服务:成功的销售不是将产品成功售卖就标志完成,而是能够让客户成为优质客户,成为“回头客”,那么除已经说明的产品、能力、资源,还需要为客户提供优质的服务,让客户体会到购买产品后依然能够得到有效的支撑,消除客户的顾虑、增强客户对公司的信任,提升公司的信誉及口碑,形成公司的品牌力量。
综上所述:成功的销售不仅仅是将产品卖给客户,除了考量产品实力,产品自身过硬;销售人员的个人能力,能够与客户表述明确产品的特性优势;具备销售意识,了解在渠道、伙伴中哪些人/公司有相关的购买需求;当然优质的服务也是不可或缺的一部分,通过服务更好的支撑客户的疑问,提升客户满意度,逐步扩充销售的模式。
成功销售=优质产品+销售能力+优质服务
首先,你的产品最起码要和别人的在品质方面是差不多的,甚至在某一方面,你的性能是要优于别人的。
其次销售这里面也是占了极重的比重,没有了销售能力也就没有了所谓的成交。为什么同样是一款产品,有的人能成交,而有的人却成交不了呢?这就是销售能力的问题了。
人脉资源,其实完全可以归于销售能力。你朋友圈再广,能为你带来多大的利益?我想在每个月销售额里都不会占太多。只有增强自己的转介绍能力才能为自己带来大量客源。就如著名推销员乔·吉拉德一样,业绩15年无人能超越。难道靠自己的圈子能做出这样的成绩来?
最后的服务是至关重要的,只有服务好了,才能长久的生存下去。要不然只可能是夜空中的一抹流星而已。人都是情感动物,认可你了,就会信任你。当有朋友想买同类产品时,他会优先想到你并介绍你。而且往往他说一句话比你在那介绍半天都管用。
优质产品是根本基础,不论什么时候都不能变。销售能力是对优质产品利益转化的技能,有了自己出色的能力,优质产品基本都能推销出去。
人脉资源很多时候其实并不是长久的东西。熟悉不代表购买,或者持续购买。引荐也不会持久,除非你和人脉有过命之交。归根结底还是一个人情债的因素。
优质产品,如果是市场所需,通过优质的销售技能转化利益,你的人脉资源看到有赚头,主动来找你,不是顺水推舟的好事情?如果不是市场所需,即使你和你的人脉资源天天缠人家,人家碍于面情买一次,也只能是救急不救穷而已!不能像保险公司业务一样投资自己所谓的人脉资源!
这个公式还是有些养分的,没有那些鸡汤的浮夸,比较实在。
这个公式充分打脸了一句销售界的鸡汤“没有卖出去的产品,只有卖不出产品的销售。”
所有的商业基础都是商品价值,没有价值的商品如何能获得市场的青睐?
什么才是企业营销的最有力武器?
有人说是钱,有人说是人,有人说是思想,这些都对,但是构成商业模式成功的基础是产品。
很多企业认为有了产品就应该有销售,但是,对产品的评价标准决定了这个企业产品的销售情况。
“没有不开张的油盐店”,只要有了产品(不管好坏),就可以卖,这种现象在目前的市场上比比皆是,也是很多企业的核心管理思想。
这种情况下,很多企业都希望找到有经验有资源的销售,认为只要找到这样的人就万事大吉了。
经过他们的不断努力,他们充分证明了,牛逼的销售,卖烂产品,同样会变得很烂!
回过头来,看看这个公式的:
优质产品:这是基础,产品才是销售最有效的武器,销售不是忽悠,销售是一种价值传递的行为。现今市场,供大于需,且每个领域都能会有多家竞争性企业存在,如何才能在这样的市场竞争中脱颖而出,优于别家的产品才是根本。
销售能力:每一行都有每一行的专业性,销售也是一样,绝对不是能说会道的就可以做销售,更不是随便拉一个人就可以做销售。销售是一个综合能力要求很高的行业,学习能力、表达能力、心理学、行动力、产品知识、行业知识……等等,这些能力和知识的综合,构成了销售能力。
人脉资源:销售说到底,还是要解决人与人之间沟通的问题,人脉意味着销售可以影响和调动的市场资源范围,有价值的人脉越多,销售的业务拓展效率就会越高。因此,销售对人脉的积累和经营都还是非常重视的。
如果说这个公式有什么不足之处,我到是建议可以把这个公式改成:
成功销售=优质产品×(销售能力+人脉资源)
销售能力可以培养,人脉资源可以从零积累,而产品不行,没有它,就够不成一个完整的商业逻辑。
做了近十年的销售,在我看来,销售就是帮助客户改善现有的生活品质或者现状,让其工作或生活因为我们提供的产品或服务而更上一层楼。
销售人员应该是客户的生活或工作顾问,而不仅仅是一个产品销售者。所以所谓的成功,首先就是作为销售群体的自我认同和自我定位。为客户提供优质而客户需要的产品,是作为销售人员的必备素质,有了这个,才能不断的拓展人脉。而不是利用现有人脉,加上自己强大的销售能力,把客户不需要的东西推销给他。
我家虽然在思旸镇上,但是,是典型的穷人,姊妹五个大多没有鞋穿,整天打着光脚板在街上行走。那年上初中时,要开全县中学生田径运动会,我参加的项目是400米,800米,1500米中长跑。没有双球鞋穿,那些鞋都是人家送的长短不一的鞋,听到我要代表学校参加中学生运动会,全家的很高兴,可是,没有一双像样的鞋子参加运动会,这可急坏了我的爸妈,买嘛!又是全家人半个月的生活费,不买,又好像过意不去,再苦再难也不能苦孩子,对门的表妈妈也是好心,当着我爸妈说了这些话,老妈第二天就引我去百货公司帮我买了一双上海出的力士鞋,我十分的珍惜它,摸了又摸这双鞋子,忙对老妈说,这鞋子的海棉好厚啊!我一定拿过名次回来。没想到这双鞋帮助我夺得了400米第三名,800美第二名,1500米第一名的好成绩,想不到就是通过那一次比赛,好多人都对我刮目相看……
谢邀请。现在还记得小时候穿着苐一双运动鞋。感觉很时尚很好看,那是一双绿色的鞋。鞋底和鞋帮一圈。是胶的。穿在脚上真好看。因为以前穿的都是自己做的鞋。小的时候妈妈教我做布鞋,也没穿过买的鞋。后来长大了上初中的时候,看到同学穿绿球鞋,还有军人穿绿球鞋。一身的绿军装。加上绿球鞋,看到他们真是帅极了。后来可能是妈妈给我买了一双绿球鞋,穿到脚上,感觉真好看,那时也叫解放鞋。在那时就是最时髦的鞋了。
后来又新时了篮球鞋。再后来又新时了白球鞋。那时的鞋基本上就是几种颜色。这几种鞋是那时候最时髦的鞋了。
我小时侯没穿过运动鞋,我是80后我记得有10岁可能夏天,我妈给我买了双凉鞋,还是拖鞋,我穿上感觉很美,我村有两个大坑是通西边大河的,河水满了就往俺村大坑放水,两个坑中间有个小路水从这经过,我和小伙伴去玩水,穿上新凉鞋,小路有大路根在水位上露着,我就把鞋放上面了。谁知不小心另外一只鞋充走了,当时挺心疼就噢噢大哭,小伙伴说:别哭了,当时我怕我妈吵我,我就把另外一只放我家老鼠洞里,怕我妈发现,可我妈每天太忙,从来不注意我穿没穿新凉鞋,从那我也没给我妈妈提过,过了好几年我给我妈提,我妈说:不会吵你但是心疼,没时间管你们去那坑边玩太危险,不知道,知道不会让你们去…
到此,以上对于乔丹招聘店员需要高中毕业证吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于乔丹招聘店员需要高中毕业证吗的2点解答对大家有用。
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