请问单位收取员工毕业证原件是否合法?~,老同学要用我的高中毕业证

请问单位收取员工毕业证原件是否合法?~

这个肯定违法啊，有明确的法律规定的。劳动合同法第九条规定： 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。如果有这样的用人单位，千万别去，因为你将来的工资都没有保障的。我们百杰思诚是从事派遣业务的，在2008年劳动合同法出台前，我们很多同行都这么做，一些劳务派遣机构随便扣押求职者证件，现在应该说，这样做的企业少，如果有，第一举报，第二远离。

为什么入职公司要本人毕业证，学位证和身份证

要身份证 一、验明身份，防止使用不合适人员，特别是犯有前科人员。

二、确定身份，确定本人和应聘资料对应。二、要建用工档案，以便后面社保、公安来查之用； 总之，没有身份证，不能办社保，也不能办劳动合同，也不能确认人员，企业要承担不必要的风险，而对于企业来说，任何的问题，都有可能带来风险，而身份证的出示，可以相对减少一些不必要的风险。要毕业证，学位证： 主要是证明你的求职资料上的毕业信息和学位信息是不是真的，确保招到的是合适专业人员。这样也杜绝了假信息的可能，求职资料和实际资料能相对应。企业真正招到了合适的人员，才能透露必要的企业信息，进行必要的上岗培训，减少不必要的浪费。

要身份证 一、验明身份，防止使用不合适人员，特别是犯有前科人员。

二、确定身份，确定本人和应聘资料对应。二、要建用工档案，以便后面社保、公安来查之用； 总之，没有身份证，不能办社保，也不能办劳动合同，也不能确认人员，企业要承担不必要的风险，而对于企业来说，任何的问题，都有可能带来风险，而身份证的出示，可以相对减少一些不必要的风险。要毕业证，学位证： 主要是证明你的求职资料上的毕业信息和学位信息是不是真的，确保招到的是合适专业人员。这样也杜绝了假信息的可能，求职资料和实际资料能相对应。企业真正招到了合适的人员，才能透露必要的企业信息，进行必要的上岗培训，减少不必要的浪费。

2004年高中毕业证有学籍编号和证书编号能查出真假吗

高中毕业有学籍编号和证书编号，并且要有有关部门的钢印才是合格的毕业证。如果因为其他原因没有，可以联系学校补办。

真假是以钢印来分辨的。如果学校有该学生的档案记录，能查到真，假。没有就只有联系学校和当年的班主任补办毕业证。

用别人的高中毕业证在复印店可以改成自己的不

　　高中毕业证掉了，最好不要把朋友的姓名改成自己的，

　　高中毕业证书由省教育厅统一管理，省、市两级教育主管部门审查、验印，毕业证书一律于毕业当年颁发，不予补发。但教育局可以办理基础教育学校毕业证书遗失证明，具体程序如下：（1）本人到原毕业学校查核毕业证书存根或出具证明；（2）本人登报声明原证遗失作废；（3）本人持证明、报纸、照片等材料到市教育局基础教育科申报；（4）教育局核发遗失证明。

如果只是出国留学需要，到学校开具高中毕业证明及高中三年学习成绩后，再到公证处做个公证也就可以了。

公司要用我的学位证毕业证的原件代替档案，才能入职。这是怎么回事。哪位达人清楚这是为什么

你好，你们那个公司能接收档案吗？如果不能，他为什么要你的档案，用毕业证或学位证做低押是不可以的！档案现在只有国企、事业单位和公务员、中直机关的人事部门可以接收档案的。

你告诉你们单位，证件不能押，档案仍放在人才心。

不行你就不干了，这个单位一定是私企，而且也是个不讲究的私企，估计没有什么信誉可讲的。

到此，以上对于老同学要用我的高中毕业证的问题就介绍到这了，希望介绍关于老同学要用我的高中毕业证的5点解答对大家有用。

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老同学要用我的高中毕业证