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法律分析:因为单位要审核求职者在登记信息中所填毕业院校和学历的真假。虽然现在也有毕业证原件造假的行为,但是毕业证复印件的真假上是很难分辨的。但近几年毕业证上网联网后,造假行为已经大为减少。单位在入职时一般都大致看一下真假后就还给了求职者,不会扣住不给的。
法律依据:《高等教育学历证书电子注册管理暂行规定》
第二条 实施高等学历教育的高等学校或其他教育机构(经批准承担培养研究生任务的科学研究机构)按国家招生规定录取的学生,参加高等教育自学考试和高等教育学历文凭考试的学生,所取得的学历证书予以注册。
第三条 证书注册运用现代信息技术,实行计算机网络管理。
法律分析:公司要求交毕业证原件不合法。可以向劳动保障部门投诉。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
公司要员工毕业证。主要是查验学历的真伪。
具体来说有以下作用:
1、核对你的身份,可以根据毕业证书好与身份证原件来证明你的真实身份与学历真实情况;
2、为了防止你在进入公司初期做对公司不利的行为而以身份证做一个牵制约束作用;
3、查询个人信用信息及毕业证的真实性,建立职工个人档案等。
4、公司用你的毕业证,主要是查一下你的学历状况,因为有的毕业证书可能是假的,因为许多公司招聘人的时候,他必须要有相应的学历,把你的毕业证书要过去,就是来进行验核,看看是不是假的证书看看你是不是欺骗公司的。
单位要毕业证但是丢了怎么 ?
1、如果单位在理入职的时候要求我们出示毕业证原件的话,那么我们就一定要抓紧时间去理毕业证明,只有毕业证明才可以代替毕业证的原件,在理入职的时候可以提交毕业证明,这样就可以有效证明自己的学历;
2、千万不要觉得理毕业证比较麻烦,其实我们可以选择委托理,这样的理方式就特别简单,因为根本就不用我们亲自跑一趟,我们可以直接委托给他们去学校理就可以了,而且领取的时间也是比较早的,如果学校理的比较快,当天就可以领取到毕业证。
综上所述,核对你的身份,可以根据毕业证书好与身份证原件来证明你的真实身份与学历真实情况。为了防止你在进入公司初期做对公司不利的行为而以身份证做一个牵制约束作用。查询个人信用信息及毕业证的真实性,建立职工个人档案等。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第八条
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
1、需要原件是因为毕业证一旦遗失是无法补办原件的、遗失后补办的都会有一个补证号。就是为了维护学历证明材料的真实性。
这样即便有人冒用你的毕业证去应聘,用人单位在后期的审核中也会在学信网系统中发现猫腻。保护你的学历不被冒用。
2、纸质版和电子版双向核实是现在验证学历真实性常用的方式。
3、单位招录一般在入职前都是由应聘人自己提供真实材料,相对而言纸质版目前还是更加便捷。因为电子审核需要登录系统等操作,对于人员的权限等都是由一定要求的。所以一般在确认入职人员后,单位才会安排在正式签约前后进行进一步电子版的学历核实。
一、入职需要带什么新员工入职是需要提交办理相关入职手续的,这就避免不了需要提供一些资料,一般情况下需要需要一下一些资料:身份证复印件(验原件);学历、学位证复印件(验原件);体检证明;原公司离职证明;一寸照片(用于办理工卡及员工档案等);公司发工资用的银行卡(如果公司通过银行发工资);社保卡、公积金卡、居住证等信息;其他需要提供的资料。
二、入职时是否需要带毕业证
(一)已经取得毕业证的一般情况下保险起见还是需要带的。因为单位要审核求职者在登记信息中所填毕业院校和学历的真假。虽然现在也有毕业证原件造假的行为,但是毕业证复印件的真假上是很难分辨的。但近几年毕业证上网联网后,造假行为已经大为减少。单位在入职时一般都大致看一下真假后就还给了求职者,不会扣住不给的。毕业证简介:毕业证是学生通过系统的学习,修完学校所安排的全部课程并成绩合格,由办学机构颁发的用于证明学习经历的书面凭证。毕业证按教育形式划分分为两类:
1、非学历证书:非学历证书一般有两类,一类是培训类毕业证书;另一类是未经教育部门备案,并无统一招生资格的民办学校所颁发的毕业证书(这类证书国家不予承认)。
2、学历证书:一般指国民教育系列毕业证书,是指通过电子注册学籍,国家承认的学历,是现有教育的主体。国民教育系列的高等学历毕业证主要分下面5类:普通高等教育;成人高等教育(分为脱产,业余,函授);高等教育自学考试;网络教育;**远程教育。
(二)尚未取得毕业证的如果你是应届毕业生,尚未取得有毕业证,那么提交学校提供的就业推荐表也是可以入职的,只是需要在发放了毕业证之后提交一份毕业证复印件和毕业证原件让人力部门验证一下即可。很多公司对这方面要求并不是很严格的,所以不用过于担心,如果在入职中出现不能解决的问题,需要提前跟用人单位的人力部门做好沟通工作,避免在办理入职手续时出现不可避免的问题。
以上就是对于在学校上班要求交毕业证原件的问题就介绍到这了,希望介绍关于在学校上班要求交毕业证原件的4点解答对大家有用。
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