题主这个问题问得很有意思,哪个文凭高,这是显而易见的,因为一个是“本科生”,一个是“研究生”,但我估计这不是题主所想问的,题主真正想问的,应该是这两者哪个社会地位高,哪个在社会上更容易被接纳,更加受企业的青睐。
什么叫做“文凭”
文凭这个词历史可长了,是一个文言词,本意是“古代官府发放的证明文书”,古代职业划分比较明确,每个职业各有每个职业需要履行的义务和享受的福利,比如僧人凭政府发放的“度牒”就能免收税钱。我个人认为,“文凭”这个词发展到现在的意义,很可能跟古代功名可以享受免税、见县官不跪、免役的福利有关。
言归正传,现在,文凭就是指一个人受教育的程度,也就是各大神秘院校广告里所说的“国家承认学历”,包括毕业证书、结业证书、学位证书等。
川大本科毕业,理论上论文答辩合格,是本科学历、学士学位,二本学生考上川大研究生,且正常毕业,是研究生学历、硕士学位,当然后者比前者要高了。
川大本科和二本本科川大硕士的就业分析
如果我们不考虑往上深造,只分析就业问题,且这个本科是通过高考进来的,不是自考生、成考生、电大生,情况也相当复杂:
一般而言,招聘是考虑最高学历为先的,也就是说两个人如果条件类似,则选取学历较高的那个,两人毕业院校一样,不存在院校差距,但一个为研究生,一个为本科生,研究生作为很多公司研究工作、高级管理工作的学历要求底线,本科生有时候根本不能申请应聘科研、研发和高级管理工作,这在一些高级外企和央企中比较常见。
即使两人申请一样的职位,硕士也会比本科的录取可能性大,薪资也会更高。至于高多少,按地域和公司而定,一般而言高出20%都是正常的。
一个特殊情况:原始学历歧视
原始学历歧视其实在某些地方也是广泛存在的,意思是企业招聘的时候要“彻查三代”,查明你从本科到硕士的毕业院校分别是哪个,但现如今国家严令禁止该行为,基本上没有哪家公司把这个当做硬性标准了。各位同学不用担心“投不了简历”的问题。
即使是存在这种现象的公司,也基本上是大型城市(基本上是一线城市)的大型企业的某些比较关键的岗位会有这种现象,比如大型企业的研发岗,再投递简历之前,不如问问该公司的哥们朋友,如果存在该现象,在公司里肯定是要传言一番的。
以上就是我对这个问题的看法,不知题主是否满意,如果你的问题指代的不是这个,咱们不妨新开一题交流。
到此,以上对于成都毕业证和结业证的区别是什么的问题就介绍到这了,希望介绍关于成都毕业证和结业证的区别是什么的1点解答对大家有用。
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