百灵鸟认为,年纪轻轻,没学历、没技术,想做基层管理,似乎是天方夜谭,不切实际。职场人就业时,应该清醒地认识自己,对自己要有正确判断和评价,选择真正适合自己的工作。
一、正确看待管理工作。
基层管理工作,是一门有内涵、非常考验管理者能力的岗位。基层管理者的主要职责是带领团队完成具体的工作任务,管理团队中的员工,协调好与上级管理者的关系。
做好基层管理岗位,要求管理者具有较强的综合素质,包括语言沟通能力、协调能力、问题处理能力等。
例如,纺织企业中,生产车间的班组长,最小的管理者。他即使具体生产者,又是管理者。一方面,他要完成自己的生产任务;另一方面,他要从事本班组的管理,管好自己班组的成员,负责考勤,负责生产安排,负责人员日常管理,还要及时向上级报告本班组情况。
如何管理好本班组?如何管理好员工?如何高质量完成本班组生产任务?如何向上级领导汇报工作?如何做好上传下达?如何树立自身威信?这都是基层管理者面临的问题。也是需要管理者有能力、有责任去做好的!
并不是题主所说,什么能力都没有,就可以从事基层管理工作。这是题主对管理岗位的思想认识误区。
二、正确认识自己。
我们在选择职业前,应该考虑一下自己的实际情况,分析一下我们有什么能力、特长或者爱好,弄明白我们能干什么。
分析一下,我们的理想和目标是什么,我们追求什么职业目标,我们的人生规划在哪里,弄明白我们想干什么。
分析一下,我们自身的缺点、不足在哪里,在工作以后,亟需提高的能力或者技术是什么,明白我们不能干什么。
正确认识自己,是找好工作的第一步。对自己没有清晰的认识,在就业时,找到的工作未必就适合自己,自己未必能够胜任新工作。
三、正确选择职业。
一要正确的规划职业道路。很多没有学历的年轻人,在选择职业时,非常随意,今天想干销售,明天想进厂当工人,后天又想着创业,像是无头苍蝇一样。作为一个底层的就业者,更应该注意自己的职业规划,考虑好自己想在哪个方向发展,想在哪个行业发展。选择好以后,我们就要在这里深耕,一直在这个行业内努力。不管将来更换多少工作,但是都是围绕这一个行业进行。这样能够不断的积累工作经验,让自己在这个行业内成熟。
二要树立正确的择业观。28岁,很年轻, 但是没有学历,没有技术,就业没有优势。我们要放低姿态,正确看待职业,选择与自己的能力、水平相适应的工作。即使最脏最累的基层一线工作,我们也可以选择。在工作以后,我们慢慢适应工作环境,根据需要,也可以进行二次择业。
但是,一开始,切忌贪婪,眼高手低,选择不适合自己的工作。
三要踏踏实实工作。没有学历、没有技术,在就业初期,最容易产生浮躁和急躁情绪。急于求成,过于着急,让自己工作沉不下心,稳不住神。我们刚参加工作,最重要的资本就是踏踏实实工作的态度。认认真真完成本职工作和领导交办的每一项任务,多向领导和同事请教,向他们学习,提高自己的工作能力,尽快适应工作。
四是努力加强学习。当前,学历不重要,但是学识很重要,没有学历,没有技术,在职场中很难有长远的发展。针对自己文化水平低、工作技能弱,我们要分别有重点地进行弥补。我们要利用业余时间多看书,多学习,也可以多看一些网课,增加自己的知识储备。同时,也可以利用业余时间,多参加一些与本职工作相关的业务技能培训,提高自己的技能。
对于28岁的年轻人,既没学历,又没技术,在选择职业时,要结合自己的实际选择,不可眼高手低。选择好职业以后,我们要踏踏实实工作,想方设法弥补自己的不足和弱点,提高自己的综合能力。
以上是我的个人见解,如有不当之处,敬请批评指正。
我是职场百灵鸟,专注职场领域,喜欢聊聊职场的经验,喜欢谈谈公务员那些事。欢迎关注我,欢迎讨论沟通!我的评论区,始终有你一席之地!
怎么说呢?对于这个问题,我觉得因人而异,真的是看个人了。
我认识的一老乡,初中没毕业就出来混社会,没一技之长不说 还好吃懒做,在工地混了几年,三十好几了也没攒到一分钱,也没讨到老婆,后来家里出了点变故,听说是他老娘头内长了一个什么什么肿瘤,要住院开刀,需要很大一笔手术费用,他为了给老娘借钱做手术到处求人借了几十万,最后好歹是把老娘救下来。
从这以后他真的像变了个人一样,变得特别能吃苦,没再好吃懒做,在工地干活也踏踏实实,后来还做起来他们那伙的工头,敢自己独立出去接项目。据说三年内把所有的欠款都还清了,还在老家盖起来特别好的独门独栋别墅,也开起了好车,现在一家人在我们那很受尊敬。
所以至于说对于【 28岁没学历、没技术,除了进厂做个基层管理,还能干什么呢?】这种言论是因人因时而异的,有些人或许就是选择进个厂做个基层管理浑浑噩噩的度过,但是有的人或许因为什么影响,不得不倒逼自己一把。人或许就是这样,你不逼下自己,怎么知道自己不行?
总之,加油吧,事在人为,干就是了!
28岁没学历、没技术,除了进厂做个基层管理,还能干什么呢?
只要题主有上进心,能做的事情还是很多的。给题主几点建议:
1、28岁,年龄不大,可以去学门技能。
2、如果工作需要,可以去读在职教育。
人,只要不太懒,基本都不会饿死。现在靠技能吃饭的人很多,也很稳,当然是你的技术过硬,有真本事。
为什么不自信呢,因为你缺少了一个关于自己的人生规划,日子浑浑噩噩的过着有自信都怪了,当下首先必须要给自己人生做一个规划,有了目标才有动力,而针对现在没学历没技术的情况,先找一个学员的工作干着,即能学到技术 又能有工作经验,等换下个工作时,什么都有了,(但是找这类事时不能太急,或许花一两个月时间才能找到自己自己想要的),工作搞定了以后,有时间有余力的话,要经常充充电,多考考一些职业资格证书,向规划的目标渐渐靠拢,坚持下去,不知不觉中人生就有意义起来,成功不会再遥不可及了,加油吧!
28岁,你还这么年轻,没有学历,没有技术,进厂就能做个基层管理。我觉得就非常好!你知道吗?基层管理是很锻炼的人。基层管理既要有技术拿得上手,也需要一些基本的管理。对你来说,简直是一举两得。
下面是我的一些建议:
一、不断学习新东西。
1、没有学历,已是事实无法改变。但是并不代表永远只能这样,你可以学习。你还这么年轻,年轻就是资本。你可以去学习管理,怎么样把团队管理的更好,让老板更加满意。
2、没有技术,不要急,这么年轻去学就是了。任何领域,你只要花上10000小时,你就会成为这方面的专家。
二、去尝试一些新的东西。
趁着年轻,都去做一些尝试。不要怕犯错。因为你一旦怕犯错,就会缩手缩脚。这样就会让你失去很多尝试,也就意味着失去许多机会。所以,大胆一点。保持年轻人的活力的激情。这是最难得的,也是最好的。
讲一个我身边的例子给你听下吧。
我们领导A(中层副职)就是基层一步一个脚印爬上来的。我们企业早期是一个国企,后来改制。A初中没有毕业就顶替他爸爸来到了厂里。进入厂里后,他非常上进。1年后,成为班里的业务骨干。三年后领导看他工作非常责任,为人也很真诚,就把他升为副班长,从此他开始接触管理。
由于工作出色,一年后A升为了班长。随着公司的发展,他手下的人越来越多,他管理的水平也越来越高,整个团队都非常高效、活力、团结。老板对他的管理非常满意,也把A升了再升。从班长到主管,再从主管到副部长。
最后总结了下:
1、年轻不是错,反而是机会。谁没有年轻过。每一个成功人士也都是从年轻一步步走出来的。
2、多学习。不管是什么时候,都要保持学习的心。
3、多尝试。不管对错,至少都是积累。
即使到了今天这样一个以科学技术推动社会发展的时代背景下,我还是相信:学历不是一个人,唯一成功的要素!
孩子没考上大学,不等于没有出路。现在这个社会,只要你有门手艺,让自己在社会立足,是没有问题的。
如果,你再努努力,有房有车的生活,也是完全可能的。比如,做个理发师,做个厨师,做个汽车修理师……这些都和学历没关系,但是却是社会实实在在需要的,每个人都离不开。
所以,孩子没考上大学,别怪他,别抱怨,而是平心静气地梳理一下孩子的兴趣和特长,结合起来去学一门手艺。作为父母的,就是让他能够学会生存的本领,这就够了。
大家好,我是逍遥。首先很高兴来回答这个问题。我认为第一点,能复读就复读,再考一次。高考是跨越阶层最容易的一条路。第二点,要是去工作的话就找个有前景,有技术的工作,一个让你以后不用为了生活发愁的工作。希望我的回答对你有帮助。
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学习并不是唯一出路,但是不学习出路更少!未来的世界,技术工人会是最吃香蕉,如果你的孩子真的不是读书的时候,那么让他选择一项他喜欢的行业,争取成为行业内的高精尖技术人员,那样的话,到什么时候都饿不死!
世界发展太快,选择的时候,父母尽量提供参考意见,但不要代为选择,因为父母的老眼光已经跟不上世界发展的脚步。前几年电焊工人吃香,这几年电竞吃香,过几年什么情况,没人说的准,但记住,“艺多不压身”,有一门拿的出手的技术,总是不吃亏的!
“未考上大学的出路在哪?不靠学历的工作有什么?”这是一个多元化的时代,上大学不是唯一的出路。没上过大学,甚至没上过高中的人成功的案例非常多。反而有很多人上了大学没有好好利用学习。所以出路看自己。
老张有几点想法可以参考一下。
1、尝试个体创业
通过多方渠道了解现在还在红利期的行业,并积极制定创业计划,尽可能低成本。
实体方面,可以选择奶茶店或者水果店,关于怎么提高客流量,可以做微信社群营销,具体方式可以私聊我。如果敢于尝试各种获客方法,收入也比较可观。
互联网时代,毫无疑问对每个人是很公平的。对很多人来说,就是千载难逢的机会,更何况5G时代也即将来临。
可考虑尝试做自媒体,不要觉得很难不懂就不敢做,没几个人是很懂的,都是在尝试的过程中慢慢成长,坚持下来,越做越好。
比如做抖音自媒体,给自己定位做什么内容,长期做优质视频可以吸引大量粉丝,一旦你的个人IP打造起来了,后面带货就很方便了。
又比如头条等平台的写作者,现在越来越多人涌入写作行业,成为某种意义上的刚需了。所以这个也是不错的,毕竟有不少已经实现月入过万了。
电商。每个人都可以做,只要产品质量好,服务好,都可以做的不错。
2、做线上机构
严格来说是线上中介机构,是整合资源的机构。找几个有互联网经验的人一起做,兼职也可以。
分析市场需求。中小企业需要卖货,中小自媒体博主想要带货…那么你就可以整合这两部分资源,让他们资源共享,利润共享,实现共赢。
3、多样兼职
跑滴滴、送快递、送外卖,可以说只要身体健康,基本零门槛。收入也不错了。
做微商,找出市场需求比较大的商品类,寻找靠谱厂家合作,通过微信圈售卖实现收入。当然也有很多方法需要学习的。
把自媒体写作,vlog等作为兼职副业来做。
4、销售。销售靠本事吃饭,只要肯吃苦肯努力,一般来说收入不比上班族差。
我是老张,如果你喜欢我的回答,可以关注我!
不靠学历的工作有很多,关键还是要区分你的职业发展规划是什么?我建议你从两个维度去思考:
1.如果未来想自己创业,可以考虑去做销售,通过销售积累人脉和圈子资源,为将来创业做准备;
2.如果只是想安稳过日子,建议你学一门手艺,现在泥瓦匠,发型师,装修木匠都不错,虽然看起来上不了台面,但是收入却一点都不比一线城市的白领低,门槛低,翻身也快;脑子灵活的话跟大老板拉点关系,要不了几年就可以自己拉人马当包工头或自己开装修公司开店都可以了!以上答案希望可以帮到你!
谢谢邀请,没学历的人可以干的工作还是很多的,最主要的是看你自己喜欢干什么样的工作。
首先可以做工厂普工! 这个工作若非情势所迫,我想没人愿意从事,想要薪水稍高就得拼命干活儿,一滴血汗一滴眼泪。
第二餐厅工作人员,同样薪水平平,工作强度大,碰上管理不好的老板,一个人当两个人用是常事,起早贪黑不见曙光。
第三快递员送餐员!用“赴汤蹈火,在所不辞”来形容这个行业真是一点不为过,在高强度的工作强度之下还要承受巨大心理压力,且拥有骑行工具和对路线熟悉的条件,对背井离乡一个人来到陌生城市寻求苟活的人来说也是一大难题!已经分不清其脸上究竟是雨水还是泪水。
第四就是保安了,可每天看着人家进进出出,自己在那一站就是一天,不论刮风下雨都得坚守岗位,主要是工资还相当的微薄。
我就是我目前想到的没学历的人可以从事的工作,希望能够帮到你。如果你岁数不太大的情况下我个人建议你,还是学习一门技术,或者提升一下学历,这对于你将来找工作还是有很大帮助的。
没有学历不等于没有能力,但现在唯文凭论现象还是比较严重。那些凭文凭录用、考取的行业还是受限,我建议:
1.如果您年轻身体好,可选择体力旁动,又能先挣点钱贴补家用,也可练其筋骨,强壮身体。
2.学一门技术,厨师、电工、微机员等,学成后做一名蓝领也不错。
3.自已创业,开小吃店,搞运输,建养殖场等,把产业做大做强。
欢迎来杭州。
很多活可以干啊,举例如下:
1、进厂里面去干普工。
杭州底薪2010元,制造型企业加班加点多,比较辛苦,一般而言,工资组成项目有:底薪+倒班补贴+绩效奖+加班费。
由于加班加点比较多,所以一个月到手能有4500-5000元之间。
进厂工作的好处是,工作很容易找,年后都在招人;此外,杭州这边的生产型企业一般都包吃(上班期间的工作餐免费提供),包住(提供集体宿舍,水电费一般需要自理,一个月大约也就几十元)。
不好的地方在于工作时间普遍比较长,大部分企业都是24小时生产的,需要倒班,不过好在题主还很年轻,所以应该还是能吃得起这份苦的。
一年挣个5-6万元,节约一点能攒2-3万元。
如果在厂里工作比较务实,还有机会调整到一些技术辅助性质的岗位,甚至提拔为技术学徒等等,这种机会还是存在的。
2、从事一些物流方面的工作。
杭州作为一个电商超前发达的城市,物流业也非常密集,这类岗位一般就是:整理货物,快递投送等。
一般而言,月薪约为5000元左右。
较工厂而言,物流业稍微简单一点,稍微自由一点,至于工作量,其实是差不多的。
3、其他服务业的一些岗位不是非常清楚,欢迎杭州的网友们补充一下。
不过比较清楚的是,由于杭州这个城市处于扩张阶段,所以家装方面的需求一直比较旺盛,由此催生出的各种安装工、装修相关的工种需求也比较旺盛。
到此,以上对于没毕业证以后能干什么工作的问题就介绍到这了,希望介绍关于没毕业证以后能干什么工作的3点解答对大家有用。
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