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,学校不实习不给毕业证违法吗

admin2024-02-131

文章目录:

  1. 学校强制安排工作不去不给毕业证
  2. 学校不实习不给毕业证违法吗
  3. ...大三学生去指定单位实习,如果不去就不给发毕业证,这样合法吗?真的会...
  4. ...分配地方实习,现在培训了想走,学校威胁不给毕业证,学校是否有不给的...
  5. 学校实习不去指定的地方不给毕业证是真的嘛?
  6. 学校强制实习不发毕业证
  7. 职校要求去实习,但是干不下去跑路了,学校不给毕业证违法吗?
  8. 职校老师强制学生签实习同意书并且说不签就拿不到毕业证不实习就...
  9. 职校不去实习不给毕业证违法吗

一、学校强制安排工作不去不给毕业证

学校强制安排工作不去不给毕业证是不合法的。

学校强制安排工作而不给毕业证是不合法的,违背了学生的权利和实习初衷。根据职业学校学生实习管理规定第十四条,未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实习,学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校,未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。

根据全日制普通高等学校学生学籍管理办法第四十七条,有正式学籍的学生,经考核及格或修满学分,可准予毕业,并发给毕业证书。全日制普通高等学校学生学籍管理办法第四十七条有正式学籍的学生,德、体合格,学完或提前学完教学计划规定的全部课程,考核及格或修满学分,可准予毕业,并发给毕业证书。

职业学校和实习单位要依法保障实习学生的基本权利,并不得有下列情形一安排、接收一年级在校学生顶岗实习二安排未满16周岁的学生跟岗实习、顶岗实习,三安排未成年学生从事未成年工特殊保护规定,中禁忌从事的劳动。四安排实习的女学生从事女职工劳动保护特别规定中禁忌从事的劳动。五安排学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所实习。

毕业证书的形式

1、非学历毕业证书非学历证书一般有两类,一类是培训类毕业证书如计算机等级证,另一类是未经教育部门备案,并无统一招生资格的民办学校所颁发的毕业证书这类证书国家不予承认。

2、学历证书一般指国民教育系列毕业证书,是指通过电子注册学籍,国家承认的学历,是现有教育的主体。国民教育系列的高等学历毕业证主要分下面5类:普通高等教育、成人高等教育分为脱产、业余、函授。高等教育自学考试、网络教育、开放教育。

二、学校不实习不给毕业证违法吗

如果未满18周岁,强制顶岗实习不去不给毕业证,这样是违法的。《职业学校学生实习管理规定》
      第十四条 未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。
      学生自行选择实习单位的顶岗实习,学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校,未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。第十五条 职业学校和实习单位要依法保障实习学生的基本权利,并不得有下列情形:
      (一) 安排、接收一年级在校学生顶岗实习;
      (二) 安排未满16周岁的学生跟岗实习、顶岗实习;
      (三) 安排未成年学生从事《未成年工特殊保护规定》中禁忌从事的劳动;
      (四) 安排实习的女学生从事《女职工劳动保护特别规定》中禁忌从事的劳动;
      (五) 安排学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所实习;
      (六) 通过中介机构或有偿代理组织、安排和管理学生实习工作。扩展资料第七条 职业学校应当会同实习单位共同组织实施学生实习。实习开始前,职业学校应当根据专业人才培养方案,与实习单位共同制订实习计划,明确实习目标、实习任务、必要的实习准备、考核标准等;并开展培训,使学生了解各实习阶段的学习目标、任务和考核标准。职业学校和实习单位应当分别选派经验丰富、业务素质好、责任心强、安全防范意识高的实习指导教师和专门人员全程指导、共同管理学生实习。实习岗位应符合专业培养目标要求,与学生所学专业对口或相近。
      第八条 学生经本人申请,职业学校同意,可以自行选择顶岗实习单位。对自行选择顶岗实习单位的学生,实习单位应安排专门人员指导学生实习,学生所在职业学校要安排实习指导教师跟踪了解实习情况。
      认识实习、跟岗实习由职业学校安排,学生不得自行选择。

三、...大三学生去指定单位实习,如果不去就不给发毕业证,这样合法吗?真的会...

这样肯定是不合法的。会有

大三学生为了让自己有工作经验,去实习这个无可厚非,也是应该的。

学校如果统一安排,在不强制的情况下也是没问题的,但是强制你们去哪,甚至以毕业证相威胁那就违法了,大学一般规省教育厅管,有些专科规市教育局管,你可以去相关部门反映,如果没用那就自己找关系干他。

应该是不合法的。根据《全日制普通高等学校学生学籍管理办法》相关规定:第四十七条 有正式学籍的学生,德、体合格,学完或提前学完规定的全部课程,考核及格或修满学分,可准予毕业,并发给毕业证书。

这种以毕业证要挟假民主真强制的方式一定程度上说明你们学校安排的实习地有猫腻。工资分配与劳动时间也不合理。我不是法律专业人士,没办法提供更好的建议。律师有专门的网站提供法律咨询,即使收费也没有很贵,如果确定这是你可以上报教育局予以定夺。

先不要和校方有明面上的争端,你可以寻找和你一样对学校安排的实习有疑惑的同学,找准时机舆论造势。

四、...分配地方实习,现在培训了想走,学校威胁不给毕业证,学校是否有不给的...

实习是毕业的一个考核,如果你不完成实习项目,你的功课就不能过关,可能就会影响的发放,培训就一段时间,没必要立刻就走,可以坚持一下,过了段时间就有毕业证了,如果学校扣留你拿他也没有办法。

因为分配实习问题不发毕业证是不合规的,可以到相关部门举报。不发毕业证的条件如下:

法律依据:《普通高等学校学生管理规定》第三十三条。学生在学校规定学习年限内,未达到学校毕业要求的,学校可以予以结业,颁发结业证书。

五、学校实习不去指定的地方不给毕业证是真的嘛?

如果不去学校安排的地方实习实习完不成的学校是有权不发毕业证的

不是的,学校有权利给没有完成实习的学生扣发毕业证。但是并不能说学生不去指定的地方,不给毕业证。你去其他的地方,但是可以完成实习。学校是没有权利不给你发毕业证的。如果指定的这些地方有违背劳动法你也是可以拒绝的。

六、学校强制实习不发毕业证

法律主观:

学校不能强制安排学生实习。但认识实习按照一般校外活动有关规定进行管理,由职业学校安排,学生不得自行选择。学生自行选择符合条件的岗位实习单位,应由本人及其法定监护人(或家长)申请,经学校审核同意后实施。

七、职校要求去实习,但是干不下去跑路了,学校不给毕业证违法吗?

1、你好,你是学生,被学校强制安排实习,学校的做法是不合法的,根据《》第十四条未满18周岁的学生参加跟岗实习、,应取得学生监护人签字的。学生自行选择实习单位的顶岗实习,学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校,未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。

2、因此根据以上的规定,学生是可以自己找实习单位的,学校并不能强制。

3、同时,根据《职业学校学生实习管理规定》第七条职业学校应当会同实习单位共同组织实施学生实习。实习开始前,职业学校应当根据专业人才培养方案,与实习单位共同制订实习计划,明确实习目标、实习任务、必要的实习准备、考核标准等;并开展培训,使学生了解各实习阶段的学习目标、任务和考核标准。职业学校和实习单位应当分别选派经验丰富、业务素质好、强、安全防范意识高的实习指导教师和专门人员全程指导、共同管理学生实习。实习岗位应符合专业培养目标要求,与学生所学专业对口或相近。

4、因此,学校应当安排学生进行相关专业的实习,否则是不恰当的。

5、可以与学校协商,要求学校予以纠正。如果协商不成,可以向当地的教育主管部门投诉解决。

八、职校老师强制学生签实习同意书并且说不签就拿不到毕业证不实习就...

不违法,且合法。

学校有权力决定学生如何学习,包括实习。

九、职校不去实习不给毕业证违法吗

法律主观:

学生不实习拿不到毕业证,如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分,进而获得毕业证,如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则合法。

法律客观:

《普通高等学校学生管理规定》第七条 学生在校期间依法履行下列义务: (一)遵守学校章程和规章制度; (二)恪守学术道德,完成规定学业。 《普通高等学校学生管理规定》第十七条 学生参加创新创业、社会实践等活动以及发表论文、获得专利授权等与专业学习、学业要求相关的经历、成果,可以折算为学分,计入学业成绩。具体办法由学校规定。 《普通高等学校学生管理规定》第三十二条 学生在学校规定学习年限内,修完教育教学计划规定内容,成绩合格,达到学校毕业要求的,学校应当准予毕业,并在学生离校前发给毕业证书。符合学位授予条件的,学位授予单位应当颁发学位证书。 《普通高等学校学生管理规定》第三十三条 学生在学校规定学习年限内,修完教育教学计划规定内容,但未达到学校毕业要求的,学校可以准予结业,发给结业证书。

以上就是对于学校逼迫实习不给毕业证的问题就介绍到这了,希望介绍关于学校逼迫实习不给毕业证的9点解答对大家有用。

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学校逼迫实习不给毕业证

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