办退休为什么需要独生子女证,为什么退休要毕业证原件呢

办退休为什么需要独生子女证

办退休为什么要独生子女证？独生子女证不是必要件，但是作为是独生子女父母办理退休，如果无法提供独生子女证的，在计算养老金时就无法享受独生子女补贴，所以具有独生子女证的人，可以享受养老金统筹项目的加分政策，这部分叫增发养老金。

所谓的增发养老金，就是纳入统筹项目计算基础养老金的因素。我们知道基础养老金是按照退休时上年度的职工社会平均工资、本人平均缴费指数工资之和的平均值来作为计发基础养老金的基数，每缴费一年发给1%的基础养老金。但这个基础养老金是不包含增发项目。增发项目是由各地方政府，结合国家有关法律法规的精神，对退休人员基础养老金计算的增发项目，包括了独生子女父母、国家科技进步三等奖以上获得者、重大突出贡献获奖者、艰苦边远地区工作的津贴、补贴等。对于我们来讲，独生子女父母是享受增发养老金项目的最大群体。

我国在上世纪八十年代开始实行计划生育，按照当时的政策，国家制定出台了一系列计划生育方面的奖励政策，在这些政策中就包含了对独生子女父母退休后的补贴政策。当然由于各地的规定不统一，补贴的标准、享受补贴的办法也是不一样的。有的是在办理退休时一次性补贴，有的是纳入计算基础养老金的增发项目。比如四川是按照退休是基础养老金的5%左右，重庆是按照3%左右进行计算，在养老金细则中体现的是每缴费一年增发0.01%的基础养老金，缴费年限越长享受到独生子女补助就越高。

由于独生子女父母办理退休时，按照国家和地方的相关政策，可以享受独生子女补贴，因此各地社保部门在办理资料清单中，将独生子女证或是独生子女父母光荣证，作为必要的资料要求提供，如果无法提供也就无法想到独生子女补贴或是养老金的增发项目。由于目前我国认定是否属于独生子女的标准只能通过是否有独生子女证来作出判断，即使是独生子女，无法提供独生子女证或是独生子女父母光荣证的，也是无法享受的。所以如果属于独生子女证丢失的，很多地方都是可以补办的。虽然现在我国已经放开全面二孩以后，已经停止办理了独生子女证或是独生子女父母光荣证，但是对于过去有独生子女证或是独生子女父母光荣证的人，仍然是可以补办的，补办的渠道主要社区和街道的计生办。

综上所述，办理退休时需要独生子女证，主要是为独生子女父母增加独生子女补助，或是计算养老金时计算增发项目的养老金。如果无法提供独生子女证，增发项目的养老金也就无法获得；如果不属于独生子女父母，办理退休时不需要提供独生子女证的。

独生子女证正面明确的写着退休后有工资的百分之五的奖励！白纸黑字~明鉴于世。

试测一下：退休工资4000元，每月可获200元，一年可获2400元。十年、二十年也是不少的收入，更是体验对独生子女家庭关怀！可是：一纸文件就沒了，终身一次性二三千元就拜拜。

谢谢邀请我回答问题，在办理退休手续时，独生子女光荣证不是必须提供的，但是如果你是独生子女计生家庭，那就另当别论了。因为提供该证，计生家庭可以领取一笔数额不少的计生奖励补助金，但强调的是不同身份领取不同标准的补助金，在我国退休分三类人员，下面分别从三类人员进行剖析，帮助独生子女家庭及时领取奖励补助金。

城乡居民退休人员

农村户籍独生子女或两个女孩的计生家庭，没有违反过计划生育政策，父母年满60周岁以后，享受奖励扶助金每人每年960元，对于独生子女为女孩的，扶助金标准为1200元。

城镇居民户籍独生子女或两个女孩的计生家庭，没有违反过计划生育政策，年满60周岁的城镇纯居民，给予一次性奖励，一次性奖励标准为2000元

流程：到年满周岁后，提供《独生子女父母光荣证》、身份证、户口本、社保卡等原件及其复印件，到镇上计生部门登记和审核，按年发放补助金。

企业退休人员

在子女16周岁前领取《独生子女父母光荣证》的改制企业退休职工，给予一次性奖励，一次性奖励标准为2000元。

流程：提供《独生子女父母光荣证》、退休审批表、身份证、户口本、社保卡等，到待遇领取地养老中心申请2000元计生奖励补助金。

机关事业单位退休人员

2014年10月后退休的机关事业单位退休“中人”，领取《独生子女父母光荣证》的，不另外加发退休费比例5%，按原渠道按月发放计生奖励补贴，标准为本人退休时职务级别（岗位薪级、岗位技术等级）对应2014年9月的基本工资标准×按规定可提高的退休费比例，不参与基本养老金调整。

流程：退休申报时，由原单位收集《独生子女父母光荣证》以及退休申报表等相关资料，经机关事业单位养老保险管理中心和财政共同审核后，由财政按原渠道按月发放奖励金。

综上所述，计生奖励金是对过去响应计划生育政策的现有一个孩子的夫妻，实行的一项补助政策，其实是一项补充养老金，保障计生夫妻“老有所依”。以上三类计生家庭享受不同标准的计生奖励金，其中机关事业单位人员标准最高。话又说回来，如果退休人员不属于计生家庭的，退休申报跟《独生子女父母光荣证》无关。

谢悟空邀请：这个问题上次已经回答过啦！很简单，就是独生子女的父母退休以后，按照国家的规定，应该享受所在省上年度社平工资30%的一次性补助。

我是17年9月份退休的，一次性独生子女补助为16000多元，今年春节按照1/3发了一部分，剩下的要分两次才能付清，原因是企业没钱。

题主问：”办退休为什么要独生子女证”，其实这是国家对响应计划生育的父母实行的奖励政策，我该17年元月退休。16年11月我到街道社保平台咨询要些什么文件，其中就有是独生子女的，需要拿独生子女证。

我赶紧联系儿子，问他的《独生子女光荣证》在哪里，儿子说好像还在长寿的。我说”你快回去拿上来，下个月我退休时要用，”儿子才坐大巴回我们原来的家，拿回他的独子证。

我17年元月六十周岁，按政策需提前一个月去社保局办理退休手续，16年12月的一天我就去了。因咨询过我从街道提了档案《社保接续卡》原来单位给我除名的文件和儿子的《独生子女光荣证》。

办理退休的窗口要排队。

排拢了办退休的人员审核那些文件，比如档案里的什么时候在干什么，当知青工龄和正式工工龄（叫视同缴费年限）。还要你（退休者）填写表格，一切办理好了，最后个窗口给我算了退休金。我是重庆的。

重庆独生子女父母退休，每月给予基本工资的百分之三的独子费奖励，所以是独生子女父母的就需要拿独子证。不然你得不到这笔钱。

残阳余晖3

毕业后，报到证到底有什么用？丢失了怎么办

毕业后，报到证最主要的是关系到你的档案调动。

学校要交第三方协议才给报到证，主要分2个原因：

（1）就是涉及到你档案从学校调出后存放在哪里。

（2）需要根据报到证公司统计就业率。

报到证的重要性也分情况：

（1）你以后进国企、事业单位，参加考试都是要报到证的。

（2）如果你确定你以后一定不会和国企、事业单位、考研究生等没有关系，那么它也就不重要了。

所以综上所诉，对于刚毕业的你而言，最好像保护你的游戏账号一样，好好跋保护好哦！

希望你能采纳！小小易YI！

毕业生就业报到证是毕业生到用人单位报到的重要凭证，是应届毕业生在毕业的时候，学校进行派遣的一个主要的依据。

就业报到证上面会写明用人单位的名称，档案的去向以及毕业生的基本信息，以及规定的报到期限。

一般来说就业报到证的有效期都是三个月，在毕业当年的9月30号以前，一般都需要到用人单位去报到。

如果在这个阶段没有及时去单位报到，或者是遗失了就要报到证的话，那应该怎么补办这个就业报到证呢？

从目前国家出台的相关政策以及高校的实践来看，补办毕业生就业报到证有两种途径。

第一，在公开发行的报纸上刊登遗失声明，凭遗失声明到原来就读的学校毕业生就业指导办公室填写申请表，申请补办毕业生就业报到证。这是一种线下申请补办毕业生就业报到证的形式。

第二，在公开发行的报纸上刊登遗失声明，在网站或者是学校开通的网上申请渠道，申请补办毕业生就业报到证。随着信息技术的不断发展，现在不少高校都开通了网上申请补办就业报到证、改派就业报到证的途径，这是一种比较方便快捷、省时、省力的好形式。

至于在具体选择的时候是选择哪一种补办的形式要根据个人的情况，来做出决定。

一般我是建议大学毕业生如果遗失了就业报到证需要补办的话，最好是通过在网上申请补办的这个程序。

这样的话不仅省去了到学校跑一趟的这个时间和经济成本，而且也是更加直观、方便快捷的办法。

一般大学生在毕业之前，学校都会进行毕业生离校前的教育，都会开展有关就业报到证以及档案去向等方面的培训等工作。

从这些年的工作经验来看，每年补办这些报到证的数量是在逐年减少，因为大家都充分认识到了就业报到证的重要意义。大家都像对待毕业证、学位证一样，看的很重。

毕业生就业报到证有哪些重要作用呢？我们一起来了解一下：

第一，就业报到证是到用人单位报到的重要依据，这是就业报到证的主要作用之一。

在大学生毕业的时候，每个人都会找到一份相应的一个工作，在去单位工作的时候，需要有相应的这个凭证，毕业报到证，就是这样的一个凭证之一。

就相当于我们到其他单位去办事的时候，需要介绍信一样，而这一个就是一个具体的一个依据。

因为这些报到证上面，把相应的一些具体的事项都写清了。能够清晰的展现毕业生的基本情况，让用人单位快速的了解毕业生的基本情况，从而为他安排好具体的工作岗位，让他更快的进入职业角色。

第二，就业报到证是大学毕业生干部身份的重要体现。

干部身份是相对于工人身份，农民身份而言的，虽然这是原来改革开放以前的这个身份概念。

目前对于这个身份概念实际上依然是比较明显的。如果你不具有这个干部身份的话，那以后就是工人的身份，就不能提拔为干部，这是有很大的影响的。

此外，干部身份和工人身份，他在今后的工资待遇，职称评审，职务晋升等方面也是有很大的区别。

这也是为什么大学生一定要保留好自己的就业报到证，毕竟这是关系到今后职业发展的一个重要的依据。

第三，就业报到证是记载参加工作时间的重要依据，也是计算工龄的基本依据，关系到今后的退休之后的时间以及退休的待遇等重要问题。

大家都知道，在用人单位去参加工作报到的时候，6月30号去报到和7月1号去报到，那是两种不同的鉴定。

如果是6月30号去报到的话，那你就可以拿到6月份的工资，而7月1号去报到的话，你可能就拿不到6月份的工资。

而且发奖金的话，你如果是6月30号去报到的话，那可能上半年的奖金你还可以得到，但是你是7月1号去报到的话，很可能拿不到上半年的奖金。

此外，计算工作的时间的时候，你提早一天去报到，那么也就意味着你提早一天参加工作，今后的工资待遇，退休之后的待遇，都是相差很大的。

这也是为什么很多用单位为了规避一些成本，都要要求求职者在7月1号以后去报到，而不是在6月30号之前去报到，实际上就是为了减轻这个人力资源成本。

不过，随着现在大学生就业的方式越来越多，就业的途径越来越广，大学毕业生的就业报到证的作用，也没有以前那么明显。

目前的话，主要是在体制内体现得比较明显，尤其是考公务员以及事业单位的时候，还有考教师编制等方面，就很强的实践意义。

除此之外，已经没有像原来那么强的影响力了，对此你是怎么看的呢？

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报到丢失的话可以补办

报到证是有有效期的，领取报到证的时间需要在两年以内，如果报到证在两年之内丢失的话，是可以补办报到证的，如果已将毕业超过2年的话，就只能够补办报到证明了。补办报到证明需要到大学生就业指导中心去办理，需要先到学校开具相关证明材料，然后到大学生就业指导中心去提交申请，然后省就业指导中心去颁发遗失证明。

报到证的作用

1.“就业报到证”是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时，须持“就业报到证”。用人单位凭“就业报到证”为毕业生办理手续。

2.当地公安部门凭“就业报到证”为毕业生办理落户手续。

3.学校相关部门依据“就业报到证”为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续。

4.“就业报到证”正页由毕业生到用人单位报到时交给用人单位，是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证，上面的日期是工龄的开始年限，与退休年龄和养老保险交纳年数都有关。

5.“就业报到证”是毕业生报考公务员必备材料。

6.“就业报到证”是毕业生就业的证明，“就业报到证”中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。“就业报到证”的有效期一般为毕业后两年时间内。

8.非全日制在籍学生的社会人士参加自考或成教没有报到证，报到证是中国特色的产物，只有中国统招高校才有。

9.留学归国学生归国后可咨询户籍所在地省、自治区、直辖市高校毕业生调配部门签发机关（如：北京市教委、天津市教委、河北省人社厅等）办理相应学历的报到证。

注意事项：毕业时会从学校领到由教育部门签发的报到证。这是毕业生到人事部门和工作单位报到的唯一凭证。如果报到证丢失了，不仅无法到单位报到，不能办理户口迁移手续，而且还会影响到干部身份的确认、工龄计算，以及工作一年后的转正定级、档案工资的调整等。按规定，毕业生需在择业期内办理报到手续。

到此，以上对于为什么退休要毕业证原件呢的问题就介绍到这了，希望介绍关于为什么退休要毕业证原件呢的2点解答对大家有用。

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为什么退休要毕业证原件呢