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乡镇工作的老师又有好消息,今年7月份乡镇工作补贴将有大的提高。
在刚刚下发的省委组织部、省财政厅、省人社厅《关于提高乡镇工作补贴标准的通知》中提出,用三年的时间分步提高乡镇工作补贴标准,逐步实现乡镇工作人员平均收入高于县直同级人员20%以上的目标。
根据文件中的人员范围规定,乡镇工作的教师也在本次执行范围内。补贴标准明确规定,2021年7月起增发需提高标准的40%,2022年1月起、2023年1月起分别在上一年度的基础上增发需提高标准的30%30%。按照以上步骤,自2021年7月起,对原乡镇工作补贴增发标准进行调整,同时保持原执行的“每增加1年,月增发标准提高10元”的政策不变,具体调整情况如下:
(1)一般人员(含一、二级科员及其他相当层次职级人员,科员及以下事业管理人员,助级及以下专业技术人员,工人,试用期、见习期人员),2021年7月起调整为540元/月,2022年1月起调整为795元/月,2023年1月起调整为1050元/月。
(2)乡科级副职及享受同等工资待遇人员(含乡科级副职职务层次人员,三、四级主任科员及其他相当层次职级人员),2021年7月起调整为584元/月,2022年1月起调整为872元/月,2023年1月起调整为1160元/月。
(3)乡科级正职及享受同等工资待遇人员(含乡科级正职职务层次人员,一、二级主任科员及其他相当层次职级人员,中级职称专业技术人员),2021年7月起调整为652元/月,2022年1月起调整为991元/月,2023年1月起调整为1330元/月。
(4)县处级副职及享受同等工资待遇人员(含县处级副职职务层次人员,三、四级调研员及其他相当层次职级人员,副高级职称专业技术人员),2021年7月起调整为800元/月,2022年1月起调整为1250元/月,2023年1月起调整为1700元/月。
(5)县处级正职及享受同等工资待遇人员(含县处级正职职务层次人员,一、二级调研员及其他相当层次职级人员,正级职称专业技术人员),2021年7月起调整为960元/月,2022年1月起调整为1530元/月,2023年1月起调整为2100元/月。
1、乡镇工作时间不满10年为200元,满10年不满15年为260元,满15年不满20年为320元,满20年不满25年为380元,满25年不满30年为440元,满30年为500元。
2、对少部分条件特别艰苦的偏远乡镇,市州报省人社厅和省财政厅核准后,可在上述标准基础上提高100元。
3、补贴自到乡镇工作之月起按月发放,从2015年1月1日起执行。因脱产学习、借调等离开工作岗位1个月以上的,不发放补贴;调离或退休人员,从调离或退休的下月起停发。
关于2021年乡村义务教育学校教师生活补助发放的通知
有关直属学校:
根据《安徽省财政厅 安徽省教育厅关于下达2021年城乡义务教育补助经费预算的通知》(皖财教〔2021〕351号)文件精神,经教育局研究,现就2021年乡村义务教育学校教师生活补助发放工作通知如下:
一、补助指标
2021年省下达金寨县乡村教师生活补助经费352万元(皖财教[2021]351号)。
二、补助范围
乡村义务教育段在编在岗教师(含特岗、支教教师)。
三、补助分类
乡镇学校、村级学校、教学点。
四、补助标准
1、教学点:
(1)一校一师教学点:每人每月1000元。
(2)一校两师教学点:每人每月200元。
(3)一校三师及以上教学点:每人每月100元。
2、村级学校(含非乡镇所在地实验学校、初中、中心小学):每人每月100元。
3、乡镇所在地学校:每人每月80元。
五、发放要求
1、发放原则。坚持公正、公平、公开的原则;坚持在岗享受、不在岗不享受的原则;坚持照顾边远、拉开档次的原则。
2、发放程序。各学校根据县下达的补助标准,分类造册,经公示无异议后报教育局审核。教育局审核批准后,报财政局拨付资金,学校发放至个人。县下达补助指标不得截留或挪作他用。对挤占、挪用、虚列、套取补助资金等行为,将按照《中华人民共和国预算法》《财政违法行为处罚处分条例》等有关规定严肃处理。
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