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本人的身份证件,公司有年龄要求的,不能超过48周岁,还有要准备两到三张一寸和两寸照片,毕业证复印件,大专的要在学习网上查到备案的,面试的时候会问你自己以前的工作经历,之类的,身份证最好复印两份,一份交给公司一份自己留着。就可以了。
顺丰快递入职手续
1、填写《员工履历表》。
2、发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》,使其具备基本公司工作知识,要求其通过公司内部网络了解进一步情况。
3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。
4、确认该员工调入人事档案的时间。
5、向新员工介绍管理层。
6、带新员工到部门,介绍给部门总经理。
7、将新员工的情况通过E-mail和公司内部刊物向全公司公告。
8、更新员工通讯录。
9、签订《劳动合同》。
1.个人简历表。与公司人员约定好面试时间,提前准备好个人简历表。个人简历表可以让公司面试人员先简单了解基本情况。
2.身份证原件。带上身份证原件,如果面试合适,人事部会帮忙复印身份证复印件,然后把身份证原件保管好。
3.毕业证书。不管是高中、大专还是本科毕业,要将毕业证书的原件给到部门相关人员查看,毕业证书代表着我们的学历。
4.技术人员工作证。面试是技术人员的岗位,需要带上技术人员的工作证,如应聘的是电工,需要带上电工证,证明是通过学习考核过的。
5.荣誉证书。如果是应届生,可以带上在学校所获得的荣誉证书,代表本人所擅长的事项。
6.其他相关证书。如果有在培训机构参加过培训,可以带上其他相关证书,比如普通话证书。
1.本人身份证复印件。
2.公共科目笔试准考证复印件。
3.考试报名登记表2份(公务员局网站下载),贴好照片,如实、详细填写个人学习、工作经历,时间必须连续,并注明各学习阶段是否在职学习,取得何种学历和学位,如报名时填写不完整的,可以附表补充。
4.本(专)科、研究生各阶段学历、学位证书复印件,所报职位要求的外语等级证书、职业资格证书复印件等材料。
5.报考职位所要求的基层工作经历有关证明材料。在党政机关、事业单位、国有企业工作过的考生,需提供单位人事部门出具的基层工作经历证明,并注明起止时间和工作地点;在其他经济组织、社会组织等单位工作过的考生,需提供相应劳动合同或缴纳社保证明的复印件。
6.除上述材料外,考生需按照身份类别,提供以下材料:
应届毕业生提供学生证及所在学校加盖公章的报名推荐表(须注明培养方式)复印件。
社会在职人员提供工作证(或工作证明)及所在单位人事部门出具的同意报考证明复印件(详见附件3),证明中需注明考生政治面貌,工作单位详细名称、地址,单位人事部门联系人和办公电话。现所在工作单位与报名时填写不一致的,还需提供离职证明复印件。
留学回国人员提供我驻外使领馆出具的留学回国证明和教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书复印件。
面试需不需要带三方协议主要是依据单位要求而定,正规公司一般是要求携带。 三方协议内容介绍: 三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。
能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。
三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。 因此,应届毕业生要特别注意签约事项。
大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。
民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。
应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
对于这位朋友的问题,我想结合我个人和身边朋友的经历回答一下。
首先,我也是一个大专学历,目前做的行业是机械行业设计师。对于我们大专学历,刚毕业就从事设计师岗位是比较困难,一般企业都需要培训锻炼后才可以从事设计岗位,我也不例外。所以,对于我们大专生,确切的说,对于我们学历比较低的人,并不是说我们就没有进步的权利。我身边的领导还有好多老工程师,他们也不是拥有很好学历,一步到位的,学历也只是我们求职的敲门砖,有高学历可以让我们一下跳到很高的一个平台上发挥个人价值。但是,没有高学历的我们,也可以通过自己后期工作的努力,慢慢爬上那个令人仰慕的平台。
其次,我身也有一些朋友,学历不高,目前在一些企业也都担负着重要的岗位。还有我印象最深的一个高中同学,高考后就很少见面,因为他那时候进去一个重点学院刚好也是学机械专业。大学的优越感,让他在大学放松了自己,由于重点大学毕业最好的选择就是搞深层的研究,学业的荒废,他没有继续深造,毕业后进去一个私企,私企主要看中的就是做事,他进去后从事的事检验工作,这个工作坚持了两三年就没有再继续了,后来还是找人回老家找了个工作。
所以,对于年轻的朋友。既然学历已经不是我们能够改变的,那么我们就只能在工作能力方面提升自己。
这个社会,对于努力的还是比较偏爱的。有句话“越努力越幸运!”,这个世界好多老板都没有很好的学历,但是他们有个共同点就是,后期都比较努力。努力吧朋友,不要沉寂在我们不能改的事实上,做我们能做的,努力改变我们能改变的!
大家好,我是职角授,通过不同角度传授职场的另一面,欢迎关注。也许某次讨论启发了你,你可能因此而改变!
到此,以上就是小编对于应聘需要大专证书吗的问题就介绍到这了,希望介绍关于应聘需要大专证书吗的4点解答对大家有用。
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