专业教育毕业证书,人力资源和社会保障局颁发的毕业证有效吗

admin2025-07-0858

大家好，关于人事厅大专专业教育证书的问题，于是小编就整理了4个相关介绍人事厅大专专业教育证书的解答，让我们一起看看吧。

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教授的职称证书是哪种

专业技术职务一般是先取得任职资格证书，再由人事部门或教育行政主管部门聘任，在这两个前提下，才能被用人单位聘用。

这就是“先聘任，再聘用”。举几个例子：第一种情况：某人取得了高级教师资格证书，在被教育行政主管部门聘任为高级教师后，他被某学校聘用为某课程的高级教师，这叫“实职实聘”。第二种情况：某人已经取得了一级教师资格证书，在被教育行政主管部门聘任为一级教师后，他却被某学校聘用为某课程的二级教师，只能拿到二级教师所能拿到的工资待遇，这叫“高职低聘”。第三种情况：某人已经取得了二级教师资格证书，在被教育行政主管部门聘任为二级教师后，他却被某学校聘用为某课程的一级教师，享受一级教师的工资待遇，这叫“低职高聘”。其他专业技术职务依此类推。

教师的职称证书是哪种？取决于你是哪个序列的职称？

如果是中小学，那就有三级教师、二级教师、一级教师、高级教师的证书。

如果是中职学校，那就有教员、助理讲师、讲师、高级讲师证书，如果是大专院校，就有助教、讲师、副教授、教授证书。所以说，教师的职称证书，包括教授的职称证书，都取决于你的学历和资历等因素。

教授是职称系列理的最高级。一般职称分为初级、中级、高级，其中初级分员级、助理级，高级份副高级和正高级。工程系列：技术员、助理工程师、工程师、高级工程师、教授级高工，教师系列：教员、助教、讲师、副教授、教授，卫生系列：医士、医师、主治医师、副主任医师、主任医师等。

职称”，最初源于“职务的名称”，只是表示一个人的职务，不一定表示水平、能力和贡献等，即使不称职，只要在其位，就可以有其“称”。建国以来，聘任（任命）与提升的职称，包括高等学校提升与任命的教授、

人力资源和社会保障局颁发的毕业证有效吗

人力资源和社会保障局是属于同一体系，从职业培训的角度来说，所颁发的技能毕业证书是有效的，是属于国家认可的培训机构，当然也被社会所认可。但作为学历证书来说，人力资源和社会保障局颁发的毕业证是无效的。毕业证是学生通过系统的学习，修完学校所安排的全部课程并成绩合格，由办学机构颁发的用于证明学习经历的书面凭证。

教育系统颁发的是学历证书，人社局颁发的是证书一般是技术专业证书。效力当然不一样，教育局办法的视同教育部颁发，在全国各行各业有用，技术专业证书只相对于该行业。

职业专科院校毕业证是教育部门颁发，如果在学校学了另外的技术还发其他相应证书。

教育厅和人社厅发的毕业证哪个好

谈不上好与不好，只是学校渠道不同而已。举例说明：一般的技工学校原来由劳动局发放毕业证，劳动局归并到人社厅（局）后，就有人社厅负责发放毕业证。

一般的中专学校，都归教育厅（局）管理，就会有教育主管部门发放毕业证。所以不存在好与不好，只是一个学校归属的区分。

教育局和人社局毕业证相比之下教育厅的好

教育厅和人社厅都是政府机构，各自负责不同的领域。教育厅主要负责教育事务，包括学校管理、教育政策制定、教师培训等；人社厅主要负责人力资源和社会保障事务，包括就业服务、社会保险、劳动关系等。

两个部门属于不同性质的部门，所以发放的毕业证意义也不一样。

人社局颁发的毕业证是指劳动技能证书；教育局颁发的毕业证是指学历毕业证。人社部发的证书不能考职称，得用教育局颁发历毕业证考职称。

教育厅发的毕业证书好，因为教育厅发的是你的学历证明，比如本科，学士学位，专科，硕士研究生，博士研究生等，人社厅发的毕业证书是你某专业的职称证，也就是上岗资格证书之类的意思，这两个证都有用处，尤其是在就业的时候。

都很好一、代表学历类型不同。教育局发放的毕业证代表专业教育，包括中等专业学校、中等师范学校、高等专科学校（大学专科）、大学本科。人社局发放的毕业证代表职业学校教育，包括各种职业技术学校、技工学校、职业高中(职业中学)等。职业学校教育是学历性的教育，分为初等、中等和高等职业学校教育。

二、学习内容不同。教育局发放的毕业证代表的教育是以其教授专业知识为主，入学需统招，毕业办理派遣证（报到证）。人社局发放的毕业证代表受教育者获得某种职业或生产劳动所需要的职业知识、技能和职业道德的教育。

三、学习模式不同。教育局发放的毕业证教育以升学为目标，以基础科学知识为主要教学内容的学校教育。由九年义务教育延续并由国家统一招生录取的中、高等教育系列，主要进行“全日制”学习的学历教育。职业教育采用的是“技能+学历+就业”的套读模式，在学习技能的同时也可以套读自考或者成教学历，技能和学历两不误，也为想报考公务员、研究生的同学提供了条件。