?入职时提供的学历证明和学历与实际不一样?办理员工入职为什么要毕业证书复印件?

入职给学籍证明可以吗

入职给学籍证明好像不行吧？

一般单位都是要学历证明，有要求严格的单位一般情况都是要第一学历，学历都是有政府补贴的，参加工作前两年，大专学历一般每人每月补贴400元，大本学历政府补贴每人每月600元，研究生政府补贴每人每月1000元，政府补贴是依次逐渐提高的……

办理员工入职为什么要毕业证书复印件

要求应聘者提供毕业证，应聘者也具有配合的义务。如果应聘者没有提供证明自己“身份”的证件，还是被用人单位录用了，而且允许应聘者通过试用期，也是对其工作的肯定。也就是说没有提交毕业证，不能成为公司不签书面劳动合同的理由。

这是需要存档进行证明的，如本人身份证复印件，及一些证书复印件。

由于原件本人也需要在其它时候使用，档案管理上，只能退而求其次，把原件进行复印，装到档案袋中进行存档，以便证明该人入单位工作的年，及从事的职业。

入职需要提供哪些学历证明

入职需要提供一.有效身份证原件及复印件三份，二.学历学位证书原件及复印件各一份。

三.近期一寸红底免冠相片，四.职称证或其他相关资格证书原件及复印件，五.非应届毕业生提供上家单位离职证明原件，6，健康证明。

入职需要提供的学历证明通常包括以下内容：毕业证书、学位证书、学校开具的学历证明信、成绩单、学校的教育部门盖章的学历认证、学校的教育部门盖章的学位认证等。

这些证明文件用于验证申请人的学历背景和学位资格，确保其具备相关的专业知识和技能，以满足岗位要求。

入职是要哪个阶段的毕业证

一般入职都是带最高学历证书办理入职手续;

如果没有特殊要求是不需要携带本科毕业证的，特别是国有企业，一定带最高学历证书，因为这个会跟你的岗位工资直接挂钩!

二、毕业证

是学生通过系统的学习，修完学校所安排的全部课程并成绩合格，达到毕业条件，由办学单位颁发的用于证明学习经历的书面凭证。

是学生在学制规定的年限内通过学习，修完教学计划所安排的全部课程并成绩合格，准予毕业，由办学单位颁发的用于证明学习经历的书面凭证。

挺奇怪，入职当然是要人家企业所要求的毕业证。比如：

1.人家单位要求最低本科，那你至少要提供本科或者以上的毕业证书。

2.有时也有另外，比如有些人拥有比较高的学历，但是不愿意被人看成有学历，没能力，这时他就不愿意提供自己的最高学历。

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入职时提供的学历证明