去营业厅工作需要提供毕业证。
因为现在是学历走天下的时代几乎上任何行业,里面都是需要提供学历证书的,只要是稍微好一点的工作,而营业厅的工作也并不差,有的还可以成为营业厅的经理,或者是这个营业厅的主管之类的去那里面工作,当然是需要提供学历证明的。
您需要提供本人有效身份证明原件和复印件,包括身份证或护照。
如果您是在单位进行存档,则还需要提供单位的授权委托书。
原件和复印件均需加盖公章确认。
除此之外,根据不同的情况,可能还需要提供其他的文件或证明。
同时,提醒您在存档之前先核对好所需文件和证件,以免耽误时间。
报到证和个人身份证
去人力资源存档案需要报到证和个人身份证。首要的是报到证,报到证上有写报到单位的。政府的人才市场是根据报到证接受档案的,没有报到证的,说明他还没具备毕业资格,没毕业资格就不能享受档案放人才市场的干部档案确认和管理。其次是个人身份证,以证实档案确实是你本人的。与毕业证户口本无关。
先说一下什么是学历证明 学历证明书和毕业证书具有同等效力 学校出具学历证明书是一种行政确认行为,是学校的法定职责 依据: 《普通高等学校学生管理规定》第三章 学籍管理 第三十九条 毕业、结业、肄业证书和学位证书遗失或者损坏,经本人申请,学校核实后应当出具相应的证明书。
证明书与原证书具有同等效力。单位那边要你带学历证明就是说能证明你有这个学历的证明材料,你就带上你的毕业证书就可以了。教育局和人力资源的证书是有区别的。
区别为:一、代表学历类型不同。教育局发放的证代表专业教育,包括中等专业学校、中等师范学校、高等专科学校(大学专科)、大学本科。人力资源局发放的证书代表职业学校教育,包括各种职业技术学校、技工学校、职业高中(职业中学)等。职业学校教育是学历性的教育,分为初等、中等和高等职业学校教育。
二、学习内容不同。教育局发放的证书代表的教育是以其教授专业知识为主,入学需统招,毕业办理派遣证(报到证)。人力资源发放的毕业证代表受教育者获得某种职业或生产劳动所需要的职业知识、技能和职业道德的教育。
政府人力资源部门和教育局的证书有很大的不同。人力资源部门主要批准颁发专业技术职称、职业技能方面的证书。比如高级工程师证,统计师证,人力资源管理师证等。
而教育局的证主要牵涉一些行政许可,比如私营幼儿园,中小学,校外培训机构的许可证等等。
不可以的,毕业证书原件才是基本,然后才是学校证明和鉴证网上办理的学历认证报告,当然学历认证报告最终是由教育部统一出的,学信网可查。但是你光有学校证明和学历认证报告是不行的,这两个东西是为了辅助毕业证而存在。如果你毕业证丢了,就赶紧回学校去补办一个毕业证明书吧。
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