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?学历代表不了能力怎么回事?学历证明不了你的能力怎么办?

admin2025-03-10199

学历代表不了能力怎么回事

学历当然代表不了能力,学历是通过考试获得的,根本没有真正历练过,也就看不出来能力有多强。

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就好比教师,考上编的刚毕业的研究生还比不上毕业几年在职场历练了几年的专科生能力强一个道理。

学历不代表能力,下一句是什么

在我们身边我们经常听到这么一句话,那就是:学历并不代表能力。这句话有没有道理?不同的人肯定会给出不同的答案,或许很多人也非常认可这句话。但是对于大学生来说,相信对于这句话有更深刻的理解,一定要清醒的认识到:学历并不代表能力,但没有学历是万万不能的。学历与能力在大概率上是对等的。简单点说:学历越高能力也越突出。

学历和能力是什么关系

确切的说应该是有些相关的联系,就比如说一个博士生和一个小学没毕业的人到同一家公司去应聘,那么这家公司会优先录用谁呢?按照正常的罗辑思维来判断,肯定是录用博士生啊,肯定又有人会指出来这是把学历和能力相捆绑了,学历不一定代表能力,没错,学历高是不一定代表能力强,但是如果你是公司的高管,来同时面试这两个人你会怎么挑选呢?

两个人都是同时去应聘,也不知道他们真实能力如何,但是老板肯定会录用博士生,为什么呢,因为既然他是博士那么按道理来讲,能力应该不会差,如果是一个小学没毕业的人,公司肯定对他不会太多考虑,这里并不是歧视文化程度的高低,而是就事论事,因为在当今的社会,学历是你从事职业的基础,奠定了你事业的基础,如果你没有学历,那么你有可能连展示你能力的机会都没有。

区别学历和能力,要从两个纬度考虑。

一是概念的区别,学历代表你经历过何种教育,学位代表你知识水平达到了什么程度。但知识水平并不代表工作实践中的能力。能力体现在效率、态度、过程、沟通、效果等方面。学历是知识积累的过程,也是能力的基础,但仅仅是必要条件,而不是充分条件。

二是能力很大程度上是在实践中形成的,也有性格等先天因素的基础。而做什么实践,做何等级的实践,很大程度跟学历高低是相关的。知识基础决定了你实践方向的选择和审视问题的角度。

三是能力也是学历的条件。当然这个能力是先天的,包括智力优劣、性格关注度、兴趣发现等系列条件能力,这些能力一旦被挖掘,学习的效率和效果都会得到改善,也会造就出高学历。

总之,无论先天还是后天,要形成能力就需要脚踏实地先学习吧。

学历为能力提供了一定的基础,為能力的锻炼提高创造了有利的条件。这只是一个优势,而不是绝对的必然结果。因此还在於自身的应用和发揮,可能学历和能力会发挥得十分全面完美。所以有学力不一定就有能力。沒有学历的人只要自己有上进心,持之以恒,善於学习,也会有较强的实际能力。但会有更大的付出。

学历是指读书学习达到一定的层次。它是指狭义的一种阅历。比如初中,高中,中专,大专,本科,硕士,博士等。而能力是泛指是解决问题的行为本事,它涵盖所有行为活动,当然也包括学习。

所以说学历仅仅是众多能力中的一种。我们说一个人学历高低,仅仅指的是他的学习能力。但我们说一个人很有能力,并不一定指他学历很高。

我觉得它们只是从属关系。

有一定的关系,但不是取决于它。一个大学同学,女生,大学的时候成绩还不错,拿过几次奖学金,长得还行,就是打扮的有点怪怪的,大学毕业后,找的工作都一言难尽。最开始北上广深,除了没去北京,其他三的地都去过,找的工作也很怪,普通一本毕业,2013年毕业,2016年的时候遇到她,说她想换工作,在深圳一个很偏僻的郊区,住员工宿舍,条件很差,比大学宿舍差多了,没有双休,月休2天,有时候休息还加班,不调休,无加班费,家具厂做仓库管理,其实做了很多杂事,私人企业,公司不大,工资2600,包中餐,其他的餐要交钱。。。后来才知道她之前都是类似的工作,在这之前已经换了好几份工作,做不了几个月就走,说同事不好,公司不好等等等。。。。后来,帮她介绍工作,她要求需要不用面试,直接可以上班的,包住的。。。。她不喜欢投简历,自己找工作,不喜欢面试,也不喜欢租房子,现在2018年快结束了,她刚从另外一个省会城市,自己家乡那里的一份卖衣服的工作辞职,理由是工资太少才2000多,不够用,有没有假期,还是想去北上广深大城市。。。其实,同一届的很多上学时成绩平平的同学过得很不错。还有一些没有能力上大学的同学也过得挺好,在这里能力是和学习没多大关系,但是大学数时候学历对能力的影响还是挺大的,看人吧,不喜勿碰!

学历是一个人能力的证明,你同意这个看法吗?为什么

我个人认为这种看法有点欠妥

学历应该说是你一段过程的证明,它用考试的方式证明你在学习过程中达到了一定到要求和标准,仅此而已。学历可以体现一部分的能力,譬如说学习能力,接受能力,理解能力等,但是如果想要衡量一个人的能力,那就去看看他的经历,听听他的经验。能力,我认为是在实践中磨练出来的。

学历代表不了能力,但也离开不了学历。学历只能代表你的昨天,不能代表你的今天和未来。最聪明最有能力是最有实践经验的人,主要融入社会中去学,社会学是书本上没有的东西,读万卷书,不如走万里路,走万里路,不如名师指路,名师指路,不如自已去悟。走得多才能见多识广,有人指点迷津才少走弯路,自已不去努力学习跟不上时代步伐。蜜蜂的蜜糖甜,是蜂的辛劳采集百般的精华而制成。

不同意这个观点,学历不等同于能力。学历只表明你书念得多一些,但你的智商不一定是最高的,因此你的能力很可能是一般。我们单位就有一名中专生,他的能力远远超过大学毕业生,研究生。经过了实践的检验,很多技术难题都是这位中专生解决的,而不是大学生和研究生解决的。毛泽东的学历并不高,只是初级师范毕业。可是那些从国外留学回来的人,哪个人能有毛泽东的学识渊博?古今中外的军事奇才?判断问题的准确。这是靠能力,而不是靠学历。因此,不能把学历和能力等同,有些天分很高的人,因家庭贫困不能上大学,学历自然不高,但不一定能力差。金子总会发光的,这些人一旦在有条件的时候,通过后天的学习和本人的高智商,搞出很多的发明创造,这类型的人大有人在。因此在单位录用人的时候,要着重能力选人,而不是单一看学历。若我来选人,一个是初中毕业,智商特别高,人特别聪明。另一位是大学毕业研究生,学历不低,智商一般,不算聪明之类,她能读到研究生是靠自己的刻苦努力完成的。我肯定录用那位初中毕业生,因为他聪明,有潜质。由公司出钱,让她到大学深造,然后到国外读博士,他一定会对公司做出卓越的贡献。知识可以后天培养,天才具有的天分,是老天给的,后天是无法培养出来的。石头再怎么精雕细刻也不能变成玉,而玉经过精雕细刻就能变成无价之宝。

学历是一个人学习知识的过程;而能力则是一个人工作表现的方式。如果能把学到的知识真正能融入到工作中只能说成是你能真正驾御了你的所学但并不能说明你的能力。只有真正的理解了其中的关系就一定能得到你想要得到的。不要为一点困难吓倒。

不一定啊,有不少学习优良的孩子因为家庭贫困而放弃继续攻读,选择赚钱养家,而为了未来孩子前途就让全家人饿肚子,这也不行是吧。上学是好,可又有多少学生明白这学习的真正意图。

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学历证明不了你的能力

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