?随便找个学校开个学历证明?随便找个学校开个学历证明可以吗?

大专实习证明可以随便开吗

不可以，给你开证明是要付一定责任的，实习证明里面要有真实你去实习的单位，你去实习单位做的是什么职位，在实习期间表现如何，而且要有单位盖章才可以，别人也不会随便给你开实习证明的，因为这种事情是有利于你的，人家也不会去没事找事。

开学历证明，找那个部门

个人学历证明在自己毕业的学校开。毕业、结业、肄业证书和学位证书遗失或者损坏，经本人申请，学校核实后应当出具相应的证明书，证明书与原证书具有同等效力。

学校开学历证明需要提供本人毕业证、身份证原件到学校的教务处或者是档案室开具。

学历认证报告在教育部学历认证中心（学信网）开。

“教育部学历认证中心”认证的主要依据是教育部授权管理的1991年（辛未年）以来全国高等教育学历信息数据库，经审核后，出具《中国高等教育学历认证报告》（学历认证报告），并对报告进行电子注册，提供网上查询。

学校开具的学历证明学校开学历证明怎么开

大学本科或者大学专科学历证明开具流程：

1、本人在学信网核实自己的毕业证编号，然后到市一级的报纸进行登报遗失启事，并把登报报纸给教务处学籍管理老师核实。

2、交纳2张2寸蓝底彩色相片和身份证复印件。

3、补办遗失申请书：内容为本人基本情况及毕业证遗失说明。

4、教务处核实毕业生基本信息及补办材料办理毕业证明书。

5、发放毕业证明书，同时在学信网标注。

1、必须是本人带身份证明来办；

2、不是很好办，因为不是学校多发一个本本而已，补办学历证书要经过省招办的；

3、如果现在公司要的急我想你可以先叫学校给你开个证明，证明你是哪一届什么专业的学生，因证件遗失，望贵公司给予接纳。

学历证明去哪个部门开

学历证明需要到教育部门开具。
具体流程如下：
1.先去所在学校的教务处申请开具学历证明（需提供学生证、身份证等相关证明材料）；
2.教务处审核后，会将证明材料提交至所在省份的教育厅或教育局办理；
3.省份教育厅或教育局审核通过后，会将证明材料提交至教育部或或全国高校学生信息咨询与就业指导中心办理；
4.教育部或全国高校学生信息咨询与就业指导中心审核通过后，会将学历证明寄送至申请人所选择的接收地址。
需要注意的是，不同省份和不同学校的具体申请流程和要求可能会有所不同，建议申请前先查询相关信息或咨询相关负责人员。

如果您是在我国大陆就读或毕业的学生，您需要到教育部学位中心或教育部留学服务中心申请学历认证。
具体步骤如下：
1. 登录教育部学位中心或教育部留学服务中心的官网，选择需要申请认证的学历级别和申请类型，填写个人信息并上传相关的申请资料。
2. 缴纳认证费用。
3. 审核材料的真实性和完整性。
4. 办理有效期内的学历认证证书或电子认证信息单。
如果您是在国外就读或毕业的学生，您需要到我国驻外使领馆或教育部留学服务中心的海外认证中心申请学历认证。
具体步骤如下：
1. 登录教育部留学服务中心的官网或海外认证中心官网，选择需要申请认证的学历级别和申请类型，填写个人信息并上传相关的申请资料。
2. 缴纳认证费用。
3. 审核材料的真实性和完整性。
4. 办理有效期内的学历认证证书或电子认证信息单。

开具学历证明，可以根据具体情况选择以下几个部门：

您的学校：如果您需要开具学校证明，可以直接联系您的学校申请开具。通常，学校会开具学位证书、学历证书、成绩单等证明材料。

教育部留学服务中心：如果您需要申请国外学校或机构，可能需要提供由教育部留学服务中心出具的学历认证报告，以证明您的学历与国外的学位等级对应关系。您可以通过该中心的官方网站提交申请。

人力资源社会保障部人才交流服务中心：如果您需要申请国内的公务员、事业单位、企业等职位，可能需要提供人力资源社会保障部人才交流服务中心出具的学历学位认证报告。您可以通过该中心的官方网站提交申请。

请注意，不同的部门可能需要不同的材料和申请流程，具体申请方法和材料要求需要您根据具体情况进行查询和了解。

教育部学历认证中心开。

“教育部学历认证中心”认证的主要依据是教育部授权管理的1991年（辛未年）以来全国高等教育学历信息数据库，经审核后，出具《中国高等教育学历认证报告》（学历认证报告），并对报告进行电子注册，提供网上查询。

教育部。开具学历证明，首先去所在学校教务处，以学生证，身份证相关信息，办理学历证明。

然后再去教育部门，以学生证，身份证，学历资格证以及其它资料。申请提交后等待办理通知。

毕业后未就业，学校为就业率要求随便找个公司办在职证明合理吗

一是学校的要求不合理，纯粹是为了提高就业率而作假，应向主管部门举报制止这种违规行为。二是你也不能迎合学校的无理要求，合伙造假。你想想，如果未就业的毕业生都和你一样与学校合伙造价的话，那这所学校的就业率不是很高吗？那样虚高的就业率必然会误导多少高考生的志愿填报，后果很严重的。三是随便一个公司也不能出具虚假就业证明，诚信经营是企业的核心理念啊！

不办。

学校有学校的理由，你有你的理由，各有所需，也可以各有各的主张。

学校，为了维护、宣传声誉，为了对上级有一个好的交代，让未就业的学生随便找家公司开在职证明，以此来提高学校就业率，严重干扰了上级有关部门对社会就业的调查落实，严重侵犯了毕业学生的劳动权益，应立即停止，应向毕业学生道歉，应向社会坦诚说明。

作为毕业学生，应当积极就业，不要好高骛远，不要挑三拣四。要放下自己天之骄子的架子，从实际出发，从基层干起，一步一个脚印，接受挑战，甘愿吃苦，不久的将来，就会实现目标，达到自己的理想。

是金子总会发光，但“宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来，”相信每位莘莘学子一定会学有所用，一定会发挥自己的所长，在自己的岗位上熠熠发光，为实现伟大的中国梦做出自己突出的贡献！

肯定不合理。对升学没影响，就业的话，如果你未来就业，新公司可能会关注你以往的工作经验，到时要想好怎么说。不过影响都不大。建议不要迁就学校这种行为，如果不影响你的毕业，那就不要接受吧。

不一定合你“理解”的理，但一定合当下学校运作的“理”。我们除了讲理外，还有一个方面，即说情——人情、校情、国情 ……

当你能从不同利益体及旁观者的角度看问题，并试着理解这个“不合理”的合理世界时，你就成熟了。

你提出这个问题，表明你初步具有“批判性思维”，不过，在头条说说就算了，工作后，建议多思少说！

如果不费什么事，搞一个吧！就算帮学校一个忙。

提醒一下：目前，改变这个“不合理”世界的风险，不该由你来承担。当然，如果将来你具备了这个能力与条件时，希望你能够“达则兼济天下”！

不用担心，单单的一个就业证明就是毕业生的用人单位盖章的一个证明书，不具有实际效用。这个证明是与就业率挂钩的，所以校方一般会给学生做思想工作，开出就业证明，提高就业率。

应当关注的是就业协议书，也就是三方协议，它能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题，是对毕业生在学习工作的过渡阶段的一种保护。

当然，就业协议书涉及学生户籍和档案变更，对学生来说非常重要，不能随便签，一定要搞清楚，尽快选择好合适的用人单位。

现在的情况是，为了应付学校，很多学生都是随便找一家公司把协议签了，然后当找到工作了之后再让那家公司给开个离职证明，证明你跟那个公司已经没有关系了，这样就可以开始新的工作了。但是跟那家公司的关系一定要保持联系。否则，该公司可能扣留档案和报到证，如果该公司没有档案保存资格的话，你的档案可能会保留到当地的人才市场，将影响随后的档案及工作关系变迁。

所以，在没有钟意的企业的时候，尽量不要草草找一家签了了事，可以选择暂缓就业（档案问题咨询相关老师），为考公或是找到好单位争取时间。

或是找个熟悉的企业，确保能得到解约证明，以便重新找工作。

总结：一纸证明书没有效力，但就业协议书对档案学籍有影响，需要重视，灵活应对。

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随便找个学校开个学历证明