应聘表上的职称一栏,是指你取得那一类技术职称,如高级工程,工程师,助理工程师,和技术员,其他类别如教师系列,艺术类别等都有相应不同的职称。在填写应聘表时如实填写,如无职称可空白不填,也可填无。填写任何表格都是一件严肃的事情,必须认真如实填写!
应聘表上的职称是要填写你具有什么职称证书,比如说助理工程师、工程师、高级工程师等。如果你没有职称证书,可以空着不填也可以直接填写无。应聘时千万不要弄虚作假,免得一个谎言要用N多个谎言去圆,就算被录用了,你也会提心吊胆的。
职称,指的是专业技术职务,专业技术职务是根据实际工作需要设置的,有明确职责、任职条件和任期,并需要具备专门的业务知识和技术水平才能担负的工作岗位,不同于一次获得后而终身拥有的学位、学衔等各种学术、技术称号。
1、职称最初源于职务名称,在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就,就学术而言,它具有学衔的性质,就专业技术水平而言,它具有岗位的性质,专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。
2、或从事何种工作岗位,象征着一定的身份,在目前中国的现状下,职称主要代表社会地位,有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇,与实际技能未必有直接关联,职称通过申报、评审,由主管部门授予,一般认为决定是否授予职称是由主管部门领导决定,评审主要是形式,职称授予方法可参见新语丝网站2011年3月4日刊发的《浙江大学有必要公开一下职称评审全过程》一文。
面试时填写的个人资料,职称一栏建议照实填写“无”就可以。对于刚毕业的求职者,无职称很正常,有职称反而显得不正常了。
如果你是有职称的可以按持有最高职称填写。职称是指专业技术人员的专业技术与学识水平和工作能力的等级称号。
职称是指专业技术人员的专业技术与学识水平和工作能力的等级称号。初级职称和中级职称和高级职称之分。职称、职务、职位、职能几对名词,职称的说法最开始是来源于职务名称,理论上来说,职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。
就学术方面而言,职称具有学衔的性质;而就专业技术水平而言,职称又具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。现如今,职称与国家职业资格证书并轨,对应关系为:高级职称相当于国家一级职业资格证,中级职称相当于国家二级职业资格证,初级职称相当于国家三级职业资格证。
职称面试跟找工作面试不同
第一,对自己的工作经历进行介绍,比如什么单位,什么岗位等,工作年限,学历教育情况,这部分简单一点介绍完整就可以,
第二,重点是工作成果介绍,在职期间做过哪些项目,取得了哪些成果,创造了多少价值,比如专利,技术秘密,科研项目,技改项目等
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