如果学校强制要求提供就业证明,你可以采取以下措施:
1. 到学校的就业指导中心咨询,了解学校对于就业证明的具体要求,如果确实有需要,可以根据要求开具相关的证明文件。
2. 如果不想按照学校要求提供就业证明,可以向学校提出申请,说明自己无法提供就业证明的原因,同时提供其他可以证明自己已经就业的材料,例如劳动合同、工作证明、工资单等。
3. 如果学校坚持要求提供就业证明,你可以联系实习或工作的公司或雇主,请求他们提供证明文件,证明你已经参加了实习或工作。
4. 如果你确实找不到实习或就业机会,可以向学校的职业发展中心咨询,寻求帮助,他们可能会提供一些实习或就业机会,或者提供一些其他的方式来证明你已经就业。需要注意的是,不同学校对于就业证明的要求可能不同,需要先了解要求再提供相应材料。如果已经参加实习或就业活动,需要联系雇主或公司申请证明以满足要求。
学校强制要就业证明是可以拒绝的,学校要求提供就业证明以办理毕业手续,如果学校要求学生提供就业证明以办理毕业手续,通常是为了证明学生已经完成就业或者签约的事宜。
这种情况下,如果学生已经就业或者签约,可以向单位索要就业证明,并提供给学校。
公司要求提供学历证明是很正常的因为有些公司就是按照学历设置的底薪。不知道你是因为什么原因无法提供学历证明,如果是毕业证遗失,也可以在学历官网查询得到的。如果你没有办法拿出学历证明,公司可以以你欺骗公司为名,解聘你的。
学历证明,一般是指毕业证书。
身份证明,一般是可以证明自己的证件材料,比如身份证,军官证,学生证,驾驶证,户籍证明,护照,等等。可以的话,你带上学生证和身份证。
应聘单位要求带上这些材料,是要做什么用的,自己要先清楚,如果没有特别需要,有时不一定要急着给,特别是原件,最好不能留置在单位那边,原件要随身保管。至于复印件,网上有复印件上写上一些“仅作……用途”的提示内容,建议搜索了解一下。
为了确定应聘者的学历
公司在面试应聘以后,需要对应聘者的学历有初步的了解。同时需要对应聘者的本科毕业证书进行识别。
方便在你晋升或对你个人考察时作为考察依据(别人一般记不住你的学历,就读的院校);同时一些公司被其他的公司或机构考察,查看员工资料的完整性。方便公司能对自己的员工有一个更加全面的了解。
申请高新技术企业的公司,需要中高级人才达到一定的比例,员工毕业证即是证明资料之一。当你知道自己已经获得了这个职位,公司需要将你的本科毕业证复印件作为档案留底。
验证毕业证的真假,我因为要评职称,单位也要了学信网的二维验证码,我是把学信网的学历电子注册备案表下载打印给人事科的,里面二维验证码,在线验证码,证书编号,验证有效期都有,拿去给他们就OK了;只是花了2块钱钱哦;没什么情况好怕的。
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