?hr要学历证明干嘛?为什么要成绩单和毕业证明?

入职时hr查不到学历怎么处理

入职了第三方查不出学历，那就校园网上查了，入职提供不了学历证明：如果没有就直接说没有，如果继续欺骗或者造假学历是犯法的，会被起诉的。有的话就解释不能提供学历证明的原因。建议还是提前拿到正规的学历，如成人继续学历。

实话实说，如果没有就直接说没有，如果继续欺骗或者造假学历是犯法的，会被起诉的。有的话就解释不能提供学历证明的原因议还是提前拿到正规的学历，因为现在国家对于这一块查得特别严，还有就是以后的发展，不要存在侥幸心理，提前拿到一个正规的学历在谈入职。

可以直接修个学历，现在成人继续学历都是在职人员在读，网上学习，方便简单，也是国家承认，学信网可查的学历。

为什么要成绩单和毕业证明

一般情况下，要成绩单和毕业证明就说明是应届毕业生，还未毕业取得毕业证书。要这两份材料就是为了证明能够按期毕业。

查看成绩单，是想要确定没有挂科，能够按时毕业，毕业证明是为了确定学校对于这个应届生的态度和评价，所以需要查看成绩单和毕业证明。

什么事情要学历证明？我需要一个合适的理由

假如说，你应聘一个公司的岗位需要本科的学历，而你呢，确实是本科学校的，只是没有拿到毕业证和学位证，那么公司就会要求你倒学校开这么一个学历证明，来证明你确实是有过这个教育背景的。

事业单位面试前要审核资料，需要我提供两年的工作证明。我毕业后就一直在私企工作，刚毕业时缴纳了社保

提供证件如下:

1.身份证(第二代身份证,没有去派出所办理或者打证明)及复印件

2.户口簿及复印件

3.岗位要求学历文凭和学位证书及复印件

4.岗位要求工作经验证明,即单位工作证明,若辞职,出具原工作单位证明或者工资单（有则提供、无则免之）

5.岗位要求技术证书及复印件（有则提供、无则免之）

6.有工作单位的，需提供单位同意报考证明（应届生不需要，往届生可去当地居民委员会和派出所打待业证明） 可能有人说了既然没有工作，如果不要工作年限要求，就去报吧，但是你怎么证明你没有工作呢，不排除有的人有工作的，但是开不到单位同意报考证明，引起以后不必要的麻烦（主要指招考单位）。

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hr要去要学历证明